XX县基层组织建设工作总结
*县基层组织建设工作总结
创新思路突出重点不断提升基层组织建设的整体水平
今年以来,按照市委的部署,我县的基层组织建设工作紧紧围绕“强班子，强队伍，促发展”的总目标，重点突出“四抓”（抓落实、抓创建、抓活动、抓教育），全面推行“一卡双制度”，进一步加强了企业党建工作，全县的基层组织建设的整体水平不断提升，为全面建设小康社会提供了坚强的组织保证。
一、认真贯彻落实《左权县农村干部规范化管理试行办法》，大力加强村级干部队伍建设
针对农村干部管理的实际，今年以来，我县研究制定并大力推进了以“两级管理，五项规范，三级考核”为构架，寓现任、后备、离任于一体，选、育、管相结合，绩、奖、惩相统一的《农村干部规范化管理试行办法》，全方位加强了对村级干部的管理。
首先，联系实际，组织班子成员和后备干部采用灵活多样的方式对试行办法的“各项细则进行了学习培训；其次，根据实际情况，通过召开专门会议，各乡镇都出台了《农村干部规范化管理细则》，用以指导实际工作，克服了基层工作的盲目性。
第三，根据农村干部的任职条件，对基层班子进行了一次全面摸底，并依据收集到的资料，经过专题会议
研究，对存在问题的班子进行了调整和整顿，使农村“两委”班子配备更加科学合理，为整体推进农村工作打下了坚实的基础。
二、扎实推进“三创三建”活动，全面提升党建工作整体水平
为切实加强全县各级党组织和党员干部队伍建设，提升全县党建工作的整体水平，今年，县委制定出台了《关于开展“三创三建”活动，全面提升基层党组织整体水平的实施意见》，并精心组织了以争创“五个好”村党组织、“五个好”乡镇党委、农村基层党组织建设先进县和建设基层满意的县部门、群众满意的乡镇站所和规范化的企业党组织为内容的“三创三建”活动。
半年来，我们主要做了以下工作：一是强化领导，明确责任。
通过县委书记与各乡镇党委书记签定了《党建目标责任书》，把“三创三建”活动列入了各级党组织的重中之重来抓。
一级抓一级，一级带一级，层层抓落实，确保了创建活动的顺利推进；二是科学规划，分步实施。
各基层党组织和单位从实际出发，经过调查研究，因地制宜地制定了三年创建规划、分年实施目标和当年活动方案。
社区党组织在保证开好头、起好步的前提下，正在超着实现办公用房标准化、组织活动经常化和党建工作规范化的方向迈进；企业党组织切实加强了党员的发展、教育和监管
工作，并积极探索创新工作方法和创建有效活动载体，使企业党建工作逐步规范化。
三、积极开展“工业促农业、‘企官’带‘村官’”活动，着力推进农村小康社会建设步伐
为统筹城乡与工农业协调发展，不断突破就农业论农业、就农业抓农业的传统框架，用工业文明的发展理念与成果促进和带动农业与农村工作，从根本上解决制约农村经济发展和农民增加收入的突出问题，结合我县工业企业生产经营状况和农村农业实际，我县采取先行试点的办法，先行选择了16个企业与石匣乡的17个贫困村（其中含2个自然村）结成对子，12名党员企业经营管理者到村担任支部“第一书记”职务，4名非党企业经营管理者到村担任村委会“主任特别助理”职务，以工农互动的方式，开展了“工业促农业、‘企官’带‘村官’”活动。
活动中呈现出以下特点：一是目标明确。
通过结对帮扶，力求实现“五个一”目标，即建设一个过硬的村级班子、培育一支优良的村民群体、选准一条科学的发展经济路子、开发一个保证村民稳定增收的产业基地、实现一个基本目标；二是措施得力。
首先，县委成立了活动领导组，下设办公室，专门负责抓此项工作。
建立了定期不定期检查、督促、汇报和村民监督评议机制，要求企业“老总”每月至少入村两次，每半月召开一次情况通报会，每半年组织一次村民评议，对活动实行了严格监管。
三是效
果明显。
经过对所驻村的调研，外出考察，与村民共同商讨，多数企业已经确立了投资项目。
到目前，已有8个项目上马，总投资达500余万元。
所驻村群众高兴地说：“我们不仅不离村实现了就业，而且成了股东，有了钱挣，日子过得一天比一天好”。
四、精心组织保持共产党员先进性教育活动，探索构建了永葆共产党员先进性的长效机制
按照中央和省市委的安排部署，我县坚持高起点、起步严格要求，注重落实、务求实效，使第一批保持共产党员先进性教育活动取得了阶段性成果。
教育活动呈现出以下特点：一是组织领导到位。
组建了以县委书记孙光堂为组长，县委副书记巨树民，县委常委、组织部长岳泰，县委常委、县委办公室主任高儒林为副组长的保持共产党员先进性教育领导小组，并下设办公室，同时根据工作需要分设了综合、资料、宣传、协调指导四个职能小组，并从基层单位抽调了具有丰富党建工作经验的40名同志开展具体工作。
活动领导组先后召开多次专题会议，适时地对活动进行了分析、研讨和安排。
领导抓，抓领导，县委要求各级党组织书记认真履行第一责任人的职责，分管领导具体抓，党员领导干部带头搞，共同推进先进性教育活动。
二是宣传到位。
《今日左权》、左权电视台专门开辟了《保持共产党员先进性教育活动专题栏目》和《党章学习园地》。
领导小组办公室办起了
先进性教育《简报》，山西日报、晋中日报、山西电视台对我县开展先进性教育活动进行了多次报道。
三是督促指导到位。
县委对此项活动予以高度重视，从全县抽调了15名党性强、作风硬、党务工作经验丰富、组织协调能力较强的离岗老干部及县直和乡镇的副书记或纪检书记组成了五个督导组，深入各系统指导工作。
四是保障措施到位。
县委、县政府积极调配人员，县政府及时提供经费保障，落实办公场所，并从交通、通讯等方面给予便利，为活动提供了充分的物质保障。
由于做到了“四到位”，先进性教育活动的“三个阶段”都高标准、高质量地完成了规定动作，做到了思想发动到位，分析评议有深度和广度，整改方案切合实际。
目前，在各级党员领导干部的带动下，全县广大党员干部正积极投身到办实事、办好事、解难事的行动之中，整改提高取得了初步成效，永葆共产党员先进性的长效机制正在形成。
五、与时俱进，全面推行“一卡双制度”，进一步加强了基层组织的规范化建设
“一卡双制度”在我县运行以来，以制度保障和促进了村级组织的规范化建设，为建设农村小康社会提供了坚实的组织保证。
为进一步加强全县基层党组织和党员队伍建设，更加充分发挥广大党员的先锋模范作用，积极探索党员教育、管理和监督的有效方法，四月份以来，以开展保持共产
党员先进性教育活动为契机，在机关和企事业单位中大力推行党员行为监督卡制度，积极探索永葆共产党员先进性的有效载体。
从实际中可以看出，与时俱进地对“一卡双制度”的内容和形式进行创新和完善，对切实解决新形势下党员教育、管理、监督方面存在的深层次问题，进一步密切党群、干群关系，推动物质文明、精神文明和政治文明建设和全面建设小康社会具有十分重要的意义。
六、积极探索，采取有效措施，切实加强了对党员的教育和管理
一是严把党员“入口关”。
制定了《全县发展党员“十一五”规划》，坚持“十六字”方针，严格程序鉴证，把握发展比例，向“一线”和“高知识群体”倾斜，全县前半年发展党员182名。
二是注重培训教育。
不断探索，注重对流动党员、下岗职工党员和离退休党员的教育管理，加强对农村党员干部的培训教育，提高了他们执行政策、依法办事、带头与带领致富的能力。
三是关爱弱势群体党员。
帮助下岗失业职工中的党员、生活困难的党员和老党员解决了实际困难。
四是畅通党员“出口关”。
建立健全了党员队伍自我纯洁机制、对不合格党员进行了严肃处理。
今后，我县的基层组织建设，将继续突出“四个抓”，与时俱进，开拓创新，全力推进各项工作，为我县实现“居晋中、赶全国”的宏伟目标提供坚强的组织保证。