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党委中心组中心组学习制度

党委中心组学习制度
一、总 则
为加强中心组理论学习,建设“学习型党组织”,提高公
司领导班子和干部的思想政治素质和理论水平以及解决实际
问题的能力,创建“四好”(政治素质好、经营业绩好、团结
协作好、作风形象好)领导班子,建设“四强”(政治引领力
强、推动发展力强、改革创新力强、凝聚保障力强)政治堡垒,
打造“四优”(政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众
评价优)班子队伍为目标,按照“五有”(有制度、有计划、
有笔记、有活动、有档案)原则,特制定本办法。
二、中心组组织设置及职责
组 长:党组书记、总经理
副组长:党组成员、副总经理
成 员:总师、副总师、总助、思政部主任、总经部主任、
人资部主任
秘 书:思政部党建主管
组长(副组长)职责:审定学习计划,拟定研讨专题,提
出学习要求,组织学习和研讨,检查、讲评学习情况,搞好学
习成果总结和交流。组长缺席时由副组长主持学习。
秘书职责:根据党组的要求拟定年度和季度学习计划;准
备学习材料;做好与学习有关的事务性工作;负责学习考勤和
记录;撰写学习总结、通报或简报;定期向上级主管部门汇报
学习情况;敦促中心组成员完成体会文章并集中上交;及时了
解理论信息和动态,当好组长的助手。
三、学习内容
1.党和国家的重大方针、政策以及中央重要会议精神。
2.公司重大工作部署、重要会议精神。
3.能源和电力行业的先进技术,国际国内节能减排新思路、
新方法、新技术以及其他企业在管理、技术等方面的先进经验。
4.拓展知识面的有关内容,包括法律知识、科学技术知识、
企业管理知识、国内国际政治和经济形势、文化知识等。
四、学习方式及时间安排
1.学习采用集中学习与个人自学相结合的方式。
2.集中学习时间定于每月党组会之后进行,每月不少于1
次,每次不少于2小时,每年不少于12次;自学时间由个人
自行安排。
五、具体要求
1.党组(委)中心组每年年初应研究制定本年度学习计划,
学习计划要具体到每个月,并明确学习内容和学习方法以及学
习参考书目等。
2.每次学习要有学习主题,有中心发言人,发言人要准备
发言材料。
3.每位参加理论学习组学习的人员都要有专门的学习记
录本。每次学习(包括集中学习和自学)都要有学习记录,学
习记录要认真,不能只记标题而不记录学习内容和体会。
4.因出差等原因未参加每月集中学习的,要及时补课,以
保证学习质量和学习内容。
5.要建立中心组成员集中学习考勤制度,学习秘书要认真
填写考勤表,缺勤原因要写清楚。
6.中心组成员要根据中心组学习计划,结合工作需要和本
人实际,制定个人理论学习计划,并认真做好学习笔记。
7.要着眼于增强学习的效果、转化学习的成果、增强学习
的吸引力,组织能够发挥领导干部的主动性的创新学习活动。
8.思政部要建立中心组学习档案,中心组成员学习档案要
作为考察干部理论学习的重要依据。
9.中心组组长每季度要对成员学习笔记进行1次检查,每
半年对成员知识掌握程度进行1次抽查,考勤记录和检查结果
写入学习档案。
10.中心组组长每年要对中心组学习情况进行一次讲
评,并将学习情况及时向上级党组织作汇报。

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