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安全主任绩效考核表


10%
10分
3
消防器材
有无定期进行消防器材检 查,确保其正常待用
完好率100%
未及时检查不得分; 未及时补充或维修得5 分 ;全部正常待用得 满分
10%
10分
4
安全检查
有无按要求定期执行检查 工作
执行率100%
出现一次未检查扣3分
10%
10分
5
隐患整改
检查出的安全隐患是否得 到及时有效的改善
整改率100%
安全主任绩效考核表( )月
被考核人员: 序号 考核内容 考核指标 考核日期: 考核标准 计分方式 权重 分值
1
安全工作计划
计划达成率在90%≤a 有无制定安全工作计划, ≤99%得8分;80%≤a 计划执行率100% 并按计划予以落实 ≤89%得5分,低于79% 得3分,无计划为0分
10%
10分
2
无培训计划不得分; 有无制定安全培训计划, 90%≤a≤99%得8分, 消防安全知识培训 培训达成率100% 并予落实 80%≤a≤89%得5分, 低于79%得3分
整改率:85%≤a≤95% 扣除4分; 整改率:75%≤a≤85% 扣除8分; 整改率:a≤75%不得 分 轻微安全事故:休息 天数在0-7天之内,费 用在500元以内的,扣 除10分; 一般事 故:休息在7-30天以 内,费用在2000元以 内的,扣除20分; 重大事故得分为0
20%
20分
6
安全事故
无出现任何安全事故
安全事故为0
40%
40分
பைடு நூலகம்
说明:本考核实行100分制,绩效奖金500元。 考核人: 审核: 批准:
考核得分
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