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关于认真落实“三自”、“六不”要求开展执行力亮剑行动的实施方案
为认真落实省委“三自”、“六不”要求，促进干部队伍作风转变，推进各项工作创先争优，按照县委、县政府有关部署，决定在全局干部职工中开展执行力亮剑行动，经局领导研究，特制定如下实施方案。

一、目的意义
认真落实省委“三自”(自身正、自身净、自身硬)、“六不” (不让一天闲过，不让一事拖拉，不让一样恶习上身，不让一笔赃款进家，不让一个同自己接触过的群众不满，不让一个亲属和身边工作人员惹出闲话)要求，开展执行力亮剑行动，是针对当前实际做出的一项重大决策部署，是一项着眼长远、牵动全局的战略性举措。

总体来看，全局干部职工的能力素质是过硬的，工作作风是好的，但是，与省委“三自”、“六不”和市、县开展执行力亮剑行动要求相比，极少数干部的作风还存在一些不容忽视的问题，主要表现在：一是有的纪律松弛，工作疲沓；二是有的工作效率低下，争先意识不强；三是有的宗旨观念淡薄，服务意识差；四是有的缺乏干大事、创大业的气魄和胆识；五是有的心思不在工作上，沉溺于吃吃喝喝、打麻将；六是有的心浮气躁，不真抓实干；七是有的纪律观念淡薄，不作为乱作为；八是有的缺
乏自律意识，面对诱惑，缺乏抵御能力，等等。

开展执行力亮剑行动，就是向上述存在的问题亮剑，向提高执行力要结果，推动各项工作创先争优。

二、指导思想、基本要求
（一）指导思想。

坚持邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，全面贯彻落实省委“三自”、“六不”要求，以“提高干部执行力、推动科学发展”为主题，以“解放思想、自我加压、激情创业”活动和“攻坚克难”集中行动为载体，通过整饬纪律、转变作风，促进工作作风实现大转变，各项工作水平实现大提高，推动交通工作在新的起点上实现新的发展和跨越。

（二）基本要求。

全局要把“三自”、“六不”要求作为核心理念来坚持，作为钢性原则来执行，作为铁的纪律来遵守。

1、践行“自身正”，做到方向正、导向正、品行正。

①坚持正确的政治方向，时刻与县委保持高度一致，大是大非面前立场鲜明，风险考验面前意志坚定，始终高举旗臶不动摇，科学发展不转向，切实把当前的事做好，把将来的事做对。

②一切以事业为重、以工作为先，坚持按说的做、按做的说，敢办大事、善办难事、多办实事、愿办小事。

大力倡导“不尚空谈、不慕虚荣”的优良作风，自觉按照局领导决策部署，善于作为，不等不靠，不推不拖，以强烈的事业心
和责任感于好工作。

③加强党性修养，注重品行操守，珍重人格形象，团结民主，包容谦让，公道正派，诚实守信，胸襟坦荡、光明磊落，做“大写的人”，让群众竖大拇指的人。

2践行“自身净”，做到内心净、身手净、风气净。

①长修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，长戒非分之想，保持思想纯洁。

②敬畏法纪、敬畏人民、敬畏舆论，对自身严格要求，管好自己的嘴，不该吃的不吃；管好自己的手，不该拿的不拿；管好自己的腿，不该去的地方不去。

③始终保持艰苦朴素的优良作风，力戒讲排场、搞铺张、公款吃喝等不良风气，以实际行动引领良好社会风尚。

3．践行“自身硬”，做到本领硬、腰杆硬、作风硬．①注重提高推动科学发展、促进社会和谐、做好群众工作的能力，增强于事成事的本领。

注重实践锻炼，在深入实际、深入基层、深入一线和攻坚克难中增长才干。

②强化表率意识，要求别人做到的首先自己做到；要求别人不做的，首先自己不做，以“向我看齐”的勇气和过硬的腰杆管人管事、推动工作。

③对工作敢抓敢管、敢于负责、敢于担当，直面矛盾不回避应对困难不退缩。

4．践行“不让一天闲过”，做到勤学、勤思、勤政。

①养成“向学”的良好习惯。

坚持用党的最新理论成果武装头脑，指导实践、推动工作，不断提高自己的政治素质和理论修养。

注重向书本学习、向群众学习、向实践学习，学以增
智，学以致用，做学习型领导干部。

②形成“善思”的行为自觉。

解放思想、拓宽眼界，经常思考、深入思考，着力提高工作谋划能力。

③保持只争朝夕、永不懈怠的精神状态。

对工作超前计划、周密安排。

5．践行“不让一事拖拉”，做到提神、提质、提效。

①始终保持昂扬向上、奋发进取的精神状态，始终保持强烈的事业心和责任感，对承担的工作不懈怠、不敷衍，认真负责、狠抓落实。

②坚持标定一流、创先争优，各项工作都要高点站位、高标定位，高速进位，注重细节、追求卓越，创优秀业绩、展工作亮点。

③坚持效率至上、“．快”字当头，一切工作快部署、快分解、快落实、快见效。

6．践行“不让一样恶习上身”，做到慎独、慎微、慎友。

①自我约束，增强“定力”。

坚持台上台下一个样，人前人后一个样连，八小时之内和八小时之外一个样，不放纵、不越轨，洁身自好、自尊自爱。

②坚持防微杜渐，不以恶小而为之，不因小节累大德，培养健康的生活情趣，保持高尚的精神追求。

严禁工作时间打牌、酗酒等不良习气。

③坚持择善而交，纯洁自己的“工作圈”、“生活圈”和“社交圈”。

7。

践行“不让一笔赃款进家”，做到清醒、清廉、清白。

①树立正确的权力观、地位观。

利益观，在诱惑面前清醒冷静，绝不利令智昏，见利忘义，以身试法。

②严格遵守康政纪律，按党‘纪国法办事，不利用职权和职务上的影响
谋取私利，不搞权钱交易。

③自觉主动接受人民的监督，确保权力在阳光下运行，清清白白从政、扎扎实实干事。

8．践行“不让一个同自己接触过的群众不满”，做到亲民、爱民、惠民。

①思想上，自觉摆正与群众的关系，以民为师，以民为本，真心尊重群众，真情牵挂群众。

②方法上，密切联系群众，经常深入群众，热情服务群众，问政于民、问需于民、问计于民。

严格遵守群众工作纪律，学会群众语言，掌握群众工作方法，善于与群众结为一心、打成一片，坚决维护群众合法权益。

③工作上，多办利民实事，多兴为民之举，多施惠民之策。

确保各项举措合民情、得民心、顺民意。

9．践行“不让一个亲属和身边工作人员惹出闲话”，做到严教、严管、严守。

①恪守严教之责，教育亲属和身边工作人员严格遵守法律法规，不利用特殊身份谋取不正当利益，低调做人，做老实人。

②严格要求管理，约束言行举止，出现违法违纪问题严肃处理，不包庇、不说情、不护短。

③坚持情不越法、情不越规、情不越德，严守底线，不碰“高压线”，不利用职权和职务上的影响优亲厚友，为亲属和身边工作人员谋取私利。

三、主要措施
工作纪律和作风问题是当前两个突出问题，突出抓好项目建设、维护稳定等着力点，促进各项重点工作取得成效。

（一）整饬纪律作风。

严厉整肃工作纪律，狠刹公款吃喝娱乐等不良风气。

深入开展基层建设年活动。

（二）项目建设事项。

将重点项目及重点、难点工作，明确完成时限和工作标准，切实提高干部的执行力和工作落实效率。

四、方法步骤
（一）安排部署阶段（2月27日—2月29日）
基本要求：谋划到位，周密安排，迅速行动，形成全局上下一心开展执行力亮剑行动。

1．召开动员大会。

各单位结合自身实际，制定行动方案，进行广泛动员，切实把思想和行动统一到全局的决策部署上来，并积极投身到行动中去。

2．出台制度文件。

按照全局总体安排部署，围绕开展执行力亮剑行动的主要内容，出台行动实施方案，并全力抓好落实。

（二）整体推进阶段（3月1日—12月15日）
1。

开展干部职工警示教育。

围绕改进作风、增强党性修养、严格落实“三自”、“六不”要求，在全局党员干部中组织开展警示教育活动。

深刻查找在工作作风、发展环境、执行力等方面存在的突出问题，剖析思想根源，明确努力方向。

2．对照检查公开承诺。

对照“三自”、“六不”和执行
力亮剑行动的具体要求，各单位通过征求意见表（函）、设臵意见箱等形式，主动征集上级有关部门、基层干部群众、人大代表、政协委员、企业等各方面的意见和建议，并进行认真梳理汇总，制定有针对性的整改方案。

同时，围绕年内在发展上要破解的难题、在民生上要办的实事、在服务上要采取的举措、在作风上要改进的方面等内容，确定出本单位的工作措施，形成承诺事项。

3。

全面落实整改事项。

按照“三自”、“六不”和执行力亮剑行动具体要求，围绕全局工作，逐条逐项抓好落实。

4．强化督导跟踪问效。

针对“三自”、“六不”和执行力亮剑行动各项具体要求，不间断的进行随机检查，对反映强烈的突出问题进行督导检查。

（三）总结表彰阶段（12月15日—12月31日）
1。

建立健全各项工作制度。

各单位认真总结好经验、好做法。

将行动中行之有效的做法、举措用制度形式固定下来，形成务实、管用、长效的工作机制。

2．进行测评考核。

结合局年度综合考核，对各单位开展执行力亮剑开展情况进行专项考核、综合打分，考核结果作为评先评优的重要依据。

3．进行总结表彰。

召开全局总结大会，总结执行力亮剑行动组织开展情况和取得成效，表彰先进典型，推广先进经验，研究部署下步工作任务。

五、组织领导
成立由局长xxx同志任组长的落实“三自”、“六不”要求开展执行力亮剑行动领导小组。

各单位也要成立相应机构，为落实“三自”、“六不”要求，开展执行力亮剑行动提供坚强组织保证。

附件：xxxxx执行力亮剑行动领导小组名单
二〇一二年二月二十八日。