亮剑精神和企业管理亮剑精神和企业管理久闻《亮剑》是一部很好的连续剧，是很多企业和管理层争相学习的典范；其…亮剑精神‟---“面对强大的对手，明知不敌也要毅然亮剑。

即使倒下，也要所向披靡！”折射出的内涵可以延伸到个重在塑造李云龙英雄式的为一座山、一道岭。

剑锋所指，类。

这部电视剧、企业、社会、民族乃至整个物形象，但这个英雄和以往的近似圣格直爽、脾形象不同，他是英雄的，酷喝酒。

同时却有着许许多多毛病。

他躁、胆大狡黠、打仗勇这也拉近了和现实的距离。

一：不按常规出牌，追求速度和效益李云龙是个不按常规出牌、不遵循战场法则而追求现实目标的作战指挥员，不出手则已，出手则异常迅速、犀利，致对手于死地。

刺杀青年那样躲在暗命。

二：充分授权他是个近似嗜的军，在军围剿期间，他把独立团以连、排为单位划分本吃若军将领筱塚役评价到：这是个近似萨拉窝的农夫，不要给他机会，一有机会他追求的就是战场最高指挥员的干个小分队，充分授权给手下。

他教导自己的士兵说：“凭什么小喝西北风啊，只要是对们.”，在一次次的本，我们八路军就本娘你们怎么做都不过分，我李云龙什么都要，就是不要围剿中，独立团的员急速扩充，装备也大为改善。

三：时间和速度就是生命和本拼刺刀的时候，在本子弹退堂的瞬间，他就指挥战士刺杀过去，不遵守战争法则的去争取这短短的几分钟时间，然而就是这短短的几分钟却要了对手的命。

羚羊要是跑不过最快的狮子，就会被吃掉；狮子如果跑不过最慢的羚羊，就只能饿死。

比赛只有一次，绝无重赛的机会！一个企业如果达不到“环绕速度”，发展总是慢半它的份，盘中的奶酪也会被别，到来每一块市场蛋糕都可能没“动一刀”。

拿破仑说：“我的军队之所以常胜不败，就因为在与敌抢占制高点时，我们总是早到5分钟。

”为什么中民营企业的平均寿命只有三五年？就是因为多数民营企业实力薄弱，总是晚到“5分钟”。

四：密集进攻，全力打击一点李云龙是个农民出，有着农民式的狡黠，不单和敌式的谈判中承诺用、友军是这样，就连和自己军军佐官刀多换10箱手榴弹；帮队的同志也是这样。

他和军需部长商友军楚云飞清理一营事件得到一个营的装备，似乎有点趁火打劫的嫌疑。

然而就是这军以致命一击。

他让营长张大彪挖战壕，距的阵营。

些他讨价还价弄来的手榴弹却给久攻不下的离近了以后他不是用战士冲锋，而是让几十箱手榴弹在三分钟之内全部投向敌这样减少了部队的伤亡，同时也就了自己英雄物形象。

拿破仑说：在两军对垒时能集赢得了这次战争。

李云龙给中自己优势兵力在瞬间给对手以震慑，其实他就在很大程度我们的就是这样的物形象。

在现代商业开拓市场也是如此，在进攻的时候，聚焦于一点，集中自己的力量，采取所有的手段，在短时间内，密集地、大量地、高强度地对目标进行打击，形终一举拿下新市场。

五：只有前进，没有后退无论抗战争还是解放战争都是实力悬殊的较量。

李云龙经常告诫战士：无论对手多完全覆盖，最么强大，都要有古代剑客的精神，勇于拔出自己的宝剑和对手殊死一搏。

倒在对手的剑下、冲锋的路不丢，而萎缩后退却是十分可耻、遭唾弃的。

这也是他总结的亮剑精神所在。

只有前进，没有后退。

为自己的战友、是违、友军报仇，李云龙同样毫不含糊，哪怕纪律。

为自己新婚妻子报仇他擅自调动部队攻打山本特工队逃进的平安县城；以至一锅粥。

为替自己卫兵魏和尚报仇他一刀劈了本来已经接受改编的土匪有意子汉的于整个晋西北目。

这些无不证明李云龙是个英雄，是个天生的战场指挥员，是个有格。

企业的发展中也会遇到很多意想不到的困难，面对困难咬牙坚持，突破一个又一个发展中的瓶颈，才能不断壮大。

六：事业和李、楚在抗战争期间共同击退敌进攻，大闹军宴会而且为惺惺相惜的朋友。

，努力感区分明确但是解放战争到来，站在各自的政治立场，对待昔的朋友他们谁都没有手下留拼杀、以命相博。

但是却都在彼此的弥留之际牵挂着对方的生命安全。

七：坚强的领导力李云龙等军官们舍生忘死，冲锋在前，以自的实际行动，发了全团的旺盛斗志和必胜信心，换来了战士们的由衷钦佩和坚决服从。

正如他的士兵所说，每次大站前，团长都要亲自视察前线，让大家都觉得团长就在我们不可否认，管理者可以通过奖励、段往往被动大于主动罚等手段增强领导力，但对于员工而言，这些手意。

而管理者的先士卒，体恤员工，却边。

，效果可能并不尽如可以使得员工主动跟进，主动关心和参与团队建设，管理者的领导力自然增强。

坚强的领导力可以使散沙聚顽石，无坚不摧；李云龙的部队之所以“所向披靡”，与其坚强的领导力密不可分。

八：管理者的示范效应令敌胆战心惊的独立团，面临敌强我弱的不利形势，仍能够在李云龙等的率领下，攻必克，战必胜，取得了一个又一个的辉煌胜利。

总能率队打胜仗的统帅，自然能够获得士兵的信任，孔子曰：其正，不令而行；其不正，虽令不从。

榜样的力量是无穷的。

领导力来源于对结果的满意度。

管理的过程固然重要，但最终的结果才是检验管理是否真正有效的标准。

邓小平指出，不管白猫黑猫，捉住老鼠就是好猫。

这就是著名的“猫论”，它清晰明确地表达了结果的重要。

九：领导力来源于对下属的关心在攻打军驻守的平安县城时，李云龙为减少士兵的伤亡，不惜牺牲新婚妻子；在贴受分也要剿匪报仇。

卫员遭土匪杀害后，不惜励的方法之一，就是管理者对员工的真诚关心，包括个励，既归属物质进步、工作指导、感、家庭生活等诸多方面。

这种大励范畴，更归属精神励范畴。

它可以极发员工的归属意识、责任意识和奉献意识，有效提高管理者的威信和领导力，增强团队的凝聚力和向心力，进而大大促进团队的发展。

十：强大的执行力八路军独立团为打击既定目标，不惧器全歼军嚣张焰，决定伏击精锐的关东军。

独立团一营严格按照的惨烈代价，依靠冷兵军强悍，舍生忘死，前赴后继，以阵亡90％以关东军两个中队，引起中军队高层的极大震惊。

如此强大的执行力从何而来，从坚决消灭敌的目标中来，从救亡图存、维护民族独立的目标中来！强大的执行力，依赖于正确而坚定的目标。

通过多方考察和全面分析，制定出符合实际、科学合理的工作目标，并一以贯之地坚持目标，直至目标实现，这就是正确目标的坚定。

正确而坚定的目标，可以最大限度地减少员工的顾虑，追随同样坚定的管理者，积极投入到实现目标的过程之中，进而形就会为奋斗的导向和动力。

强大的执行力。

正确而坚定的目标，一旦被员工广泛接收，管理就是决策。

只有对决策不折不扣的坚决实施，才能实现决策的既定目标。

可以说，执行力是决策过程的关键环节。

强大的执行力，可以淋漓尽致地体现出管理者的意图，实现的管理者所期望的目标。

十一：强大的执行力，依赖于严格的规章制度李云龙为攻打平安县城，下令各部队归建。

张大彪所在营接到命令时，刚打了一个胜仗，缴获颇丰，且俘虏不少。

但接到命令后，张大彪毫不犹豫，下令放弃物资，放掉俘虏，马率部队赶回。

由此可见李云龙治军之严明。

规章制度是对员工的一种制约，对执行力具有强制保障必要的规章制度，没有制定出赏罚严明的。

任何一个团队，如果没有励措施，就难以保证执行力。

试想，如果没有严格的规章制度，员工自由散漫，无规可依，赏罚不明，管理者的意图如何贯彻，决策如何执行？团队管理中，必须强调制度化，必须使员工明确，只有个体服从全局，才能增强团队执行力，才能实现全局利益，最终保证个利益。

十二：良好的文化环境李云龙部队的文化，就是只许前进，不许后退，敢于拼搏、敢于进攻、敢于牺牲的“亮剑精神”，当骑兵连为了掩护主力部队转移而被军发动一次又一次进攻。

最后只剩下连长一面对这支铁骑兵团围困时，连长率领骑兵连战士向军统帅，依然喊着“独立团骑兵连，进攻。

部队，不得不感叹，下令厚葬每一位官兵。

这就是这支部队的军魂。

李云龙，单看他们其中一个时和别的士兵没有什么差别，但站在一起，就有一”。

正是这种“狼”环境，造就了令敌不寒而栗的铁部队。

的士兵有一种狼种嗷嗷的“狼团队文化是团队之魂。

一个没有文化的团队，如同一个没有灵魂的，行尸走罢了。

团队文化是一种精神，一种同化员工意志、凝聚员工力量的精神。

同样，团队的文化环境可以塑造李云龙在自己感的突破是整个电视剧的升华部分，他不顾年龄差距，教育背景差的感出现裂痕，李云龙又才，对员工有着非常重要的影响。

距，勇敢的追求自己的护理田护士。

在南京军校学习期间两再次突破自己的感堡垒，勇敢的承认错误，挽救自己即将失败的婚姻。

完美和丰满了自的英雄形象。

最后，引用李云龙总结的亮剑精神作为本文的结束语：同志们，我先来解释一下什么亮剑？古代剑客们在与对手狭路相逢时，无论对手有多么强大，就算对方是天下第一剑客。

明知不敌，也要亮出自己的宝剑。

即使倒在对手的剑下也虽败犹荣，这就是亮剑精神。

事实证明，一支具有优良传统的部队往往具有培养英雄的土壤；英雄或是优秀军的出现往往是由集体形式出现，而不是由个体形式出现。

理由很了同样的格和质。

简单，他们受到同样传统的影响，养例如，第二次世界大战时，苏联空军第十六航空团P三十九飞蛇战斗机大队竟产生了二十名获得苏联英雄称号的王牌飞行员。

与此同时，苏联空军某部施乌德飞行中队产生了二十一名获得苏联英雄称号的模范飞行员。

任何一只部队都有自己的传统。

传统是什么？，传统是一种格，是一种质。

这种传统和格是由这只部队组建时首任军事首长的格和质决定的。

他给这只部队注入了灵魂，从此不管岁月流失，员更迭，这只部队灵魂永在！同志们，这是什么？这就是我们的军魂！我们进行了二十二年的武装斗争，从弱小逐渐走向强大。

我们靠的是什么？我们靠得就是这种军魂！我们靠得就是我们军队广大指战员的战斗意志！纵然是敌众我寡，纵然是深陷重围，但是我们敢于亮剑！我们敢于战斗到最后一个！一句话，狭路相逢勇者胜！亮剑精神就是我们这只军队的军魂！剑锋所指，所向披靡！低调做一、在姿态在低调中修炼自己：低调做退可守，看似平淡，实则高深的谦卑得到世常在：谦卑是一种智慧，是为的敬仰。

世的黄金法则，懂得谦卑的，必将无论在官场、商场还是政治军事斗争中都是一种进可攻、世谋略。

要低调，高调做事们的尊重，受到世大智若愚，实乃养晦之术：“大智若愚”，重在一个“若”字，“若”设计了巨大的假象与骗局，掩饰了真实的术，实际平和待留余地：“道有道法，行有行规”，做也不例外，用平和的心态去对待事心、权、才华、声望、感。

这种甘为愚钝、甘当弱者的低调做是精于算计的隐蔽，它鼓励们不求争先、不露真相，让自己明明白白过一生。

事，也是符合客观要求的，因为低调做时机未熟时，要挺住：才是跨进功之门的钥匙。

非圣贤，谁都无法甩掉七六，离不开柴米油盐，即使。

遁入空门，“跳出三界外，不在五行中”，也要“出家所以，要以宽大为怀，善哉！善哉！”不离就大业，就得分清轻重缓急，大小远近，该舍的就得忍痛割就大事，创建大业。

，该忍的就得从长计议，从而实现理想，毛羽不丰时，要懂得让步：低调做伸展势力再，往往是赢取对手的资助、最后不断走向强盛、过来使对手屈服的一条有用的妙计。