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小区公益活动方案

小区公益活动方案
一、活动背景:
二、活动目的:
1、解决小区内环境问题,提高居民生活质量。

2、宣传xx区城市管理“洁净如家”的奋斗目标,让更多的人参与到保护环境卫生的队伍中来。

3、在活动中提高自身对环境保护的意识,同时加强小区成员的相互沟通、理解,形成一种团结互助、上进的良好氛围。

三、活动主题:
绿色和谐小区
四、活动的具体内容:
(一)活动地点的选择
长江小区活动地点:信恒小区庭院
(二)活动的具体内容
1、清扫地面垃圾及丢弃在绿化中间的白色垃圾。

解决方法:用大扫把直接清扫入垃圾箱,拾取绿化中间的白色垃圾扔入垃圾箱。

2、清除广告纸,牛皮癣(主要集中在楼道出入口,楼道扶梯,下水管道,路灯柱及外围墙面等地)。

解决方法:不易撕去的用小铲子铲去,易撕去的直接用手撕,以减少对墙面表层的磨损。

一、指导思想
二、小区公益活动的目标
1、学生能够关心小区建设,主动参与小区的公益活动,形成诚恳助人、乐于奉献的积极态度和情感,培养学生的公民意识、参与意识和社会责任意识。

3、培养学生学以致用,服务社会的意识,并在小区公益活动过程中学习新知识,获得丰富的情感体验。

4、使学生进一步了解小区生活和社会环境,增长从事社会活动所需的知识,增强适应现代社会活动的能力。

四、小区公益活动内容
小区公益活动是学生主动参与社会生活、理解社会的重要途径。

小区公益活动是一种义务的、志愿性的活动,如公益活动、宣传教育活动、帮助贫困活动等。

其内容可包括:
2、小区环境建设活动:如小区环境卫生,小区绿地领养工作、美化工作等。

五、组织实施
(一)组织机构
学校由政教处和团总支负责对小区公益活动进行协调指导。

由班主任负责对班级实践和小区公益活动进行动员、组织。

(二)活动形式
小区公益活动以班级为单位,在学校或家庭所在小区范围内开展活动,活动可以由教师来组织开展活动,也可以由学生自主安排,自主安排须征得家长同意,每个小组至少由5人组成。

(三)基本要求
2、落实活动规范,要保证严肃性和真实性。

每次活动要有明确的目的要求,做到任务、实践点、指导人员、责任人四落实。

在小区公益活动结束后,要注意做好考勤记录和活动原始纪录,保存好材料。

3、注重态度考察,重视过程体验,重在考察学生的参与能动性和真实体验。

5、小区公益活动开展要从实际出发,积极主动,量力而行,讲究诚信。

一、活动主题:
活跃老龄,乐在创新
二、活动背景、目的和意义
活动背景:
活动目的:
通过科研人员、设计师、老年人以及服务老年人的小区工作者一起讨论,了解老年人的生活需求,发现老年人的创造力,输出新的产品设计、服务设计以及对现有产品/服务的改造意见,探索四位一体的小区居家养老模式。

活动意义:
老年人作为志愿者参与到活动中来,共同探讨老年人的需求和解决方法,是一种老有所为;活动的形式轻松愉快,有设计师、大学生共同参与,实现不同群体之间和代际之间交流,是一种老有所乐。

三、活动时间和地点
活动时间:20XX年9月—20XX年10月
活动地点:活动的持续时间在1——1。

5个小时为佳,不宜超过2个小时。

户外活动,以随机的谈话为主,同每个人的交流时间不宜超过20分钟。

需备有小礼品。

活动要主题明确,材料齐备,活动介绍简明扼要,通俗易懂。

给参与活动的老年人颁发“活跃老龄·乐在创新:老有所为志愿者”证书。

一、活动背景
二、活动主题
传递健康,领跑健康为主题的,打造二十一世纪健康老人。

三、组织机构
主办单位:xx老干部局
主办单位职责:
3、活动场地的安排等.
(二)协办单位:XX医院
四、活动安排
本活动由三个部分组成:
第一个部分绿色服务通道(传递健康):
(一)脊柱保健操现场教授
由医院负责配专人到老干部局进行指导脊柱保健操的学习和练习,争取做到让每一位老干部亲身感受到保健操给他们带来的好处和乐趣,让他们真正受益。

(二)健康文化理念的普及(开展大型讲座、健康咨询活动)
(三)视频教学光盘的赠送
由医院负责为老干部免费提供脊柱保健操视频教学光盘,争取做到人手一份,让他们能够更全面的去了解保健操,了解脊柱病。

(四)健康书籍、资料的发放
(五)健康档案的建立
由北京XX医院负责为老干部建立系统的健康档案,即体检后预
约老干部到各科专家处进行诊疗分析,提出健康指导建议和诊疗方案,并将针对性的对每年的体检结果进行分析对照,以便日后更科
学的、更有针对性的动态分析检测身体健康状况,便于我们一对一
的医疗服务。

(六)预约专车接送
如有需要住院治疗的老干部,由北京XX医院负责提供免费专车接送。

(七)管家式服务
第二个部分(领跑健康):
五、后续工作
1、每月定期为老干部提供健康咨询、开办健康讲座、调查健康状况、赠送科普资料,为老干部提供特色便民服务等;
2、每年定期为老干部提供义务医疗咨询和健康体检一次,并提出健康指导建议和诊疗方案;
3、每年体检完成后,要针对性的对每年的体检结果进行分析对比,动态分析,实时跟踪老干部的身体健康状况;
4、每季度定期为老干部进行常见病、多发病的健康普查,并为老干部开启绿色通道,让老干部享受到连续、便捷的医疗服务。

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