1.5H
无
新入职员 工必须参 加 新入职员 工必须参 加 新入职员 工必须参 加 新入职员 工必须参 加
集中讲授 笔试
1H
无
部门 岗位 岗位职责培训 培训 HSF无有害物质培训知 识与职业，健康，安全 知识与操作规程培训 行政人事制度培训 制度 财务制度培训 培训 物品管理制度培训 拓展培训 商务礼仪培训 职业 化培 团队意识培训 训 职业素养培训 有效沟通培训
业务人员
集中讲授 口试
在职 培训
如何满足顾客要求 商务谈判 销售合同的起草与订立 专业 知识 技术人员的职业操守 与技 能培 训 产品开发周期 新技术的研究与学习
业务人员 、技术人 集中讲授 口试 员 业务人员 光盘讲座 口试 、技术人 或讲座 光盘讲座 业务人员 口试 或讲座 光盘讲座 业务人员 口试 或讲座 光盘讲座 业务人员 口试 或讲座 业务人员 集中讲授 笔试 技术人员 集中讲授 口试 集中讲授 技术人员 与现场指 导相结合 集中讲授 技术人员 与现场指 导相结合 集中讲授 技术人员 与现场指 导相结合 集中讲授 技术人员 与现场指 导相结合 集中讲授 技术人员 与现场指 导相结合
笔试
笔试
产品质量控制
笔试
设备操作与保养
笔试
生产工艺培训
笔试
人事行政部 组织、销售 部负责人实 人事行政部 组织、销售 部负责人实 人事行政部 组织实施 人事行政部 组织实施 人事行政部 组织实施 人事行政部 组织实施 人事行政部 组织实施 技术部门组 织实施，人 事行政部督 技术部门组 织实施，人 事行政部督 品牌总部统 一培训/公司 技术顾问实 技术部门组 织实施，人 事行政部督 技术部门组 织实施，人 事行政部督 技术部门组 织实施，人 事行政部督
1H
无
1H
无
1H
无
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无
1H
无
集中讲授 技术部门组 技术人员 与现场指 笔试 织实施，人 导相结合 事行政部督 生产部，技术人员，业务部，售后部，财务部，采购部，品质部，行政人事（安保，安全、制度、岗前、企业文化） 操作技能培训 提升受训人员的操作技能
1H
无
销售流程 服务流程 目标管理 现代市场营销知识
提高销售人员对产品销售过程 的把控 提高销售及售后服务人员对服 务流程的把控 提高业务人员的目标管理能力 提升业务人员的专业知识水平 提升业务人员的满足客户需求 能力 提升业务人员的沟通与谈判能 力 提升业务人员的合同拟定与订 立技能 增强工程部技术人员的职业意 识与职业道德水平 提升研发工程部技术人员人员 的产品开发能力 提高研发工程部技术人员人员 的产品开发知识水平 提升受训人员的产品质量意识 与质量控制能力 提高受训人员的设备知识水 平，提升受训人员的设备管理 能力 提高受训人员的工艺知识水平
2018年度培训计划表
类别 项目 培训内容 培训日期 目的 培训对象 培训形式 考试 方式 组织实施 培训 课时 费用 预算 备注
岗前 培训
入职 培训
企业文化培训（公司愿 景介绍、公司规章制度 、品牌常识、品牌历史 培训） 光学薄膜基础知识培训 、薄膜生产构造、生产 工艺基础参数培训、
Hale Waihona Puke 待定使员工了解、认可公司，使之 产生荣誉感，让员工能很快融 入团队以便顺利开展工作 让员工了解我们的产品生产工 艺，认可我们的产品，利于工 作的顺利展开 在实际工作环境中理解各项岗 位职责，使之尽快适应本职工 作 培训HSF无有害物质课程培训， 提高安全意识，了解安全知识 提高防护能力 让员工明了公司的办事规则， 能很有序地工作、生活 让员工掌握公司的财务规范 让员工掌握采购、领用流程及 相关规定 通过户外游戏或体能训练方面 的培训强化团队凝聚力 培养员工良好的职业习惯 提高员工的团队意识 提高员工的职业化水平 提高员工的沟通表达能力
所有新入 职员工 所有新入 职员工 所有新入 职员工 所有新入 职员工 全体员工 全体员工 全体员工 全体员工 全体员工 全体员工 全体员工 全体员工
集中讲授 口试
人事行政部 组织实施 人事行政部 组织、相关 部门负责人 实施 人事行政部 组织、相关 部门负责人 人事行政部 组织、相关 部门负责人 实施 人事行政部 组织实施 人事行政部 组织实施 人事行政部 组织实施 人事行政部 组织实施 人事行政部 组织实施 人事行政部 组织实施 人事行政部 组织实施 人事行政部 组织实施
集中讲授 口试 讲授与现 场指导相 口试 结合 讲授 讲授 讲授 户外拓展 光盘讲座 或讲座 光盘讲座 或讲座 光盘讲座 或讲座 光盘讲座 或讲座 口试 口试 口试 口试 口试 口试 口试
1H
无
1H 1H 1H 1H 1天 1H 1H 1H 1H
无 无 无 无 待定 无 无 无 无
如个别课 程需要购 买参考书
1H 1H 1H 1H 1H 1H 1H 1H
无 无 无 无 无 无 无 无 如个别课 程需要购 买参考书 籍需提前 申请，纳 入培训预 算。对需 要集中授 课的要求 讲师提前 制作好课 件，交由 人事行政 部门备 案，需要 光盘讲座 的需提前 申请购买 相关光盘 或下载完 备相关视 频，并交 由人事行 政部备案