《德育3》阶段测试三
一、名词解释（6*5分=30分）：
1、职业态度：
2、职业仪表：
3、职业技能：
4、核心技能：
5、责任感：
6、5S管理：二、选择题（10*3分=30分）：
1.管理人才、科技人才和（）是企业中并驾齐驱的“三驾马车”，缺一不可。

A.技能人才
B.金融人才
C.服务人才
D.销售人才
2.我国的职业资格证书制度主要是指按照国家规定的职业技术技能标准或任职资格条件，由（）认定的考核鉴定机构对劳动者的技术技能水平或职业资格进行评价和鉴定，对合格者授予相应的国家职业资格证书。

A.企业
B.行业
C.学校
D.政府
3.自1995年起，我国建立了“中华技能大奖”和“全国技术能手”评选表彰制度。

该制度规定，“中华技能大奖”和“全国技术能手”每（）年评选表彰一次。

A.一
B.两
C.四
D.五
4.一般情况下，企业中技能人才获得职业资格破格、快速晋升的途径是（）。

A.在企业考评中获得优秀
B.为企业创造了超额利润
C.参加各级政府组织的技能竞赛
D.相关岗位出现了空缺、急需补充
5.“态度决定一切”，说的是（）。

A.职业价值观的取向
B.积极工作的重要程度
C.职业态度对职业活动的重要意义
D.职业心态的内涵
6.员工个体不良形象对企业整体形象（）。

A.没有影响
B.有一定影响
C.有全面影响
D.有损害
7.文明礼貌是从业人员职业化的基本要求，因为它是（）。

A.提高员工文化素养的基础
B.塑造企业整体形象的基础
C.提高员工技术技能的基础
D.提高产品质量档次的基础
8.射击、踢足球、驾驶等属于（）
A. 单一技能
B. 运动机能
C. 动作技能
D. 心智技能
9.沟通交流能力、团队合作能力属于（）。

A.岗位能力
B.创新能力
C.社会能力
D.技术能力
10.职业责任意识也就是职业责任感，其内涵是职责赋予从业者（）将工作做到最好的一种精神状态。

A.是否
B.应当
C.可以
D.自觉
三、简答题（4*5分=20分）:
1、企业中的职业特点有哪些？
2、如何理解技能人才是企业不可缺少的重要人才？
3、职业礼仪的意义？
4、职业素养的内涵？
四、案列分析题(2*10分=20分):
1、中国兵器工业集团公司是国家战略性基础产业集团，承担国防现代化建设和国民经济建设的双重重任。

由于其核心业务的开拓和发展离不开大量的高技能人才，所以该集团打破干部、工人的身份界限，将从事技能操作的人员统称为“专门技能人员”
协调发展的格局。

习及未来的职业成功有哪些意义？
2
收发信件这些她应该干的活，全扔在一边，别人只好替她干。

而小燕呢，她也哭了一个晚上，可是难过归
于是她默默地打开电脑，拉出键盘，继续打文稿、通知。

同事们知道她要下岗，不好意思再找她打字了，她特意和大家打招呼，主动揽活。

她说：
不是祸，是祸躲不过，反正也就这样了，不如好好干完这个月，以后想给你们干都没机会了。

下岗，而小燕却被留了下来。

结合案例谈一谈你认为小燕被留下来的原因是什么？。