当前位置:文档之家› 不续签劳动合同通知书-不续签合同通知书

不续签劳动合同通知书-不续签合同通知书

不续签劳动合同通知书-不续签合同通知书劳动合同续签通知书劳动合同到期通知书尊敬的先生/女士:您的劳动合同将于 2016 年 7 月 1 日到期,为了保证劳资关系的稳定,请您于收到本通知书后 3 日内填写本合同的回复函交回公司行政人事部,明确表明您是否愿意与本公司续签劳动合同。

公司将根据您的回复采取如下不同措施进行处理:1、若您同意与公司续签《劳动合同》,则公司将会于收到您的回复函后 1 周内与您续签劳动合同,签订期限为年。

2、若您选择不再与公司续签《劳动合同》,则公司将会依照相关规定终止与您的劳动关1 / 59系,请您在公司通知的期限内办理离职交接手 续。

祝您工作顺利! 吉安市新世界物业有限公司 行政人事部 2016 年 6 月 24 日 劳动合同到期回复函 吉安市新世界物业有限公司: 公司向我送达的《劳动合同到期通知书》 我已经收到,现就通知的有关内容回复如下: □我同意与公司续签《劳动合同》及公司就 续签《劳动合同》所作出的程序和安排。

□我不愿意与公司续签《劳动合同》,同意 按公司通知时间依相关办理离职手续。

复函人: 年月日劳动合同终止或续签通知书 劳动合同终止或续签通知书 编号: 被通知人:_________________所属部门: _____________________________ 通知事项:劳动合同到期 内容:2 / 59您 与 单 位 签 订 的 劳 动 合 同 将 于 ______ 年 _____月_____日到期,经单位研究,决定按下 列第________种方式进行处理:一、合同到期不再续签,劳动关系到期终 止。

请在_______年_____月_____日前按单位 有关规章制度办理离职工作交接手续;_____________________________________________________________________________二、单位有意与您续订劳动合同,续订条件是下列第__________种:壹、按原劳动合同的条件续订:月工资____________,岗位_________________,劳动合同期限_____________________;贰、其他条件:月工资______________,岗 位 _______________ , 劳 动 合 同 期 限_________________,其他_______________________________。

现征询您的续签意向:1. 同意续签劳动合同;2. 不同意续签劳动合同。

3 / 59补充意见:被通知人的意向为上述第__________种。

签字:年月日_____________________________________________________________________________ 单位公章 年月日 注:本通知一式两份,单位与被通知人各留一份。

合同到期终止不再续订应提前30天通知。

_______________________________________________________________________________签收栏:上述通知我已收取,内容已知悉。

有关意思表达均系本人真实意思表示。

签收人:年 月 日劳动合同续签意向通知书劳动合同续签意向通知书编号:先生/小姐:4 / 59您与公司签订的劳动合同将于年月 日到期,如您同意,公司将与您续签劳动合同,请您于接到通知的 3 个工作日内,持 本通知书到综合管理部办理续签手续。

珠海市盈润化学科技有限公司综合管理部年月日…………………………………………………………………………………………………………………………… 劳动合同续签意向通知书--存根编号:先生/小姐:您与公司签订的劳动合同将于年月 日到期,如您同意,公司将于您续签劳动合同,请您于接到通知的 3 个工作日内,持 本通知回执到综合管理部办理续签手续。

珠海市盈润化学科技有限公司综合管理部年月日 …………………………………………………………………………………………………………………………… 劳动合同续签意向通知书--回执5 / 59珠海市盈润化科技有限公司综合管理部:贵部发出的《续签劳动合同意向通知书》,本人已于__ __年__ _月__ _日收阅,本人□同意□不同意 与公司续签劳动合同。

签名:日期:年 月 日 HR16 续签劳动合同通知书凯力克钴业KLK·QEHR/HR-16 续签劳动合同意向书员工:江苏凯力克钴业股份有限公司与您订立的劳动合同,即将届满,公司愿意在维持原劳动合同约定条件不变的情况下与您续订劳动合同。

现公司书面向您征询续签意向,请在下列选项中进行选择 ①同意续签有固定期限劳动合同; ②同意续签无固定期限劳动合同;③不同意续签劳动合同。

请您填写完整上述《意向书》后,在 3 天内交至公司人力资源部,逾期将视为您本人不同意与公司续签劳动合同。

特此通知。

单位签发人:员工签字:6 / 59签发时间:20 年 月 日签收单本人确认已于 20 年 月 日收到公司发给我的《续签劳动合同意向书》,编号为:2016。

本人签名:日 期:20 年 月 日 A 续签劳动合同通知书劳动合同续签意见征询表::下列人员劳动合同已近到期,是否需续签劳动合同,请您将您的意见直接签注在此表上,并于年 月 日前回复给人力资源部,以便人力资源部在合法的前提下完成相关手续。

人力资源部年 月 日您的签名:日期:注:如您有上级主管,请您的上级主管在此页下方对您的意见进行审核并签注批示。

上级主管意见:7 / 59。

签名:日期:续签劳动合同通知书先生/女士您好!首先对您在过去的工作表示感谢!您的劳动合同于年月日到期,根据您在过去的工作态度、成绩,经公司研究讨论后决定继续与您续签劳动合同。

请在年月日前以书面形式反馈给人力资源部。

****** 中 国 房 地 产 部员工签字: *****置业有限公司 人力资源部年月日年月日续签劳动合同通知先生/女士您好!首先对您在过去的工作表示感谢!您的劳动合同于年月日到期,根据您在过去的工作态度、成绩,经公司研究讨论后决定继续与您续签劳动合同。

请在年月日前以书面形式反馈给人力资源部。

8 / 59*******中国房地产部****置业有限公司人力资源部年月日续签劳动合同确认书尊敬的先生/女士: 您好!公司发出的续签劳动合同通知书未得到您的回馈,再次向您确认是否同意续签劳动合同书,如同意续签请您将签好的劳动合同书递交于人力资源部,如不同意续签请您在年月 日前到人力资源部办理工作交接手续,以便顺利计发您的最后薪资。

*******中国房地产部**** 置 业 有 限 公 司员工签字:人力资源部年月日年 月 日 19-续签劳动合同通知书 HR-017HR-018续签劳动合同通知书:甲方与您于 年 月 日签订的劳动合9 / 59同期限将于 年 月 日届 满,甲方决定继续与您续签劳动合同。

续签劳动合同期限类型拟为:□有固定期限:从年 月 日起至年 月 日; □无固定期限劳动合同。

其他条款与原合同保持一致。

请收到此通知书后 7 日内签署意见后并交还甲方。

过期不予答复,此通知书失效,视为您申请终止劳动合同。

特此通知!甲方签发人:签发时间:年月日乙方意见:□续订劳动合同 □终止劳动合同乙方签名:签字日期:年月日-----------------------------------------------------------签收回执本人已收到单位(甲方)于年月 日发出的《续签劳动合同通知书》。

10 / 59乙方签收人:年月日HR015-劳动合同续签通知书劳动合同续签通知书____先生/女士:您的劳动合同将于____年__月__日到期,经研究决定与您续签劳动合同,请于___年__月__日前至人力资源部办理劳动合同续签手续。

员工本人签收:签收时间:宁夏驰川汽车销售服务有限公司公司人力资源部月日---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 劳动合同续签通知书____先生/女士:您的劳动合同将于____年__月__日到期,经研究决定与您续签劳动合同,请于___年__月__日前至人力资源部办理劳动合同续签手续。

员工本人签收:签收时间:宁夏驰川汽车销售服务有限公司公司人力资源部月日第 1 页共 1 页第 2 页共 1 页劳动合同续签通知书通知书尊敬的先生/女士:您的劳动合同将于2016年6月30日到期,为了保证劳资关系的稳定,请您于收到本通知书后30日内填写本合同的回复函交回公司商务部,明确表明您是否愿意与本公司续签劳动合同。

公司将根据您的回复采取如下不同措施进行处理:1、若您同意与公司续签《劳动合同》,则公司将会于收到您的回复函后1周内与您续签劳动合同,最长期限为年。

2、若您选择不再与公司续签《劳动合同》,则公司将会依照相关规定终止与您的劳动关系,请您在公司通知的期限内办理离职交接手续。

祝您工作顺利!商务部2016年6月3日劳动合同到期回复函中川液压有限公司:公司于年月日向我送达的《劳动合同到期通知书》我已经收到,现就通知的有关内容回复如下:□我同意与公司续签《劳动合同》及公司就续签《劳动合同》所作出的程序和安排。

□我不愿意与公司续签《劳动合同》,同意按公司通知时间依相关办理离职手续。

复函人:年(签订_续签_终止)劳动合同通知书尊敬的先生/小姐:感谢您加入本单位,根据《劳动合同法》和《劳动合同法实施条例》规定,现请您于2016年1月12日前携带以下材料至单位办公室办理录用手续,并协商一致签订劳动合同。

如逾期不签劳动合同,单位将依劳动合同法实施条例规定终止劳动关系。

1、与原单位解除劳动合同关系的证明文件正本;2、入职体检报告;3、身份证原件及复印件一份;4、学历证明原件及复印件一份;5、一寸证件照5张;6、办理社会保险证件;8、其他_________________________________。

通知方:年月日-------------------------------------------------------------------------------------------------------签收回执本人已收到单位于______年___月___日发出的《签订劳动合同通知书》。

被通知方:年月日____________:双方所签期限为______年___月___日至______年___月___日的劳动合同,因劳动合同期限届满,现在通知你续签劳动合同。

相关主题