人才优先发展的国家战略（上）试题
总分值100.0分
您的考试成绩：84.0
判断题部分(每小题4.0分,共20.0分)
第1 题. 造成全球经济一体的始作俑者应该首推跨国企业的企业家与科学家。

A. 正确
B. 错误
标准答
A
案：
您的答
A
案：
第2 题. 据统计，当今世界有3.9亿技术人才不在出生国效力。

A. 正确
B. 错误
标准答
B
案：
您的答
A
案：
第3 题. 当前，合作与共享已经成为一种各国人才战略发展趋势。

A. 正确
B. 错误
标准答
A
案：
您的答
A
案：
第4 题. 当前，我国人才发展事业进入了一个重大战略转折期和黄金机遇期，人才发展将
进入一个重大创新活动期。

A. 正确
B. 错误
标准答
A
案：
您的答
A
案：
第5 题. 2010年5月25日，中央召开全国人才工作会议，颁布了《国家中长期人才发展规
划纲要》。

A. 正确
B. 错误
标准答
A
案：
您的答
A
案：
单选题部分(每小题12.0分,共60.0分)
第1 题. 从1978年至2004年的物质资本与人力资本的投资情况来看，人力资本因素对经
济增长的贡献率仅占（）。

A. 8.30%
B. 18.30%
C. 28.30%
D. 38.30%
标准答
A
案：
您的答
C
案：
第2 题. 20世纪中期，新加坡人才流失率曾经高达90%，但从20世纪（）年代开始，其人
才回流率逐年上升。

A. 60
B. 70
C. 80
D. 90
标准答
D
案：
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D
案：
第3 题. 当前，最急缺人才的发展中国家高端人才却大量流失向（）国家。

A. 其他发展中
B. 新兴
C. 西方
D. 发达
标准答
D
案：
您的答
D
案：
第4 题. 在资源禀赋上，中国的资源相对短缺，特别是（）问题是经济发展过程中的一个
瓶颈。

A. 煤炭
B. 天然气
C. 石油
D. 矿石
标准答
C
案：
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C
案：
第5 题. 当前，（）国家阶段性的“人才回流趋势”也已经形成，使国际人才竞争原有的“平衡”状态被打破，从而将引发下一轮更为激烈的人才竞争。

A. 发展中
B. 新兴
C. 西方
D. 发达
标准答
A
案：
您的答
A
案：
多选题部分(每小题4.0分,共20.0分)
第1 题. 我国人才队伍建设取得的成绩有（）。

A. 人才在国家发展中的战略地位日益凸显
B. 人才队伍建设成效明显
C. 人才效能不断提升
D. 人才效能不断提升
标准答
ABCD
案：
您的答
ABCD
案：
第2 题. 当前（）所凝聚的财富日益缩水，而人才资本对于一国的竞争力正变得日渐重要。

A. 世界工厂
B. 土地
C. 工具
D. 机械
标准答
ABCD
案：
您的答
ABCD
案：
第3 题. 当前，我国各类人才队伍在科技进步和经济社会发展中的作用显著增强，在推进
高新技术产业化和（）等方面发挥了重要作用。

A. 理论创新
B. 制度创新
C. 科技创新
D. 文化创新
标准答
ABCD
案：
您的答
ABCD
案：
第4 题. 当前，我国人才效能不断提升，取得了（）等重大工程建设的成功。

A. 三峡工程
B. 南水北调
C. 青藏铁路
D. 高速轨道交通
标准答
ACD
案：
您的答
ACD
案：
第5 题. 胡锦涛同志在2010年全国人才工作会议的讲话中指出：“我们必须抓住机遇、应对挑战，用战略眼光看待人才工作，立足新的起点做好人才工作，形成（）的良好
环境和政策优势，不断增强我国核心竞争力”。

A. 育才
B. 引才
C. 聚才
D. 用才
标准答
ABCD
案：
您的答
ABCD
案：。