Fra bibliotek人员需求量
根据公司目前的发展战略，每月岗位需求数量如下：
储备店长 10人
3G推广专员
50人
门店会计
10人
合计
70人
门店推荐人才的优势
一、潜在人才率高： 对公司信息和岗位的要求有较清楚的认识，
会根据岗位的要求考虑是否具备相应的条件。求
职者均具备一定的工作经验，可缩短培养周期。
二、稳定性高
通过门店推荐招聘的人员成功率较高，而且
流失率较低，工作满意度及工作效率较好。
目前，公司门店在急速的增加，所需要
的人员也随即增加，我们的招聘工作仍需大 家的大力支持，携手为公司引荐更多的人才。
招聘渠道
现场招聘
网络招聘
门店推荐
户外广告
校园招聘
招聘渠道比例分析
35.34%
16.38% 10.34% 37.4%
网络招聘
现场招聘
校园招聘
门店推荐
感谢众同事对我们招聘工作的大力支持，通过门
店推荐，4月所占比例在所有招聘渠道中位据榜首。推 荐效果最佳门店如下：
石碣嘉荣店 企石宝石路店 东城主山天骄百货店 西城楼文化广场百佳店 石碣天涯亭 石龙西湖店 横沥中山西路新店 莞城东湖花园店 南城时尚岛店 虎门太沙路151号店