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后进生转化工作总结(3篇)

后进生转化工作总结(3篇)在全面了解学生学习情况的基础上,对待优生进行摸底排队,以做到心中有数。

针对待优生的不同情况,分别采用相应的教育方法和措施。

教师就要利用课余时间去接近他们,找他们谈心,鼓励他们树立与困难作斗争的信心、恒心。

一旦发现他们的微小进步,就要及时表扬,鼓励他们奋发向上。

以下是关于后进生转化工作总结,供大家参考!后进生转化工作总结(范文一)后进生教育一直是小学教育中一个普遍而又严重的问题,后进生是指那些学习相对较差、纪律、思想等方面暂时处于落后的学生群体。

他们虽为数不多,但常常给班级带来不可忽视的负面影响,是教师感到头疼的事。

下面谈谈我这个学期来对后进生的转化:一、维护后进生的自尊心素质教育是提倡教育要面向全体学生。

但在实际工作中,后进生常常给老师带来意想不到的麻烦,他们不但不爱学习,而且不守纪律,经常招惹同学,影响同学,时不时会给班主任弄点腻口的小吃,让你难以消化。

但后进生也有自尊心,而且非常敏感别人对他是否尊重。

老师的微笑、爱抚、哪怕是叫他发一次作业本,拿钥匙开一次教室门,帮老师做一件事,他们都会感到莫大的荣耀。

反之,“你真笨!”“你是倒数第一!”等刺激的语言会使他们对老师产生怨恨。

因此,在做后进生的转化工作中,要注意保护后进生的自尊心。

二、捕捉后进生的闪光点这是做好后生工作的关键所在。

通常情况下,后进生的缺点和各种各样的劣迹,是容易表露的。

其实,每一个后进生身上都潜藏着不少的“闪光点”,只不过后进生的优点长处常被缺点短处所掩盖,容易被人们忽视。

因此,教师应千方百计地寻找后进生身上潜藏着的“闪光点”,巧妙地挖掘这些“闪光点”。

一旦点燃起他们前进道路上的希望之光,他们就会产生巨大的力量,勇敢去战胜各种困难,走向胜利之路。

例如,我班上有一名后进生,纪律与成绩真的很差,似互是无可救药的了。

经我两周的细心观察,发现他在体育活动中很起劲,语文听写时,只要他能写对一个词语也会高兴得手舞足蹈。

我多次与他谈心,并教育他把体育活动中的这股干劲也用到学习上来,对你肯定有很大的帮助。

经过多次的教育和家访,后来该生在学习和纪律方面都有了很大的进步。

三、对后进生多关爱爱是教育的基石,是沟通师生感情的桥梁,没有爱,便没有了教育,建立良好的师生关系是做好后进生思想工作的一个重要条件。

教师要关爱学生,特别是那些渴望理解和支持的后进生,因为他们是大集体中的一员,不希望被人冷落。

后进生也有自尊心,自信心和好胜心,也同样需要温暖,信任和关爱。

关心他的思想,过问他的生活,留心他的内心世界,用真情靠近他,凭赤诚感动他,靠爱心融化他……一旦和学生交上朋友,感情得到沟通,心灵彼此相融,他们消除了对老师的抵触情绪,有了一种对老师的亲近感,就会形成一种转化的动力,从而达到根本上的转变,收到良好的教育效果。

四、重视家访,关心学生家访是班主任工作的重要组成部分,必须认真对待。

有些教师怨学生学习不努力,爱迟到,采取一些粗糙的处理办法,造成学生与教师疏远,家长对学校有意见。

作为一名人民教师,学生是我们的服务对象,我们必须以高度的责任心去对待学生,做好家访工作,与家长互相沟通,了解学生的不足是什么原因引起的,探索教育学生改正错误的教育方法。

这样既能使学生有进步,又能密切师生关系。

五、转化后进生要有耐心转化后进生非一日之功。

由于环境的干扰和学习习惯的影响,他们的思想行动具有很大的反复性,今天做到了,过几天又做不到了。

因此,教师应有计划地不断强化教育,强化训练和强化引导,要有耐心,要本着循序渐进的原则,要给时间使他们改正,这样才能实现转化。

总之,后进生的转化工作是一项长期、艰巨、细致的任务,是一所学校德育工作的重要组成部分。

只要我们能针对他们的特点,有一颗真心、爱心、信心。

用满腔的热忱去关心后进生的成长,运用正确的方法去帮助,教育他们,就一定能使这些可能枯萎的幼苗重新焕发生机,成长为一棵参天大树。

后进生转化工作总结(范文二)所谓差生也就是后进生,一种表现为成绩差,一种表现为思想落后及行为习惯差,优生则相反。

一个学期即将结束,在这一学期中对后进生的转化取得了较好的效果,为了在今后的教学工作中对后进生的转化进行行之有效的措施,对本学期的后进生的转化作以下的工作总结:1、应该说任何学生都会同时存在优点和缺点两方面,对优生的优点是显而易见的,对差生则易于发现其缺点,而看不到优点,这种不正常的现象有碍学生进步。

所以我们应该用发展的观点看待学生。

应当纵向地看到:差生的今天比他的昨天好,即使不然,也应相信他的明天会比今天好。

范明慧是我们班的一个女孩子,她平时不打不闹,是个乖孩子,但是学习比较差,然而她的体育较好,今年的达标运动会上,她取得了较好的成绩,为班级争得了荣誉,为此,我表扬她了,她露出了得意的笑容。

2、在今学期的后进生的转化中,联系本班实际对后进生进行思想教育,培养他们的良好的学习习惯,了解了他们的学习情况,激发了他们的学习兴趣,培养了刻苦学习的意志,教会了,做到了对他们热心得帮助,对他们进行个别的辅导,给他们配了小老师,进行结对子帮扶,在课堂上对他们进行多提问,让他们树立了成功的喜悦,让他们端正了学习态度,明确了学习目的,树立起了刻苦学习的信心,提高了学习成绩。

3、在学习中对他们进行耐心的辅导,对他们不歧视,不打击,不挖苦,保护好后进生的自尊心,用爱心去精心呵护,少批评多表扬。

我们班今年新转来了个学生叫屠xx,他写的字好马虎,同学们都说他写的字是“甲骨文”。

就是这样的一个学生,他的自尊心还特别强,谁说他,他跟谁急,但是他的成绩还好。

于是,我和他谈心,告诉他如果字再写工整一些就更好了,慢慢地他的字有一些进步了。

4、因势利导,化消极因素为积极因素。

帮助他们找到优、缺点,以发扬优点,克服缺点。

其次应有平常的心态:差生也是孩子,厌恶、责骂只能适得其反,他们应享有同其它学生同样的平等和民主,也应享受到优秀学生在老师那儿得到的爱,作为一个教育者在对待差生时应该具有自我调控的能力。

厚爱差生,就是真正做到以情动人:首先做到“真诚”二字,教师不应该有丝毫虚伪与欺哄,一旦学生发现“有假”,那么教师所做的一切都会被看作是在“演戏”,因为他们缺少辨别能力,他们会说:老师是说给我们听的,才不是那么回事。

结果是真的也变成假的了。

其次做到“接受”,即能感受差生在学习过程中的各种心理表现和看法,如对学习的畏惧、犹豫、满足、冷漠,错误的想法和指责等,信任差生,鼓励他们自由讨论。

最后做到“理解”二字,即通过学生的眼睛看事物。

5、发挥集体力量创造转化环境:一帮一结对子,给他们配小老师,进行结对子帮扶,多让他们参加力所能及的活动;在学生中树立起他们好的形象,让他们感到集体的温暖,激发他们的学习的积极性。

6、深入了解,因势利导:后进生并不是先天的不足,而是后天的许多不良因素所造成的,深入了解其家长及其社会关系、心理特征、兴趣爱、道德品行,找出根本问题;并多给后进生关爱和信任,对其进行赏识激励,逐渐让他们克服了自身的缺点,真正的把后进生的转化落实到实处,才能将后进生转换成中游生,转化成为一名成绩较好的学生。

7、利用多种渠道经常与家长联系互通后进生的学习情况,取得了家长的支持与配合。

指导家长要正确的教育自己的子女,共同搞好后进生的转化工作。

提高了后进生的教育教学的质量,完成了教育教学的任务。

以上是今学期的后进生的转化工作的实际,但是要做到对后进生的彻底的改进,必须狠下苦功,是一个长期的细心的工作,才能得到彻底的转变,才能提高教育教学的质量,完成教学任务。

后进生转化工作总结(范文三)后进者,后来进步也。

可见,“后进生”也并非是绝对的后进,只是他们在思想品德和学习方面,暂时都达不到教育培养目标提出的阶段性基本要求而已。

“后进生”除非是天生弱智或大脑有问题,大多数的“后进生”并非“不可雕”,而是“孺子可教”。

因此,我们应该有信心,相信“后进生”转化是有可能的,并且是能够取得丰硕成绩的。

一、用“爱心”滋润后进生,用真情叩开他们的心扉暂时落后的人最需要尊重,失去信任的人最需要信任。

后进生最大的心理障碍是长期缺少爱,因此处于特殊境遇的后进生特别需要同学的友爱,老师的关爱。

爱有着巨大的力量,它是牵连师生关系的一条割不断的红线,也是后进生转化的内动力。

因此,我在平时,总是用“爱心”去滋润后进生:有意或无意地去接近他们、关怀他们,征求他们的意见,理解他们的心情,用实际行动感召他们、支持他们.让他们觉得老师是真心实意关心他们、挽救他们,而并不嫌弃他们。

比如有些同学,家庭环境不好(父母长期在外打工,在家无人管教)而热衷于“网上游戏”。

一段时间内,他思想退步,成绩下降,由原来的上中等而转为双后进生。

我发现后,并没有批评他,而是主动与其接近,作深入细致的谈心:讲明上网并不是坏事,从中我们还可以学到许多书本上没有的知识,但迷恋上网就会影响我们的学业和健康成长,就变成了坏事.听了我一番充满爱心的话语,他深有感触.并决心痛改前非.事实上,这样做远比一般的说教,频繁的批评,粗暴的训斥效果要好得多。

二、“细心”捕捉闪光点,用其长避其短金无足赤,人无完人”。

同样,后进生也并非一无是处,只要细心观察,我们会发现他们身上的确蕴藏着无穷无尽的聪明才智。

若能及时“点化”,往往会收到良好的效果。

在实际工作中,我总是较善于细心观察后进生的“闪光点”,并充分使他们的“闪光点”发光、增光。

我的做法是:对他们立足于争,着手于拉;极积创造条件,给他们一表现自我的机会。

以便克服消极因素对他们的影响,增强他们的自信心。

如或让他们回答一些简单的问题、或利用他们的长处让他们上讲台演讲、上黑板做练习、或让他们发本子、去拿粉笔等等.使他们感到老师信任自己,并引以自豪,从而可能激发他们的学习兴趣,调动起他们学习的积极性和主动性.实际上,对后进生来说,用其长的过程,也就是避其短的过程.同时也是他们心理上的一种解放.这种解放是有利于促进后进生的转化的。

三、“耐心”教育“后进生”,迎接“反复”的挑战。

坏习惯和培养一个好习惯,都需要有足够的耐心。

一种正确的观点,往往要经过多次反复才能化为学生自己的认识.因此,在后进生的转化过程中,我们决不能操之过急,希望一步到位,或“一蹴而就”,“一劳永逸”。

要允许反复,并在反复中耐心地进行诱导教育.进的转化不是轻而易举的事。

我们充分认识到,后进生在进步的过程中,出现的反后进,是合乎规律的正常现象。

在前进中反复,在反复中前进,是后进生在转化期间的运动转迹。

对此,在教育后进生的过程中我们要有足够的思想准备,做到宽严相济,持之以恒,耐心细致地做好他们的教育工作。

决不能对后进生揭老底,算旧账,全盘否定他们已有的进步。

否则,不仅会使以前的努力前功尽弃,还会使学生与教师之间的矛盾进一步加深,使“后进生”丧失转变的信心,增加转变的难度.进步过程是曲折上升的,在这一充满了反复的过程中.我们不能看到某某老毛病又犯了,又丢三落四的了,认为其无可救药,而丧失了信心.而应反复地、耐心地激励帮助他们战胜自我。

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