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服装厂各部门岗位职责

服装厂各部门岗位职责各部门职责与管理为了更好地执行公司流程化管理,明确各部门的管理职责,及时有效地进行信息互动,特制定以下管理办法,请各部门认真执行相应的职责,发挥管理效能。

商务部:商务部是公司的心脏部位,各方面的信息都将在这里汇总。

它的职责是指挥、调度、确认、沟通各方面的工作,并及时反馈给相关人员。

商务部需要掌握客户提供的信息,并确认信息的准确性,打印相关资料下发给相关人员。

此外,商务部还需要跟踪物料的进程、生产进程、质量要求,落实交货日期。

当货齐交货时,商务部需要核对数量、质量,付款是否到位,并跟踪客户,培养感情。

版房:版房是公司的一个开发部门,它将客户所提供的信息在此得以体现,完成客户的要求,并完善相关资料。

版房需要保质、保期交给客户样衣确认,并经客户批示修改后提供合格的样版,提供给相关部门。

制单上要有的内容包括面料、辅料的用法、用度、尺寸的大小、丈量方法、工艺要求、客户要求、捆条宽度、长度等相关资料。

版房需要完善后交业务员打印完善并交生产审批,自己审批,并留底记录在案。

裁床:裁床部门需要整理好面料堆放情况,分客户,分类别,做好防潮防损工作。

裁床部门需要熟读生产制单,熟悉面料性质,并处理好缩水、洗水等问题做好产前准备。

所裁物料需要裁前进行核准,算清是否欠料,并及时上报。

裁床单上需要有款号、日期、下单比例、裁床用量、颜色、床号、码数、件数等相关信息。

裁床部门需要到仓管处拿到物料清单、生产制单、下单订单,方可开裁。

所裁物料拉出裁床,交仓管管理,并交上裁床单分发给生管、仓管、收发、车间、尾部、文员、跟单,好跟进生产。

写菲要与生产制单、订单、裁床单高度统一,以免出错。

绣花、印花需要单独扎菲处理,交专管人员跟进。

仓管:仓管部门需要做好仓库物料的清点工作,并记录在案,以备后用。

所购或外送回厂的物料都需要通过进仓核查数量、颜色、所属那款用途,并记录在案,并及时转送相关信息给生管、跟单。

发出物料需要有出仓单并注明去向,由领取人签字。

所需物料的采购按照客户下单数和版房提供的用量,申请购买,并记录在案,收到后销案,发出后连同进仓单一同交财务入账,并注明用途、仓留数。

外发物料须由当事人签字办理,并要收到生管指示,所发地址,并跟进进度,收回成品,做好记录。

车间:车间部门是整个生产流程的核心部分。

它需要根据版房提供的样版进行裁剪、缝制、整烫等工序,最终完成成品。

车间需要按照生产计划,安排好生产顺序,保证生产进度。

同时,车间还需要保证生产质量,及时处理生产中出现的问题,确保成品符合客户要求。

车间还需要做好设备的维护保养工作,确保设备的正常运转。

责。

3生产主管岗位职责。

4车间师傅岗位职责。

4收发岗位职责。

5尾部岗位职责。

5文员岗位职责。

6某某服饰有限公司职员各岗位说明厂长岗位职责厂长是公司的领导,主要职责是对公司的整体运营进行管理和决策,确保公司的生产、销售和财务等方面的顺利运作。

具体职责如下:1.制定公司的发展战略和目标,并制定相应的计划和策略;2.管理公司的各个部门,确保各个部门的工作顺利进行;3.监督公司的日常运营,包括生产、销售、财务等方面的工作;4.确保公司的经济效益和财务状况良好;5.处理公司的重要事务和决策,如人事调整、合同签署等。

生产主管岗位职责生产主管是公司生产部门的管理者,主要职责是组织和管理生产工作,确保生产计划的完成和产品质量的优良。

具体职责如下:1.制定生产计划和生产目标,并组织生产工作;2.监督生产流程,确保生产进度和产品质量;3.协调各个生产车间之间的工作,确保生产流畅;4.负责生产车间的安全管理和环境卫生;5.协调生产部门和其他部门之间的工作,确保公司的整体运作顺利。

车间师傅岗位职责车间师傅是生产车间的主要管理者,主要职责是组织和管理生产车间的工作,确保生产计划的完成和产品质量的优良。

具体职责如下:1.领取生产任务并及时与办公室沟通,制定生产目标;2.熟读生产制单并组织生产工作,对重点对象进行重点检查;3.熟悉每个工人的生产进程,帮助他们用最短、最快、节奏最紧的方式生产;4.跟进生产质量,对生产过程中的问题进行及时处理;5.每天查三遍以上,以保证产品的品质优越性。

收发岗位职责收发是车间师傅的帮手,主要职责是熟悉每个工人的生产进程,帮助他们用最短、最快、节奏最紧的方式生产。

具体职责如下:1.熟读制单,熟悉面料、辅料的应用,发现问题并及时处理;2.帮助工人改正生产过程中的问题,并及时通报上级部门处理;3.处理数据管理,包括每个工友的日常生产数据、每床收货数据、交货数据、欠数原因等,都要在生产报表上完成并记录;4.做到裁床数与生产数的高度统一,保证流水线的畅通。

尾部岗位职责尾部是服装的美容机构,主要职责是品质的控制开关,确保产品的美观大方。

具体职责如下:1.熟读生产制单、包装要求、客户要求等,对单检查货物;2.确保流程中的剪线干净,品控车缝要求等符合要求;3.按照客户要求实行包装拆法、装袋等等;4.对有返工的及时跟进出货,最多2天时间一定返好;5.出货时一定要对单,核查裁床号、裁床数、欠数原因等信息,确保一单一核准、一单一清算。

文员岗位职责文员是公司的行政管理人员,主要职责是处理公司的日常文书工作,包括进出流水账、工人工资结算、出货与裁床数的汇总等。

具体职责如下:1.做好每个员工进厂登记个人信息,谈好工资待遇标准并存档;2.处理公司的进出流水账,结算好工人工资,出货与裁床数的汇总,并打印交财务;3.收XXX、绣花厂送货单,并整理出报表交财务;4.每月要有一份出货、裁货、生产、开支、汇总表交厂长审阅。

缝纫车间组检岗位职责:负责对车间生产的成品进行检验,确保产品符合质量标准,并及时反馈问题给相关部门。

缝纫车间机工岗位职责:操作缝纫机,根据生产计划进行生产,保证产品质量和产量,并及时维护和保养设备。

缝纫车间辅工岗位职责:负责辅助机工进行生产,包括材料备料、产品整理和清洗等工作。

后道总检岗位职责:负责对产品进行最终的质量检验,确保产品符合质量标准,并及时反馈问题给相关部门。

锁钉员工岗位职责:操作锁钉机,根据生产计划进行生产,保证产品质量和产量,并及时维护和保养设备。

大烫员工岗位职责:操作大烫机,对成品进行烫平和整理,确保产品外观质量,并及时维护和保养设备。

包装员工岗位职责:包装员工主要负责产品的包装和标识,确保产品的安全和准确性。

他们需要根据规定的标准和程序进行包装,并检查包装是否符合质量要求。

同时,他们还需要维护包装设备和工具的清洁和维修,以确保其正常运转。

装箱员工岗位职责:装箱员工主要负责将产品装箱,确保产品在运输过程中不受损坏。

他们需要根据规定的标准和程序进行装箱,并检查装箱是否符合质量要求。

同时,他们还需要维护装箱设备和工具的清洁和维修,以确保其正常运转。

工资核算文员岗位职责:工资核算文员主要负责处理员工的工资核算和相关事务。

他们需要准确计算每个员工的工资和福利,并及时向员工发放工资。

同时,他们还需要维护员工的工资记录和相关文档,并确保其准确性和完整性。

电工岗位职责:电工主要负责维护和修理电气设备和系统。

他们需要检查电气设备的运行状况,并进行必要的维护和修理。

同时,他们还需要安装新的电气设备和系统,并确保其符合安全标准和规定。

机修工岗位职责:机修工主要负责维护和修理机械设备和系统。

他们需要检查机械设备的运行状况,并进行必要的维护和修理。

同时,他们还需要安装新的机械设备和系统,并确保其符合安全标准和规定。

清洁工岗位职责:清洁工主要负责保持公司内部和外部的卫生和清洁。

他们需要定期清洁办公室、厕所和其他公共区域,并确保这些区域的清洁和卫生。

同时,他们还需要清理公司外部的垃圾和杂物,并确保公司周围的环境整洁。

4、在测算耗料时,需要考虑面料和里料的门幅宽度、色差比例、回缩率等因素,以确保生产单位对耗料量没有异议。

5、使用定额的用料和排料方法之前,必须经过主管领导的审核。

6、虚心听取各方面的意见,不断提高业务水平。

7、负责公司采购部新产品投料的耗料核算。

计划耗料一式二份,一份交采购部,一份交财务部。

9、与采购部合作,解决有规律的料疵规避和超用料情况,以便采购部和供应商协商。

10、及时提供唛架,以配合裁床日常工作需求。

11、对于比较复杂的配比引起的较多唛架和套戴方法,必要时出具整体唛架的使用方法,避免裁剪差错,造成损耗。

12、面料数量核对按以下公式计算:由衣服的数量折算的长度+疵布折算的长度+剩余的布料=来料数。

抄号员岗位职责1、编号人员必须按技术部的要求,在裁片的边角位置进行编号,编号字体不得超过一公分。

原则上,缝制后看不出编号。

2、字迹要清楚,不得有重叠,编号应双号。

推刀员岗位职责1、开刀前,需要核对排版图,并按技术科的通知要求裁剪,不可偏刀0.3cm。

2、里料和胆布必须套色裁剪,每板500层。

3、在裁剪最后800件时,里料和胆布必须在面料裁完后,才能进行扫零裁剪。

4、需要注意搭配和花形丝缕倒颠是否正确。

5、开刀时,要垂直、上下一致,打眼正确,上下不得顺斜,刀眼大小要符合规定,位置准确。

6、有用的角料应捆好进仓,裁片堆放整齐,保持清洁。

7、需要精心保养电剪等操作工具,并注意安全使用。

拖布、验片员岗位职责1、需要注意布料的正反面,对倒顺花、色差、疵点要尽量留意,发现问题及时反映。

2、拉齐布边,做到二齐一平。

门幅不统一的,阔幅阔用,狭幅狭用,做好拖布记录。

3、需要严格控制铺布层数,以确保裁片质量。

4、未铺的面料要堆放整齐,注意清洁。

不够板长的零头布要注意收集,以备换片。

5、发现有短码或料疵,如边中差、边道差、色档较多、死印、纱节多、破洞等情况,应及时反映到裁床主管处解决。

6、需要核对裁处的规格和数量是否正确,逐一检查样板与裁片的符合性。

7、需要仔细检验裁片的裁剪质量和疵点情况,发现不合格品及时挑出换片。

8、被调换的不合格衣片要隔离存放,调好的裁片要编号并放入原位。

9、裁片必须经过逐片检验疵布,并跟包配片,确保小组裁片的质量。

仓库管理员的职责是负责仓库的管理和维护。

他们需要保证仓库内物品的安全和完整性,并确保所有物品都有正确的标记和存放位置。

此外,他们还需要负责库存管理和记录,以确保及时补货和准确的库存数据。

他们需要与其他部门合作,确保物品的及时交付和处理退货等问题。

穿吊牌员工的职责是将各种衣服和配件进行穿牌和标记。

他们需要仔细检查每个产品,确保标签和标记的准确性和完整性。

在这个过程中,他们需要按照公司的标准操作程序进行操作,并确保所有产品都按时完成。

电脑开单文员的职责是负责处理订单和发货。

他们需要与客户联系,确认订单信息,并在系统中进行记录。

他们还需要与仓库和物流部门合作,确保及时发货,并跟踪订单的状态,及时更新客户。

缝纫车间组长的职责是负责车间的生产和管理。

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