许平煤业…２０１１‟155号
关于举行“岗位描述、手指口述”展示大赛的
通知
基层各单位、机关各处室：
为深入推进许平煤业公司“岗位描述、手指口述”工作，增强全体员工实施“岗位描述、手指口述”操作的自觉性和能力，不断提升员工素质，保障安全生产，经公司研究决定，举行许平煤业公司“岗位描述、手指口述”展示大赛。

现将有关事宜通知如下：
一、参赛单位
高庄矿，大庄矿，宁庄井、郭庄井、长虹公司，平禹煤电公司一矿、二矿、六矿、白庙矿、方山矿、凤翅山矿，张村矿、庇山矿等13对矿井代表队。

二、本次比赛分三个阶段进行
第一阶段：学习培训阶段（10月8日—10月20日）
各单位要按照集团“岗位描述、手指口述”操作要领，培训部门牵头，组织员工进行学习和培训。

兼并重组煤矿本次不参加比赛，但要对员工进行“岗位描述、手指口述”的学习培训和考试。

第二阶段：预赛阶段（10月21日—10月31日）
预赛由各主体单位自行组织进行。

各主体单位的预赛时间于10月20日前上报许平煤业公司安全培训处，商定后，由安全培训处派人员前去督导。

第三阶段：决赛阶段
1.决赛时间、地点
2011年11月2日上午8:30-12：00，梨园矿宁庄井。

2.决赛裁判
裁判长：王新义
成员：杜卫东孙引忠胡城张晋京陈德亮李永杰
3.评分标准（见附件2.3.4）
4.参赛要求
（1）每个单位代表队有5人组成，矿井副总以上领导1人、井下区队长或副队长1人、井下一线班组长1人、工人2人，其中,1名工人进行本人所从事工种的井下安全事故案例描述。

（2）个人参赛工种选择范围：采煤（掘进）机司机、主井（副井）提升机司机、信号把钩工、井下变电所配电工、瓦斯检查工、安全检查工、井下爆破工、井下电机车司机。

（3）井下安全事故案例描述内容：事故案例经过、事故原因分析、事故整改措施。

5.奖励
依据参赛单位代表队在比赛中的得分，设立团体和个人两个奖项。

团体奖：设一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名,分别给予50000元、30000元、10000元奖励。

个人奖：设一等奖2人，二等奖3人，三等奖5人，分别给予每人5000元、3000元、1000元奖励。

同时依据“双述”的全员培训、预赛、决赛组织和开展情况，增设优秀组织奖2个。

以上奖金由各主体单位从包干工资中解决。

三、相关要求
1.各主体单位和兼并重组煤矿要高度重视，精心组织，认真开展全员“岗位描述、手指口述”培训工作，不断提高全员现场安全控制力。

2.参加决赛人员资格由主体单位把关，并将名单于10月31日前上报许平煤业公司安全培训处，由安全培训处进行公示。

队员凭岗位操作资格证和身份证参赛，发现冒名顶替或不符合条件的，取消评奖资格，并按照《许平煤业公司安全生产培训管理办法》（许平煤业…2011‟81号）文件相关规定，予以处理。

3.参赛选手要服装整洁，形象良好，能够展现当代工人积极向上、创新进取的精神风貌。

4.此次比赛成绩将纳入许平煤业公司四季度“三基三抓一追究”考核。

附件： 1.许平煤业“岗位描述、手指口述”展示大赛参赛名单
2.许平煤业管理人员及班组长“岗位描述”大赛评分标准
3.许平煤业井下工人“岗位描述、手指口述”大赛评分标准
4.许平煤业井下安全事故案例描述大赛评分标准
附件1：
许平煤业“岗位描述、手指口述”展示大赛参赛名单序号岗位姓名单位工种身份证号码
1 矿井副总以上领导
2 井下区队长或副队长
3 井下一线班组长
4 井下工人
5 井下安全事故案例描述工人
注：以上人员一旦确定，不得变动。

附件2：
许平煤业管理人员及班组长“岗位描述”大赛评分标准
序号评分标准标准分（10
分）
扣分办法
实际
得分
1 自报单位、姓名、职务（管
理岗位）清晰。

0.3
未报单位、姓名、职务（管理岗
位），每缺一项表述扣0.1分。

2 场景描述完整。

2.2 1.无场景描述，不得分。

2.场景描述不完整、次序紊乱的扣1～2分。

3 职责描述全面、准确。

6 职责描述不准确、不清晰，酌情扣分。

4 仪容仪表和气质形象良好。

0.
5 1.仪容仪表和气质形象俱佳得0.5分。

2.仪容仪表和气质形象有缺陷酌情扣分。

5 语言表述文明、流畅、简洁，
符合逻辑性。

1
1.语言表述不文明、流畅的酌情
扣分。

2.语言表述逻辑性差，不简洁的
酌情扣分。

合计得分：评委签名：
许平煤业井下工人“岗位描述、手指口述”展示大赛评分标准
序号评分标准
标准分
（10分）
扣分办法
实际
得分
1 自报单位、姓名、工种、
岗位清晰（包括配合人
员）。

0.3
未报单位、姓名、工种，每缺一
项表述扣0.1分。

2 场景描述（人、机、物、
环境）完整、简洁。

1.7
1.场景无描述，不得分。

2.描述不完整、次序紊乱、表述
繁杂扣1分。

3 1.手指的指向准确；形体
动作规范。

2.口语表达和手指、形体
动作协调一致。

7
1.动作、指向不准确、不规范扣
1～3分。

2.口语表达和动作不协调的酌
情扣分。

4 1.仪容仪表和气质形象良
好。

2.合理使用道具、工具；
形象生动。

1
1.1.仪容仪表和气质形象有缺陷
扣0.5分。

2.道具、工具使用不合理
扣0.5分。

合计得分
评委签名
许平煤业井下安全事故案例描述大赛评分标准
序号评分标准标准分
（10
分）
扣分办法实得分
1 自报单位、姓名、工种
和安全事故案例名称。

0.3
未报单位、姓名、工种和安全事
故案例名称的每缺一项表述扣
0.1分。

2 事故经过描述完整、准
确、逻辑性强。

3
1.事故过程描述不完整、不准确
扣1～2分。

2.逻辑性差扣1分。

3 事故原因分析全面、准
确。

3
1.事故原因分析不全面扣1分。

2.事故原因分析不准确扣1～2
分。

4 事故整改措施到位，符
合现场实际。

3
1.整改措施不到位扣1～2分。

2.整改措施不符合现场实际扣1
分。

5 语言简洁、流畅，口语
表达清晰。

0.5
1.语言不简练、不流畅扣0.3分。

2.口语表达不清晰扣0.2分。

6 1.着装整齐。

2.仪容仪表和气质形象
良好。

0.2
1.着装不整齐扣0.1分。

2.仪容仪表和气质形象有缺陷扣
0.1分；
合计得分
评委签名。