现场管理制度及考核细则模版
第一章总则
第一条目的和依据
为了规范现场管理工作，提高工作效率和质量，保障员工的安全和健康，制定本制度。

第二条适用范围
本制度适用于本公司所有现场管理工作，包括但不限于工厂、建筑工地、仓库等。

第三条主要职责
1. 现场管理部门负责制定、组织实施和监督本制度的执行。

2. 现场主管负责现场管理工作的具体操作和管理。

第四条术语定义
1. 现场管理：指对工作场所进行组织、协调、监督和检查的管理活动。

2. 现场主管：指现场管理工作的责任人，负责现场管理工作的具体操作和管理。

3. 现场人员：指在现场工作的各级员工，包括但不限于工人、技术人员等。

第二章现场管理制度
第五条安全与环保管理
1. 确保现场工作环境的安全和卫生。

2. 严格执行各项安全措施和操作规程。

3. 做到事故预防和应急处理，保障员工的人身安全。

4. 实施环境保护措施，减少对环境的污染。

第六条生产管理
1. 确保现场生产设备的正常运行和维护。

2. 确保生产计划的完成和质量的达标。

3. 做好材料的采购管理，保证供应链的畅通。

第七条现场纪律
1. 遵守公司的各项规章制度和流程。

2. 保持现场的整洁和秩序，定期清理和维护设备。

3. 做到时间的准时和岗位的责任心。

第三章现场管理考核细则
第八条考核内容
1. 安全与环保管理的执行情况。

2. 生产管理的完成情况。

3. 现场纪律的遵守情况。

第九条考核方法
1. 日常巡查和检查。

2. 定期汇报和评估。

3. 不定期抽查和督查。

第十条考核标准
1. 安全与环保管理的执行情况。

a. 所有安全措施和操作规程得到有效执行，未发生重大事故。

b. 现场卫生整洁，无污染现象。

2. 生产管理的完成情况。

a. 生产计划按时完成，产品质量达到标准。

b. 生产设备正常运行，维护得到及时处理。

3. 现场纪律的遵守情况。

a. 现场整洁有序，设备维护得到定期清理和维护。

b. 准时上下班，岗位职责落实。

第四章处罚和奖励
第十一条处罚
对严重违反现场管理制度和考核细则的个人或单位，将按照公司规定给予相应的处罚，包括但不限于警告、罚款、停职、辞退等。

第十二条奖励
对表现优秀的个人或单位，将给予相应的奖励和激励措施，包括但不限于表彰、奖金、晋升等。

第五章附则
第十三条本制度的解释权归现场管理部门所有。

第十四条本制度自发布之日起生效。

以上是现场管理制度及考核细则的模版，供参考使用。

具体制度和细则需要根据各个企业的实际情况进行调整和完善。