制度落实情况自查报告
一、背景介绍
公司为了保证职业道德、避免违纪违法事件的发生，制定了一系列规章制度，例如《员工手册》、《职务行为准则》等，以保护公司和员工的权益。

为了确保这些规章制度的实施情况，公司在制度发布后一段时间内会组织进行自查，以检查规章制度的落实情况。

二、自查目的
自查的主要目的是发现和解决制度落实中的问题，始终保持公司的合法合规性和员工的职业道德。

三、自查范围
本次制度落实情况自查主要针对公司内部各部门职工对相关制度的落实情况。

具体情况包括：
•相关制度的知晓情况
•相关制度的遵守情况
•违反相关制度的员工的处理情况
四、自查内容
1. 相关制度的了解情况
自查组将通过问卷、面谈、文件浏览等方式，了解员工和管理者对相关制度的了解情况，并查看制度的宣传推广情况，包括以下方面内容：
•相关制度的名称、内容、颁布时间等基本情况了解情况
•相关制度宣传推广的方式和场合
•相关制度的理解、认识和态度等情况的了解情况
2. 相关制度的遵守情况
自查组将通过问卷、面谈、文件浏览等方式，了解员工和管理者对相关制度的实施情况，包括以下方面内容：
•相关制度的实施情况了解情况
•相关制度的执行情况了解情况
•对涉及违规的制度行为是否严格执行了解情况
3. 违反相关制度的员工的处理情况
自查组将通过问卷、面谈等方式，了解公司对涉及制度违规的员工处理情况，包括以下方面内容：
•对涉嫌违反制度行为的员工的处理情况
•是否存在涉嫌违反制度行为未被严格处理的情况
•公司处理制度违规行为时是否合理、公正、严格
五、自查结果
自查组将根据对公司内部的制度落实情况进行全面的调查与整理，形成自查报告。

在自查报告中，将会对发现的问题进行归纳总结，并提出相对应
的整改措施，即可建议制度落实的优化和改进，以提高制度落实的效果。

同时，自查报告中还应明确各个相关部门和人员在规章制度的执行、落实及整改上份内的职责和任务。

六、自查总结
制度落实情况自查是一项系统性的评估工作，也是企业规章制度
执行的保障。

自查组需要精心组织，科学细致地进行工作，全面反映
了公司内部制度的执行、落实、整改的情况，为后续规章制度执行和
管理决策提供了诸多有益的信息和依据。

自查工作的意义在于，在没有审计的情况下主动找出企业问题，
减少造成企业经济损失的机率，及时、干净地确保各项制度的落实。

同时，在找出问题后，还有利于制定相应的措施和教育培训，以保证
公司正常运营和发展。