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2015年贵州农信社面试真题考生提供仅供参考
(1)合作单位打来电话，说想在下周一拜访你的领导，但你的领导不想见这个人，请问你如何回复这个电话。

(2)宽带薪酬是一种拉大收入幅度的分配制度，指的是即使在最基层，通过努力也能获得较高的报酬，在你看来高薪和晋升空间哪个更重要。

2014年贵州农信社面试真题题考生提供仅供参考
(1)请你谈谈现在社会什么样的人才最受欢迎?
(2)早上营业时间未到，有客户来办理业务，你委婉告知还未到营业时间，客户不理解，并说道你们有钱为什么不给办理?你怎么办?
贵州农信社招聘面试模拟题：说说你的家庭情况?
问题分析：有些面试官倾向于在面试开始的时候问一些家长里短的问题，比如家庭情况啊，父母是从事什么职业的，有没有兄弟姐妹等等。

这类面试官比较注重“感觉”，他们/她们希望获得这样一种感觉：“与这个申请人聊天，是令人舒服的!”如果面试官在这一阶段感觉不爽，接下来的面试可能就会草草收兵，因为一个连聊天都不能使人感到舒服的申请人，不可能很好地与同事和客户交流。

面试注意事项
贵州农信社招聘面试在报考单位市(州)所在地统一时间举行，具体时间、地点在报名网站另行通知。

通过资格复审的考生确定为面试人员，可在面试前2天登录报名网站查询打印《面试通知书》。

放弃面试的，该职位空缺面试人数按笔试成绩由高到低依次递补。

递补对象须先进行资格复审。

未参加面试的考生取消进入下一环节资格。

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