10%
1、合规、按时、准确，完整描述投资者关心的内容,没有重大遗漏,无补充公告、无关注函、准确率95％以上；
2、2个工作日内发布，准确、简洁，符合上市规则及公告格式指引；
3、每半年完成一次规范治理全面检查，不遗漏，形成自查报告和整改建议书；
4、详实、准确、客观，提升公司形象，保守秘密；
5、符合《外派董事办公室条例》的要求，每年考核外派董事任职情况，董事推荐符合程序；
3、负责规范治理的检查，提出整改建议和治理措施；
4、组织落实回答问询、维护网页、接待来访等投资者关系管理工作；
5、检查考核外派董事的任职情况；
6、落实董事会专门委员会各项工作；
7、在董事会秘书授权或不能履行职责时代行董事会秘书职责；
8、完成领导安排的其他工作。
15%
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15%
15%
10%
10%
10%
工作的时间
特 征
下班时间是正常班，具有一定的规律性，可以自行安排和预先知道
工作的紧张
程 度
大部分时间的工作节奏、时限可以自己掌握，有时比较紧张，但持续时间不长。
工作的均衡性
具有一定的规律性，但会有忙闲不均的现象
工作的地点
工作需要经常外出，外出时间约占总工作时间的20%
工作所需
办公条件
上网电脑一台，移动通讯补贴
6、董事会及委员会有效行使职权；
7、工作及时到位，客观公正；
8、工作及时到位，达到领导满意度90％以上。
工作联系
公 司 内 部
公 司 外 部
内部董事、监事、公司领导、公司内部各部门
证监会特派办、深交所、登记结算公司、、自治区上市指导委员会、董事会秘书协会、新闻媒体、股东单位、外部董事、监事、法律顾问；
薪资级别
岗位设立时间
审批人
、
证券事务代表岗位（职务）说明书
岗位名称
证券事务代表
所属部门
证券部
直接上级
董事会秘书
岗位编码
岗位系列
管理系列
直接下级人数
在组织中的位置
（三级）
董事长
董事会秘书
证券事务代表
信息员
投融资主管
岗位职责及考核指标
岗位职责
岗位工
作权重
考核指标及衡量标准
1、编制对外发布的定期报告；
2、编制对外发布的决议公告、股东大会通知等临时公告，及其他证券监管部门要求报送的文件；
任职资格
要 求
维 度
最 低 要 求
专业要求
经济类
最低学历
（或证书要求）
大学本科以上学历，证券从业资格
最低经验要求
3年以上证券及企业管理工作经历
公文写作、计算机、外语要求
熟练掌握各类公文写作及计算机办公软件
主要能力和
素质要求
良好的品质和职业道德、沟通能力、学习能力、责任心、团队意识。
工作特征
评价要素
特征描述