基层民政管理人员面试题目及谜底令狐采学一、基层民政管理人员的主要职责?1、积极宣传民政工作相关的律例和政策；2、积极主动做好村（居）务公开民主管理日常工作；依照上级要求创作创造性开展城乡社区建设工作；3、根据要求，做好防灾减灾宣传、灾情信息报送和灾害救助工作；4、认真做好本辖区内五保供养、最低生活包管、慈悲救助、医疗救助、临时生活救助等民政业务的申请受理和调查核实工作，并协助做好相关的工作评议和公示；5、关心“三属”人员、伤残军人、老复员军人等重点优抚对象的生活，协助乡镇（街道）做好现役军人家属优待、复退战士走访慰问和稳定工作；6、协助乡镇（街道）制止乱葬和违规治丧等殡葬行为，及时向乡镇、街道和相关职能部分反响殡葬信息；7、维护老年人的合法权益；指导支持配合老年协会开展工作；8、协助乡镇（街道）做好辖区内的地名管理和门牌编码工作。

二、基层民政管理人员岗位待遇这么低，你为什么选择做？参考谜底:一是公益性岗位能够体现出你的个人价值和社会价值的统一，从事公益事业，是你的梦想，帮忙他人，在他人获得快乐的同时，自己更加快乐。

第二个方面就是从事公益性岗位，对你的各方面能力是一种熬炼和提高，在岗位上的工作使得你在工作经验，工作能力方面都有所收获，有利于年夜局观的培养。

进而为以后更好从事其他的工作打下良好的基础。

三、你为什么要报考民政协理员，你做这份工作有什么优势？1、求职的需要。

2、自己具备从事民政协理员的基本素质。

3、在工作中实现自我价值4、能办事人民，熬炼自己优势：有信心，有动力，有激情，善于思考，能更好的与群众交流，解决问题。

缺乏是经验少四、如何尽快适应基层民政管理人员岗位？（1）勤学习，多实践。

熟悉新工作、适应新岗位的最基本要诀在于“学”、“干”。

（2）勤询问，多记录。

遇到不懂的问题要虚心向同事和领导请教，并记录下来，做到不在一个处所，摔倒两次。

（3）勤思考，多总结。

遇到问题，要进行全方位的思考，及时地总结工作经验和吸取工作教训五、你对民政基层岗位的认知以及如何开展工作？民政协理员的工作就是协助做好城乡低保、医疗救助、重残救助、临时救助、五保供养、孤残儿童救助等社会救助管理工作：协助做好优抚安顿、防灾减灾、老龄工作、社区建设等工作;协助做好其他有关民政工作等1、做好城乡低保，医疗救助，重残救助，临时救助，五保供养，孤残儿童救助等社会救助管理工作2、协助做好优抚安顿，防灾减灾，老龄工作，社区建设等工作3、协助做好其他有关民政工作等六、有人认为，民政协理员工作琐碎、难干，你怎么看的？如果你是一名民政协理员，你将用什么办法来获得村民的信任？1、要放下架子，深入群众、联系群众、办事群众2、要用真心去投入，用真情去办事3、要不竭学习，更新知识4、踏踏实实履行好本职工作，要立足本职，干出成果七、如何掌控好与同事的关系标准？1、关心同事，多向老同事学习取经，2、如果同事遇到困难要主动去提供帮忙，解决困难3、如果和同事意见有不合或有矛盾，应私下积极的去沟通，去说服，避免矛盾越来越年夜化，需要时应向上司报告；4、平时以礼待人，用心交人，乐观幽默。

八、领导对你有偏见怎么办？1、首先通过观察，向其他同事了解等途径了解是否真实存在，如果根本不存在，就没这个问题，2、如果简直存在，那要搞清楚是什么原因，是自己做事的方法办法不合毛病，还是什么其他的误会，只有这样才干有的放矢。

如果是自己的原因，那就要努力学习，提高工作能力，改良对自己的看法，如果是领导的原因，无关紧要，也不必在意，我们不克不及选择领导，就努力去适应。

3、相信在将来的工作中，我会谦虚的向前辈学习，不竭提高自己的业务水平，与领导同事和睦相处的。

九、如何处理好干群关系？深入群众,解决村民细小问题，全心全意为人民办事，为全体村民的利益着想，办事要耐心周到。

实际方面问题：这个问题类似于求职面试问题，如果你在职业面试上有过经验，应该不需要太过紧张，固然，唯一的特别之处在于：民政协理员比较重视政治素质、政治觉悟、处理棘手事情的能力，因此，应该围绕这些方面来查阅相关书籍及准备。

一般会问到：1，遇到天灾人祸等紧急情况，作为协理，你该怎么做？你对这些有什么认识？2，你怎么看待这个职业？3，你怎么面对上访？这些问题都是现实中常产生的事情，民政人员尤其注重民事处理技巧，一切以稳定为中心，凡事一宜以年夜局为重，个人利益从命国家组织利益，处理民事纠纷矛盾，解决人民日常琐事，应当坚持“增进人民之间矛盾的消除、以确保人民能够正常开展生产为主，增进社会的和谐稳定，维护政府机构的形象和权威。

”平时多注意深入人民傍边调查、了解，了解民心，与人民交朋友，这对处理内部矛盾将有很好的效果！民政协理员个人能力有限，要解决难题，就需要广泛策动群众，团结各个方面，来办成事，做好事。

再难的考题，只要抓住这几点，都能应对自如。

十、你的初中老师来找你，他的亲戚办低保因为某项条件不合适来找你辅佐你如何解决？1、深刻明确自己的本职工作，把公事和私事分隔，做到清正廉明，以年夜局为重，个人利益从命国家组织利益2、查找原因哪项条件不合适，是真的不合适，还是理解错了，如果真的不合适，要耐心的讲解为什么不合适，以及介绍低保政策目的和作用，如果是理解错了，那就是我们的工作失误，之后我们需要自我检讨和思考为什么没有宣传到位，以及以后会做到全面宣传，避免产生类似的毛病十一、某处有一危房，两个月后上级领导将来检查，上级部分拨出专款要解决危房问题，但从资金和时间都不充分，于是基层单位将危房外墙粉刷一新迎检。

对此，你怎么看？1、我认为这种做法是不合毛病的实事求是2、首先，我会阐发是什么原因招致没有解决危房问题？是资金问题还是时间问题？3、如果是资金问题，我们可以向上级申请，向社会筹募或者找赞助商赞助。

如果是时间问题，我们可以策动广年夜群众的力量，借助每一个群众的力量，争取圆满完成工作。

4、如果在上级领导来检查时，还是没有完成，我应该主意向领导来供认毛病，并且说明没有完成的原因5、事后进行总结，应该提前做好准备和计划，避免以后产生类似毛病十二、重阳节前社区举办老年活动，在公告栏张贴的告示，邀请社区内老年人介入，很多老人反应其实不知情所以未能介入活动。

你怎么组织活动？1、活动经费的预算。

2、活动节目流程安插宣传活动——活动经费——活动处所——活动主题——物品清单——人员安插——节目安插——领导审批——尽快落实十三、假如你是乡镇街道副职，在你分担的工作中，由于变革力度较年夜，损害了部分人的利益，呈现个别群众到上级机关上访，由你去处理上访事件，你该如何办？参考谜底：①依法、依政策、依法度处理②换位思考③阐发上访者诉求④想办法帮忙解决问题⑤给以心理安抚十四、假如你作为副职，在和主要领导研究工作时，你认为自己的意见正确，提出后却没有被采取。

面对这种情况，你将如何处理？参考谜底：①进一步了解情况、反思自我②学会与领导沟通③沟通不成，积极配合领导工作④及时提醒领导⑤涉及原则时应坚持十五、目前，很多人认为督查工作就是找毛病、批评人，很多单位对此不睬解或不支持，一些单位甚至有冲突情绪，假如你是督查工作担任人，你如何率领科室人员做好督查工作？参考谜底：①依法督查②客观、实事求是开展工作③以身作则④公平公正⑤讲究方法办法⑥帮忙他人、办事他人十六、假如你正在协助领导处理一起突发事件，在事情还没有明确处理意见的情况下，这时一名记者要求采访你，你该怎么办？参考谜底：原则是与记者搞好关系、友好相处①依你的职责客观向记者解释事件的处理进程②依你的职责向记者及时标明态度我们正在处理，并及时反响信息③希望媒体监督，并寻求支持十七、考评工作在目标设定和考核中，经常需要其他单位提供一些指标信息，工作中部分单位报送缓慢，经常需要催促，假如你是考评工作担任人，你将如何与其他单位沟通，做好此项工作？参考谜底：①通报考评工作进展情况②了解并阐发原因③给予指导、帮忙④向上级领导汇报，请领导要求他们按时完成十八、、领导交给了你一项任务，你认为自己已经圆满完成了这项任务，但领导不单没有表扬你反而批评了你，这时你怎么办？参考谜底：领导批评虚心接受①了解并阐发领导批评的原因②自己反思工作方法、办法、效率、效果③有则改之、无则加勉（领导非故意）④时候找个适当的时候解释十九、单位领导让你组织接待外国考察团，请问你如何安插？【参考谜底】接待前：（1）了解考察团的基本情况（人数、级别、考察内容、考察目的等）；（2）根据实际情况确定接待方法，制定接待计划，报领导审批；(3）领导同意后，对工作人员进行分工，分头联系有关观赏单位、住宿、餐饮、会场安插、交通等。

接待中：依照接待计划进行，同时注意接待中坚持热情、细心，让考察团有门庭若市的感觉。

如发明问题应及时协调解决。

接待后：总结活动经验，形成文字资料，向领导汇报。

对自己要总结接待工作中的经验和教训，提高自己的接待水平。

二十、你和一些人正在船上，这时船漏水了，有漂浮的可能，此时你会怎样做？【参考谜底】（1）检查漏水情况，如果能采纳办法补上漏洞的马上补上。

（2）向海事局或者邻近船只收回急救信号，请求马上救援。

（3）如果无法补上漏洞，马上动用船上所有的救生设施，如救生艇、救生圈等，安插人员逃生。

（4）安插逃生的原则是：儿童、妇女、老人优先逃生，其次是男乘客，最后才是船员。

二十一、有些处所对外来人口设立打工者居住区，你怎么看?谜底要点】我认为有利有弊。

1、有利的方面：便于统一管理，统一办事。

政府统建廉租房，可降低外来打工者的生活本钱；设立统一的办证点，便利打工者；立医疗点，便利打工者就医，免受黑医点之害。

2、晦气的方面：易因居住区集中而被本地人歧视。