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驾驶员岗位工作标准(正
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Standardize The Management Mechanism To Make The Personnel In The Organization Operate According To The Established Standards And Reach The Expected Level.
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文件编号：KG-AO-6449-97 驾驶员岗位工作标准(正式)
使用备注：本文档可用在日常工作场景，通过对管理机制、管理原则、管理方法以及管理机构进行设置固定的规范，从而使得组织内人员按照既定标准、规范的要求进行操作，使日常工作或活动达到预期的水平。

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1 适用范围
本标准所规定的岗位职责、工作权限、工作程序、岗位素质要求、检查与考核是本岗位人员业务执行过程中的规范和约束，本标准适用于四川省川建管道有限公司驾驶员岗位。

2 岗位职责
2.1 执行公司车辆管理制度
2.1.1 严格执行公司车辆管理制度中关于车辆管理和使用的规定。

2.1.2 严格执行公司车辆管理制度中关于驾驶员管理的规定。

2.1.3 根据公司车辆使用情况提出关于车辆管理的合理建议。

3 工作权限
3.1根据公司车辆管理制度管理和使用车辆。

3.2在公司车辆管理制度中驾驶员的权限范围内活动。

3.3 对不按规定派车或用车的，有权拒绝发车。

4 工作内容与程序
4.1 根据派车单安排车辆出发，并做好相关登记。

4.2 定期对车辆进行保养和检修。

4.3 做好出车记录，并定期汇总核对。

4.4合理安排线路，安全驾驶。

5 岗位指标
5.1 遵守相关法律法规，安全驾驶。

5.2 无违规违纪现象。

6 岗位应具备的素质
6.1 爱岗敬业，坚持原则，认真负责，热爱本职工作。

6.2 具有驾驶执照，并有三年以上驾驶经验。

6.3具有一定组织、协调能力。

6.4身体健康，能适应本职工作的需要。

7 检查与考核
本工作标准执行情况由办公室检查与考核。

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