基础会计学第一次作业答案
题号:1 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:5
内容:
（）理论是美国心理学家赫茨伯格提出的。
A、需求层次理论
B、双因素理论
C、期望理论
D、激励强化理论
标准答案:B
学员答案:B
本题得分:5
题号:2 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:5
内容:
期望理论是由美国心理学家（）提出的。
A、马斯洛
B、赫茨伯格
C、弗洛姆
D、波特
标准答案:C
学员答案:C
本题得分:5
题号:3 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:5
内容:
利克特的管理模式认为，极有成就的管理者一般采用（）型的管理方式。
A、利用——命令
B、商议
C、温和——命令
D、集体参与
标准答案:D
学员答案:D
本题得分:5
题号:4 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:5
内容:
规定出所设想的管理信息系统应该做些什么，应该具有怎样的功能，以形成新的管理信息系统的逻辑模型，这是（）。
A、系统分析的任务
B、系统设计的任务
C、系统实施的任务
D、系统反馈的任务
学员答案:A
本题得分:5
题号:5 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:5
内容:
麦克莱兰的理论认为，对主管人员来说最重要的是（）。
A、权力
B、社交
C、成就
D、安全
标准答案:C
学员答案:C
本题得分:5
题号:6 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:5
内容:
根据菲德勒理论，当领导环境非常有利或非常不利时，采取（）方式领导为适宜。
A、以人为重的领导
B、任务指令型领导
C、资源导向型领导
D、职位导向型领导
标准答案:B
学员答案:B
本题得分:5
题号:7 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:5
内容:
控制工作与管理的其他职能紧密结合，使管理过程形成一个（）的系统。
A、完全封闭
B、完全开放
C、相对封闭
D、相对开放
标准答案:C
学员答案:C
本题得分:5
题号:8 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:5
内容:
控制活动应该（）进行
A、与计划工作同时
B、先于计划工作
C、在计划工作之后
D、与计划工作的结合
学员答案:D
本题得分:5
题号:9 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:5 内容:
管理审核的目标是组织的（）。
A、工作成效
B、财务状况
C、经营成果
D、管理质量
标准答案:D
学员答案:D
本题得分:5
题号:10 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:5 内容:
管理方格理论是由（）提出来的。
A、利克特等人
B、赫茨伯格
C、布莱克和穆登
D、马斯洛
标准答案:C
学员答案:C
本题得分:5
题号:11 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:5 内容:
下列（）方法和技术是对于时间进行控制的。
A、预算
B、时间网络分析
C、综合控制
D、管理信息系统
标准答案:B
学员答案:B
本题得分:5
题号:12 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:5 内容:
控制工作的第一个步骤是（）。
A、分析问题
B、拟定标准
C、纠正偏差
D、总结经验
学员答案:B
本题得分:5
题号:13 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:5 内容:
领导连续流理论是由（）提出的。
A、利克特
B、波特、劳勒
C、坦南鲍姆和施米特
D、吉赛利
标准答案:C
学员答案:C
本题得分:5
题号:14 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:5 内容:
需求层次理论是由（）提出来的。
A、梅奥
B、赫茨伯格
C、马斯洛
D、泰罗
标准答案:C
学员答案:C
本题得分:5
题号:15 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:5 内容:
预算是指用数学说明企业经济活动的（）。
A、综合计划
B、业务计划
C、管理计划
D、财务计划
标准答案:A
学员答案:A
本题得分:5
题号:16 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:5 内容:
控制工作的（）原理强调主管人员应只注意重要的偏差。
A、控制关键点
B、直接控制
C、例外情况
D、反映计划要求
学员答案:C
本题得分:5
题号:17 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:5 内容:
（）提出的是领导权变理论。
A、吉赛利
B、坦南鲍姆
C、利克特
D、菲德勒
标准答案:D
学员答案:D
本题得分:5
题号:18 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:5 内容:
侧重研究领导者的个性特点对领导有效性的影响的理论是（）。
A、领导性格理论
B、领导权变理论
C、领导环境理论
D、领导行为理论
标准答案:A
学员答案:A
本题得分:5
题号:19 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:5 内容:
控制工作中最理想的控制标准应是（）。
A、实物标准
B、费用标准
C、资金标准
D、可考核标准
标准答案:D
学员答案:D
本题得分:5
题号:20 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:5 内容:
下列不属控制工作原理的是（）。
A、组织适宜性原理
B、控制关键点原理
C、例外情况原理
D、责权一致原理
学员答案:D 本题得分:5。