年度安全目标及管理方案安全目标：
管理方案：
安全管理网络和职责安全领导小组成员：
网络图：
网络人员职责：
作业区安全检查实态记录
日
期检查人员检查地点查出的不符合项纠正和防范措施整改
日期
整改
验证人
11
月17日林维2#发货平台
空气分配器高空电焊作业，
作业人员身上有安全带，但
未悬挂
通知检修单位负责人，进行
教育，告知其风险
立即整改林维
11
月17日林维2#发货平台
空气分配器电焊作业时，管
道上方放了一把榔头，易坠
落
通知检修单位负责人，进行
教育，告知其风险
立即整改林维
11
月17日林维3#发货平台
3号发货检修，清理三层平
台积灰时，用滑轮把装袋矿
粉吊到一层，把吊绳挂到滑
轮上，临边作业未系安全带
通知检修单位负责人，进行
教育，告知其风险
立即整改林维
安全考核记录
序号检查日期姓名不符合项描述
处理意见
检查人扣奖记分其它
违章分析会记录
会议主持人会议地点区域责任人分析会级别违章时间开会时间主要责任者连带责任者
参加人员
简要经过
违章心理及
后果分析
纠正和防范措
施（含需要补
充、完善的有关
制度）
处理意见
与会相关人员承诺：“保证今后不出同类违章，否则接受加倍考核”（签名）
记录人
违章分析会原始记录见反面。
违章分析会记录：
作业区处理班组提出各类问题的记录
日期
班组
（作业区）
提出的问题原因分析处理意见
反馈
时间
“相互指正”执行情况及分析
（）年（）月
时间地点指正人所在班组被指正人指正内容对指正内容、质量的分析：
针对性对策措施：
车间领导签名：
9
安全操作规程及规章制度学习、考试记录时间参加人数合格人数补考人数检查内容检查人
组织形式：
学习、考试内容：
效果分析及采取对策：
奖惩：
应急预案学习演练记录
时间2014年11月12
日-15日
参加人数19 检查人林维
组织形式：桌面推演-2#高压电气室火灾
夜间中控室火灾报警器报警中控班长和安全员到2#高配室检查确认2#高压配电室火情判断火灾情况
一、初期火灾
1、中控班组长立即启动火灾应急预案，并用手机通知应急救援领导小组；
2、中控员工立即停止二号线生产设备；
3、中控班长及时电话联系电气人员及时切断电源，；
4、安全员立即组织五星保驾员工进行初期扑救；
二、火情无法控制
1、中控班组长立即启动火灾应急预案，并用手机拨打86363119，并上报应急救援领导小组；
2、中控员工立即停止二号生产设备，并汇报管制中心86364671切断煤气供应，通知能环部电调86364463切断电源；
3、安全员立即组织五星保驾员工疏散厂家发货车辆，拉起安全警戒线；
4、保驾单位安装临时照明。
学习演练内容：
1、火灾报警电话86363119，具体说明：梅宝具体位置在梅山9#路消防接应点56号点、高压配电室着火，火势大小、有无人员伤亡、报警人姓名、电话，报警完毕后，应立即到物流门56号点等候消防车，并指引消防车赶赴现场。
2、电气火灾的初期扑救
火灾发生后，电气设备因绝缘损坏而碰壳短路，线路因断线而接地，使正常不带电的金属构架、地面等部位带电，导致因接触电压或跨步电压而发生触电事故。
因此，发现火灾时应首先切断电源。
切断电源时应注意以下几点：
(1)火灾发生后，由于受潮或烟熏，开关设备的绝缘能力会降低，因此拉闸时应使用绝缘手套操作。
(2)切断电源的地点要适当，防止影响灭火工作。
（3）带负载线路应先停掉负载，再切断着火现场电线。
（4）电器柜着火，采用窒息方法灭火，不应打开电气柜门。
低压配电室断电操作：1、断
开380v进线，带上绝缘手套，
找到0102LC01电气柜，手动
按下分闸按钮。
低压配电室断电操作：2、断开主电机，带上绝缘手套，找到HP01电气柜，手动按下分闸按钮或把合闸分闸转换开关旋转至分闸。
低压配电室断电操作：3、断开主排风机，带上绝缘手套，找到HP02电气柜，手动按下分闸按钮或把合闸分闸转换开关旋转至分闸。
高压配电室断电操作：
1、断开10KV进线操作，找到ISA-300综合自动化系统电气柜，找到10KV转换开关，旋转至就地-再旋转至断开。
2、断开3.5kv进线操作，找到ISA-300综合自动化系统电气柜，找到35KV转换开关，旋转至就地-再旋转至断开。
效果评价：预案实用性、可操作性和相对完整性评价。
通过此次演习，中控人员对突发电气火灾应急处理有了一定的了解，懂得了遇到紧急情况如何进行简单灭火以及电气灭火的注意事项。
本次电气火灾应急演习取得了良好的效果，为今年安全施工生产奠定了基础。
特殊工种管理台帐
序号姓名工种
操作证
（学习证）
初训时间证号
最后一次
复训时间
下次复训
时间
危险源管理台帐
序号作业场所作业活动危险源（点）
项目
防范重点及主要措施监控人
监控
周期
作业区历年工伤（险肇）事故、事故苗子记录姓名年龄工种班组
事故发生时间事故地点伤害程度类别
事故简要经过：
主要原因：
纠正及预防措施：
作业区安全管理（）季度自我综合评价表
目
标
完
成
情
况
措
施
执
行
及
特
色
工
作
情
况
存
在
问
题
针
对
性
整
改
措
施
车间领导签名：。