培训项目
培训对象
培训时间
培训老师
培训课程本身的评估记录（包括教材、教学水平、方法、时间等，20分）
学员现场反馈（包括现场氛围、提问等，10分）
学员实践提高（包括知识的掌握和运用能力、创新能力等，30分）
工作能力提升（包括培训后岗位技能、工作效率、准确率等的提升，40分）
其它方面补充记录：
评估结论（包括总分及采取的措施）
职工培训需求表
编号:
申请部门
申请人
培训方式
申请日期
申请培训原因：
培训主要内容：
申请部门意见:
签名/日期：
公司领导意见:
签名/日期：
年度培训计划表
培训部门:
时间
地点
培训方式
主讲
培训内容
培训对象
培训记录表
编号:
时间
培训方式
主讲人
地点
应到人数
记录人
培训主要内容摘要：
培训主要技术/技能：
职工培训签到表
编号:
评估参加人员
工作部门
职务或职称
评估参加人员
工作部门
职务或职称
单位
主讲人
地点
记录人
时间
培训方式
培训
内容
序
号
姓名
序
号
姓名
序
号
姓名
序
号
姓名
序
号
姓名
1
12
23
34
45
2
13
24
35
46
3
14
25
36
47
4
15
26
37
48
5
16
27
38
49
6
17
28
39
50
7
18
29
40
51
9
20
31
42
53
10
21
32
43
54
11
22
33
44
55
培训效果评价表
编号: