《企业文化》落地十化
阶段
占比
编号
落地
策略
参考方案
具体行动
第一阶段认知
10%
1
可视化宣传媒介：文Fra bibliotek手册、文化墙、公告栏、企业内刊、网站、海报、宣传语
宣传教材：文化培训课件、文化落地课件等
形象文化：印有公司标识的水杯、吉祥物、笔记本、司服、司徽
第二阶段体验
70%
2
仪式化
礼节仪式：拥抱礼、击掌礼、加油礼
庆祝仪式：新人欢迎仪式、早会仪式、晋升仪式、庆生仪式、颁奖表彰仪式
朝拜仪式：升国旗、拜师傅、梦想宣誓仪式
3
节日化
阅读日、学习日、感恩日、沟通日、校庆日
4
活动化
生日会活动、家庭教育讲座活动、各类比赛活动、素质拓展活动
5
故事化
收集和编写学校故事会，反映学校教学、运营、服务、梦想的日常真实故事。
6
日志化
每日进行工作成长日志的书写及批阅
7
讨论化
每月召集各部门员工做一次价值观研讨会，对正反面员工进行分析，各自发表观点，如何更好彰显企业价值观
8
培训化
编写并完善企业文化培训教材，定期进行企业文化培训和学习，建立企业培训机制和系统
9
考核化
将企业文化纳入校长培养考核计划之中
第三阶段榜样
20%
10
榜样化
树立榜样、张贴公布、建立名人堂、新人培训