夜间安全值班管理制度
夜间安全值班管理制度
一、目的及适用范围
为了保障单位夜间安全，落实安全生产责任制，确保员工人身财产安全和单位正常生产秩序，制定本也间安全值班管理制度。

适用范围：本制度适用于公司所有部门、岗位，以及进入公司办公区域的员工和访客。

二、值班组织
1. 值班组成：每个部门或岗位安排一名值班员负责夜间安全值班工作。

2. 值班时间：每晚21:00-次日7:00，共10个小时值班，按周轮换制度执行。

3. 值班制度：上班前值班员在值班簿上做好交班记录，接班值班员签字确认记录，交接完毕后，上班前的值班员交班离开，接班员接班工作。

三、责任任务
1. 值班员在值班期间需严格按照管理规定，认真履行职责，负责:
（1）承排值班电话，确保单位安全。

（2）对单位所有人员的进出情况进行登记。

（3）全面检查大门、窗户、安全门以及公共区域等，掌握现场
安全情况。

（4）每小时巡查一次，确保安全隐患得到有效的控制。

（5）协调值夜中出现的各种状况和紧急情况，处理好突发事件，确保员工人身财产安全。

2. 值班长负责：
（1）各班值班情况的协调与安排。

（2）组织安全例会及安全教育培训，及时反馈问题，优化管理
机制。

（3）对值班员进行培训指导，确保其了解值夜工作的规定和要求。

四、应急处理措施
1. 当发现火警、漏电、异味等危险情况时，值班员要及时向管
理人员报告，并启动紧急预案。

2. 值班员在现场遇到突发事件时，需立即稳妥处置，掌握全局
情况，及时向上级上报。

3. 对于发现的安全隐患或局限问题，值班员及时向主管部门反映，制定出解决方案并在当天内落实。

五、工作纪律
1. 值班员应穿制定标准的工作服，注意个人卫生，保持形象；
不得在工作时间内进行不符合工作的行为。

2. 值班员需以所承担的工作任务为中心，不得在值班期间进行有损公司形象的不适当行为，做到商业秘密保密有力，对受到他人信任的信息妥善保管。

3.值班员不得将自己的工作任务交给别人完成。

六、工作纪律
1. 值班员因故不能按时履行值班任务的，应在当天最早时刻请假或通知值班长。

值班长负责及时安排代班，不得影响工作正常。

2. 对于严重违反值班制度的行为，公司将依照相关规定进行严肃处理。

七、后勤保障
值班员在值班期间，公司提供以下保障措施：
1. 提供必要交接资料。

2. 提供工作用电脑、电话等设施。

3. 提供工作零食、水、茶等物资。

4. 值班员如有病情、情感问题等应向值班长汇报，值班长必须及时掌握情况，及时为其安排必要的后续处理步骤。

八、制度的评估和完善
根据实际工作情况，每年对本制度进行一次全面评估，并及时对制度的不足之处予以完善补充。