校学生会规章制度总则为了保证学生会工作顺利正常的发展，进一步加强团委学生会内部管理，规范团委学生会成员行为，明确各部责任，高效、合理的提高提高校学生会干部的思想素质和工作能力，以及校学生会干部素质，并强化学生会组织建设，特制定本规定。

1、全体团委学生会成员应当自觉遵守各项规章制度，按照有关准则规范约束自己的言行。

2、热爱团委学生会工作，有良好的思想道德品质及工作作风。

团结一致，工作相互支持、帮助，坚持工作原则，服从大局，服从组织安排。

3、实行岗位责任制。

主席团必须负责每学期的工作计划，对各项活动进行监督指导，同时做好协调工作，把握校学生会的发展发向。

各部门实行部长责任制，各部部长必须对各部门的工作进行统一规划安排。

所有成员切实履行自身职责，并有义务协助和支持其他部门开展工作。

4、校学生会成员常规管理办法（即例会制度、档案管理制度、财政收支制度、绩效考评制度、奖惩制度）工作依照具体操作认真执行，任何个人部门不得干预，但有对结果提出不同意见并要求解释说明的权利。

5、团委学生会换届后，前一届团委学生会成员自动离职（根据实际情况可聘任为新一届团委学生会名誉主席、名誉部长等），并与新成员做好工作交接，如继续留任或调动工作，则将其升迁，调动有关资料交由办公室建制档案。

6、各部门树立团队精神，分工协作，并配合其他部门的工作。

7、充分发挥学生干部的桥梁作用，密切联系同学，做好上情下达，及时反映同学的意见和要求。

细则第一章各部门职能介绍各组成员在活动中要分工合作，各尽其职的同时相互协调，共同完成任务。

所有成员都要做到学习要求上进，思想要求进步，行为要求得体，工作要求努力，遵守学生守则，要做好同学中的先锋带头作用，干事须积极配合部长工作，主动和认真完成部门分配的任务。

主席职责1、组织学生会全面工作，监促及领导各部工作顺利开展。

2、根据工作需要，学生会主席可临时召开学生会常委或全体成员会议，主持各部门会议及学生成员会议。

3、负责每期工作计划，总结及其他各类总要公文的草拟和组织修改。

4、深如了解学生会及时纠正存在的问题，急时汇报给校团委老师。

5 、负责学生会全面工作，制定学生会工作计划和某一阶段工作重点，做好每学期学生会工作总结。

6 、指导、帮助、督促各部开展工作，协调各方面关系，并依照学生会各项制度，对学生会各部成员的工作表现进行监督、考核。

7、负责与外校学生会保持横向工作交流。

8、接受上级布置的其他工作，定期或不定期地向团委老师汇报工作情况，代表校学生会向上级学联汇报本校学生会工作情况9、学生会主席对学生会负责，并受其监督。

副秘书长的职责：1、全面抓好秘书处的日常工作。

2、协助主席协调各职能部门3、及时汇报总结副主席职责1、协作主席处理学生会日常工作，根据学生会决定安排落实各项工作。

2、主席不在时，受主席委托行使主席职责3、协调学生会各部门之间的关系，并分管几个部门的工作，对学生会各部门工作进行检查，督促各部门工作的落实情况，并进行量化考核。

4、认真完成上级或主席交办的其他工作。

5、明确分口把关，坚持参加主管部门的各项工作和活动，并给予指导，帮助。

6、协助主席加强与兄弟院校，其它学生组织与社会有关部门的联系。

7、各副主席原则上必须出席例会、部长联席会议部长、副部长的职责1 、完成主席和副主席交给的任务。

2、负责本部委员入选的报名、工作安排几日常工作3 、负责本部的全面工作，主持本部的有关会议，制定本部工作计划，并组织实施，定期向主席团汇报工作。

4、积极配合学生会其他各部开展其他工作。

5、负责对本部门下级部员的直接工作指导。

6 、应关心部员生活学习思想，注重品质培养，认真负责的掌握每一位部员的基本情况，结合实际实行人性化的领导管理。

7 、各部长及副部长原则上必须出席例会、每学期三次的学生会全体大会，如确有特殊情况须会前向主席请假。

秘书处协助主席团协调各部门的工作安排和工作开展，完成主席团交给的任务1、管理学生会各种文件，做好重要文件的整理归档和有关物品保管，收集和整理各部的资料情况汇报及学生意见2、负责部门成员考勤，督促值班人员值班。

3、负责起草、制定学生会的有关文件，对各部工作情况，工作考核鉴定4、负责相关会议记录，点名，通知，考勤等。

5、以书面形式将各部门进行的各项活动加以记载，为学生会建立工作挡案提供真实可靠的材料6、派送各活动相关嘉宾的邀请函7、定期作好工作总结，并为下一段时间工作作计划8、负责学生会大事的记录，并整理成文件，以及负责每次相关活动的简讯、通讯9、负责联系各系的一些通知，监督各系学生会与校学生会的工作，并且作好记录。

学习部1、围绕学校教学工作中心，开展形式多样促学风活动，并能通过举办各项活动达到增长学生专业水平的目的。

2、开展一系列与学习有关系的活动3、开展技能比赛，促进各专业技能的交流4、负责每年的换届答辩活动女生部女生部是一个面向全校女大学生，为广大女生提供各方面服务的综合性部门，遵守校学生会的各项规章制度，领导各系女生部开展有益于女生的各种活动，更着力于学生整体形象的塑造，注重展现新一代大学生的独特风采和精神面貌。

具体职责为：1、为学校联系在校女大学生的桥梁和纽带，在维护学校整体利益的前提下，重点维护广大在校女大学生的权益和要求。

2、切实关心在校女大学生的问题，并帮助解决其困难。

3、开展各项校园主题文化活动，丰富同学们的课余生活。

体育部1、体育部的工作宗旨：弘扬体育精神，引领全校同学强健体魄，营造丰富多彩的课外生活。

2、体育部在内部管理中实行部长负责制，即在部长总揽大局的前提下，充分发挥其成员的积极性，协调分工，提高办事效率。

3、促进同学们参加体育锻炼增强学生体制4、组织校内外各种友谊赛事，加强我校学生的凝聚里与战斗力。

5、充分利用体育设施，并积极创造条件，调动广大同学参加体育锻炼的积极性。

网络部1、负责校学生会网页的更新、信息的发布，利用网络时效性的特点，让师生更及时地了解到校学生会的动态。

2、本部门将积极的同宣传部配合，作好校学生会个活动的宣传工作，负责设计校学生会开展的各项活动的版图或幻灯片3、将校学生会开展的各项活动的简讯、通讯及时发布在学校网络上，加大校学生会的宣传力度4、为了增加信息的及时性，提高网页点击率，本部门将定期进行网络维护，并及时进行网页的完善和更新5、负责校学生会开展的各项活动的拍照以及相片的存档6、积极配合其他部门工作，为其他部门提供信息资料。

宣传部1、宣传部主要的工作职能是面对全校师生和社会团体，宣传校学生会的形象及工作状态，首要任务就是配合各部门的活动计划做好相应的宣传工作。

2、在校学生会的直接指导下，围绕学生会的宗旨，配合多部的工作，对学生开展的多项活动进行有效宣传。

3、通过多种宣传方式展现建莘莘学子丰富的校园生活，反映当代中学生良好的精神风貌，为学校的改革发展和广大同学的素质拓展服务4、成员之间最好能够紧密联系，以更好的完成宣传任务。

5、主要职能是对外宣传校学生会的活动，做好各项大型活动的宣传板画报制作工作等6、协助学生会其他部门开展宣传工作，以及各种会议的会场布置及布置方案。

7、宣传部各项新工作新活动须提前进行计划；既定的工作任务需至少提前四天进入部门日程安排，并制定可实施性方案。

外联部1、外联部是学校中负责对外联络的一个部门。

外联部主要工作是拉赞助，在没有任务时为学校各项活动帮忙。

2、积极做好对外的宣传工作，树立学校形象，增加同学们与社会的直接接触机会，为同学们提供社会实践的机会3、联系和接待兄弟学院及各界人士的来访，并和有关院、校的学生会保持联系，做好信息来往和沟通工作。

4、通过联谊、交流等形式与社会各界建立广泛的联系，增强社会各界对我院和学生会的了解。

5、运用外联的才能进行各方面社会实践，与校外商家取得联系，为我校学生会举办的活动和晚会提供资金保障文娱部1、组织和领导各项文艺娱乐活动的开展，以提高在校学生的艺术文化修养，繁荣校园文化生活，积极配合主管部门主席的工作及时回馈工作信息。

2、以各类文娱活动的形式丰富同学们的课余生活，发动和组织同学们积极参加各种健康有益的文化娱乐活动，调动同学们对文艺活动的积极性。

丰富学生的业余文化生活，倡导高雅文化形式。

3、全面负责学校的各类，文艺赛事以及重大节庆的各项文艺活动安排等。

4、负责组织策划学生会举办的大型文艺活动，负责组织与社会各界及兄弟院校进行文化交流，繁荣我校文艺事业。

生活部1、及时购买校学生会值班室所需物品以及饮用水2、配合校学生会其他部门开展各类大型活动，做好后勤工作，提供饮用水和相关物品的购买，3、定期组织伙食检查，促进饭堂伙食质量的改善4、监督膳堂伙食管理，及时反馈同学们对膳食工作的意见建议，带领同学们自觉参与伙食民主管理，切实为广大同学服务第二章招干制度1、“招新”由校学生会统一负责，程序分为报名、递交申请书、面试、考察期、成为正式委员后经团委老师同意后向全校公布名单。

2、对新生招干时，本着“公平竞争，择优录取”的原则。

实行两至三轮面试制度。

3、招收新干事，由学生会主席团和本部部长负责，并依据工作实际招收新干事，人数为6——7名。

4、换届选举，由校学生工作领导小组具体负责，充分酝酿、竟选演讲和民主测评的基础上决定新一届学生会成员名单，并予以公示。

第三章活动组织制度1、每次活动由本部负责人负责活动策划实施方案，由所有成员协助执行。

2、大型活动可组成活动负责小组，成员由主席、副主席及与活动内容密切相关的部门负责人员组成，需要时可请别部门从旁协助。

3、本部申请活动，须由本部定出活动计划，上报主席，由主席团讨论通过、团委老师批准后方可执行。

活动结束要及时写出工作总结，总结经验与不足。

4、各部门开展活动时，需提前一周向校团委老师递交计划书，活动结束后，向校团委老师递交活动总结。

5、由校团委学生会组织的大型活动，全体干部需提前半个小时到场，做好活动前的有关准备工作，活动结束后，所有干部留下，做好活动后的清扫工作。

6、开展活动时，主管部门需将工作人员安排表打印出来，其他干部做好协助工作，服从安排，不允许情绪化，禁止搞个人主义，要相互团结合作。

7、干事应穿戴整洁、朴素大方，在工作时穿好校服，戴好胸卡，出示工作证。

8.工作态度应认真积极，不含糊，不拖泥带水，不偷懒；每次工作不无故迟到、缺席。

9、遇到问题，妥善解决，并做好反馈工作。

第四章例会制度1、校学生会的例会，所有成员无特殊情况须准时列席，会议开始之前，必须到秘书处签名2、各成员应及时出席各类会议，严格遵守会议时间，不旷会、不迟到、不早退，如遇有特殊情况，须向主席请假，办公室做好相应记录。

3、对无故缺席者予以点名批评并依据干部考核条例处理。

4、各成员应准时参加例会，做好会议记录。

如有事，须提前给部长请假。