Guide operators to deal with the process of things, and require them to be familiar with the details of safety technology and be able to complete things after special training.加药工安全操作规程正式
版
加药工安全操作规程正式版
下载提示：此操作规程资料适用于指导操作人员处理某件事情的流程和主要的行动方向，并要求参加施工的人员，熟知本工种的安全技术细节和经过专门训练，合格的情况下完成列表中的每个操作事项。

文档可以直接使用，也可根据实际需要修订后使用。

(一)职责
1.负责给、配药设备的维护保养。

2.按规定配加药。

3.搞好本岗位卫生。

(二)工作程序：
浮选岗位设备运转正常后方可给药，给药时与浮选工取得联系，随时调节药量的大小，浮选停车后应马上进行给药。

（三）、方法和步骤
1.评阅交班记录，做好接班工作。

2.检查给药设备的完好情况。

3.检查给药管路是否畅通。

4.检查药剂量的大小。

5.经常和浮选工、磨矿工取得联系，以便调整加药量。

6.及时处理断流，过流现象。

7.搞好本岗位卫生，做到文明生产。

8.交代好本班生产情况，及应加强的工作，做到接班人不到不离岗。

(四)工作质量：
1.做到均匀连续给药，不断流，不冒漏。

2.维护好给药设备及现场卫生。

(五)工作配合
1.与浮选工密切配合，随时调整药量。

2.与磨矿工密切配合，随时了解球磨
处理量
(六)考核办法
1.浮选回收率93%，全月平均±0.1%。

±1分。

2.精矿品味110g/T,全月平均
±2g/T,±0.5分。

3.按规定给药，没发现一次不合格扣5分。

4.严禁金属流失，发现一次扣10分。

5.认真填写原始记录，卡片，报表，保持整洁。

不得乱画，发现一次扣10分。

6.保证设备正常运转，发现设备有问题不汇报，不处理者扣5分。

7.认真执行交接班制度，因交接班不
清而出现问题，不汇报者扣 2分，责任者扣5分。

8.做好文明生产，每发现一次不合格者扣2分。

9.本制度为百分考核制，每月对当月的工作情况进行评估,作为评发当月奖金的依据。

——此位置可填写公司或团队名字——。