员工个人给公司保证书员工个人给公司保证书（通用16篇）在不断进步的时代，保证书的使用成为日常生活的常态，保证书是作为承诺的一种书面类型。

那么保证书一般是怎么写的呢？以下是小编为大家整理的员工个人给公司保证书，仅供参考，欢迎大家阅读。

员工个人给公司保证书篇1本人现受聘于 (公司)因工作需要在超市进行驻场促销，驻场期间严格遵守所在驻场公司如下各项规定：一、我将严格遵守公司所有各项管理规章制度、保证遵守员工管理条例及规定;二、本人拒不盗窃、挪用、偷吃(喝)商场内商品和财物，盗窃其他公司财物，否则愿承担相当于该财物价值的十倍的补偿金;三、我将遵守"顾客永远是对的"的服务要求，礼貌待客，在任何情况下(除人身安全和人格尊严受到严重损害外)，不与顾客发生任何形式的争吵、争执、纠纷、斗殴，否则自愿承担由此所引起的的一切赔偿;四、我本人对保证书中的条款完全认可，否则造成之后果，所在驻场超市采取之任何措施，本人自愿接受和服从且不持任何异议。

五、保证按时休息，生活有度，凡是都有节制，注意量的问题。

六、保证能刻苦耐劳，谦虚谨慎，不骄不躁乐观敬业的工作态度。

七、保证工作有良好的精神状态，对工作有持续的兴趣以及热情。

八、保证上班的时候保持一副旺盛的精力，尽快适应工作环境。

附：身份证复印件。

本保证书一式两份，签名后即可生效。

承诺人：日期：员工个人给公司保证书篇2本人是xxx部门xx现因为xxx，邀请进入公司楼车间工位充当临时帮工，工作期限为：自年月日起到年月日止。

本人愿担保被邀请人品行端正，无不良嗜好，无刑事责任，且符合法定工作年龄。

对在临时工作期间的相应事宜，我等愿做以下保证：1、被担保人在临时工作期间保证遵守公司各项管理制度，如有违反，应受处罚责任由担保人承担；担保人不得恶意隐瞒、偏袒及阻扰管理人员执行公务。

2、被担保人在工作期间的一切报酬由担保人自行承担，公司不负担任何费用；3、被担保人在工作期间因操作不当或自身原因造成的物料或产品报废或返工损失由担保人负责赔偿；4、被担保人在工作期间的一切人身安全（包括厂内和厂外）由担保人和被担保人自行承担，公司不负担任何责任。

以上内容本人完全了解，自愿做以上保证！承诺人：日期：员工个人给公司保证书篇3兹同意下列条件：1、试用期间：自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日止计3个月。

2、工作单位：在致得科创有限公司担任客服技术支持职务。

3、工作时间：每日工作八小时，如需加班，不得以任何不当理由拒绝。

4、薪资：依照双方协议，月支人民币xxxxx元，按实际工作日计算，凡缺勤或请假均不给薪。

5、试用：试用期应遵守公司管理规则，若任何一方对其职不满，则可随时终止试用，均无异议。

承诺人：日期：员工个人给公司保证书篇4尊敬的领导：作为平邑县实验小学附属幼儿园教师，我保证做到以下几条：第一条：按园内规定的时间上下班，不迟到，不早退，不旷工，认真执行考勤制度。

第二条：入园后应立即进入工作岗位，做好交接班工作。

在未当面交接班前，当班人不得擅自离开工作岗位，上一班应为下一班提供良好的工作环境，达到：(1)幼儿情绪稳定，身体健康，中午绝大多数幼儿应入睡。

(2)环境、器皿、物品清洁整齐，无任何杂物、污物、堆放物。

(3)饮水桶水量应足够幼儿饮用。

(4)做好交接班记录。

A、个别幼儿教育工作情况。

B、幼儿健康状况及吃药幼儿名单。

C、缺席幼儿名单。

第三条：上班后仪表着装应按幼教工作职业要求：清洁、整齐、大方。

(1)上班时须穿好工作服、鞋，下班后应换自备服装。

炊事员入厕时要脱工作服，保教人员离开活动室时应穿室外鞋。

(2)上班时不梳披肩发，炊事员应带工作帽，不戴戒指，不化浓妆。

第四条：认真执行幼儿园教职工职业道德，以真情实感投入工作。

(1)进岗后全体幼儿始终在自己的视线内，不离开幼儿，不擅离工作岗位。

(2)保证各项食物、物品均给予幼儿，不吃、不拿幼儿的食物与物品。

(3)对幼儿一视同仁，与家长平等相待，用教育的语汇交流，不接受家长礼物，不利用家长办私事。

(4)认真执行一日工作程序与要求，不得随意更改，删减。

(5)工作中团结合作，互相帮助，不背后议论人，不吵架、不骂人、不传闲话，有问题主动交流或请求领导解决。

第五条：工作时不得做与工作无关的事情：(1)全身心的投入工作中，不在幼儿面前聊天，不谈与工作无关的内容，不做与工作无关之事，不听与工作无关的录音，不看与工作无关的报刊、书籍。

(2)坚守岗位，不串五室(活动室、传达室、医务室、会计室及厨房等地)。

(3)不在工作时间购物，不吃零食。

(4)工作时间不接不打私人电话，不处理私人事物，不在园内洗个人衣物(工作服除外)，不在园内吸烟、喝酒。

(5)随时保持在幼儿面前的良好形象，不说粗话，不插兜、不坐窗台、桌子，不唉声叹气。

(6)保证幼儿的安全和健康，不得让家长进班，不将家属、朋友、同学、孩子带入工作岗位，会客在传达室或办公室。

第六条：安全规则(1)防火、防盗、防恶性事故、防幼儿走失和意外，是每一位教职工应尽的职责。

(2)严格遵守工作中的各项要求，防止幼儿触电、烫伤、走失、摔伤等意外事故的发生。

(3)遇到意外情况(含幼儿生病、碰伤等)发生，应及时采取措施并立即向园长报告，写清事故报告，记录在案。

(4)每位教职工应将自己的提包、衣服放入自己的办公桌内、防止意外情况发生。

(5)休息日不得无故来园，来园应主动向值班人员讲明原因并交验携带物品。

(6)教职工离园如借用园内物品，应有主管领导签字，否则不得离园。

承诺人：日期：员工个人给公司保证书篇5兹员工xxx本人在xxxx，包括所有相关子公司、分公司任职期间，对以下职务上应遵守的劳动纪律、规章制度，作出保证：一、为完成个人职务上之工作任务，会利用公司提供之各式文具、工具、设备、耗材及通讯设施等，当使其物尽其用，不随意浪费或公物私用。

二、各项因执行职务所需而发生之费用，依公司报销管理规章，实报实销，绝不浮报、虚报，伪造或变造单据，从公司获取不当之财务利得。

三、不利用职务之便，私自挪用公司钱财，例如：零用金等，或将不属于自身所有之财物据为已有，做到公款公用，公私分明。

四、不利用职务之便，将收取自客户的购房预收款(包括小订、大定、房款等) 私下暗藏，不报告主管。

五、不利用职务之便，私下收取业主或厂商之回扣及礼品，而将获取之经济及财务利益据为已有。

倘有收取礼金或礼品，应报告部门主管，并提交由行政部统筹办理其运用。

六、不串通同事相互冒名输送工作绩效，以不实之业绩向公司骗取绩效奖金。

七、不偷窃同僚之财物。

员工本人如违反本保证书所载事项，企业有权与之解除劳动合同或协议。

此外，员工本人应承担相应法律上之民事赔偿及刑事责任。

并无条件承担相应之经济处罚，包括其个人年薪二倍之罚款(服务未满一年者，以其月薪十二倍计算) 及对公司直接、间接造成的经济损害，未领取之绩效奖金不得领龋本公司为以人为本之专业知识经济产业，对员工本人专业素质、品德修养、人文情操有较高之职业上要求标准，其重要性悠关企业在竞争环境中生存及永续发展。

兹针对服务任职操守廉洁部分行诸于文，切结保证，使员工本人深切体会其重要性，以铭记在心，恪守不渝。

此致敬礼xxx20xx年xx月xx日员工个人给公司保证书篇6本人系xxx房产经济责任有限公司的一名试用期新员工，在正式上岗之前，本人承诺愿自觉遵守以下规定：1、在成为公司正式员工之前，本人的实习试用期为2个月；2、试用期内本人的工资薪水合计为1500元，全勤奖金为200元；3、试用期之业绩奖金按照公司的规定标准执行；4、在成为正式员工之前，本人自愿不主动享用公司的包括社会保险在内的任何其他福利待遇，签订试用劳动合同；5、试用期间本人向公司保证严格遵守公司的作业和作息时间规定；6、本人严格遵照公司的员工守则之规范进行认真工作；7、本人绝对服从公司领导及主管的领导、教育和帮助；8、本人将认真接受、积极参加公司的各项专业培训；9、本人保证在实习期内每月成交必须达两万股；10、如在试用期间发现本人并不适合在贵公司发展，本人将无条件接受公司的辞退。

11、以上承诺是本人自愿真实的决定。

承诺人：日期：员工个人给公司保证书篇7本人保证在职期间自愿遵守以下规定,若有违背,同意接受公司按《公司管理制度章程法》及《财务管理制度章程法》的各项规定实施，本人同意配合。

一、保证在职期间，一定遵守公司企业文化、团队精神及各项营销政策、革新制度、公告发布、行政命令及《公司管理制度章程法》及《财务管理制度章程法》管理条例和贯彻执行部门内各项系统作业制度。

二、保证在职期间，不会发生徇私舞弊、侵吞公款、侵占公物、渎职、怠忽职责及私下与他人买卖图利或收取客户回扣等所有不正当行为。

三、保证在职期间不得有恶意破坏公物及在公开场合中有顶撞上司、言语漫骂上司、私下造谣生非、成立小圈圈、排挤他人、中伤他人及任何破坏团队精神的行为或言语。

四、保证在职期间，不会对外泄露公司所有业务上之机密，包含文件、图案、样本、业务资料、客户档案、商业报表、联单资料、各式企划、计划书等。

五、凡属在职期间的员工，日后在公司工作期间，是利用公司资源、器材、设备、人员、时间等，所产生的设计、拍摄、创造、创作及图像、图样、资料、教学材料、文件、方案、软件、模具、模型、样本、企划案、设计图、发明创造等知识产权及使用权均属公司资产，不得于在职时或离职后携出公司、拷贝使用、转借他人、贩卖出租或展示。

本人若有违反上述各项事项及内容，愿接受法律上之任何制裁与判决。

承诺人：日期：员工个人给公司保证书篇8为加强快递安全管理工作，保障国家通信安全和公共信息安全，保护用户合法权益，我公司向天津市静海XX管理局作如下保证:一、严格遵守法律法规。

我公司保证认真严格执行《中华人民共和国合同法》、《快递市场管理办法》、《XX行业安全监督管理办法》等国家法律法规，依法经营快递业务，依法管理企业事务，自觉维护法律权威，保障广大用户和企业员工的.合法权益，维护全市快递市场发展秩序。

二、切实落实安全主体责任。

我公司主要负责人对本企业安全工作负全面责任，建立健全安全生产责任部门，制定安全工作计划，建立健全安全责任制，层层落实安全责任，做到安全责任明确到人，落实到人。

三、加强制度建设，做好培训工作。

进一步完善企业内部安全管理相关制度和管理措施，确保制度上墙公示。

加强对从业人员岗前教育培训，通过法律宣讲、案例分析等形式将不执行收寄验视制度的严重性、危害性告知快递业务员，提高安全防范意识;做好培训计划、培训记录，将培训学习工作做到系统化、标准化、制度化。

四、定期开展自查，排除安全隐患。

建立健全自查工作机制，每月至少组织1次企业内部安全专项大检查，及时排除出事故隐患。

全面检查寄递活动各个环节，重点加强对营业窗口、分拣场地、生产设备、运输_____等安全隐患排查，做好早发现早处理。