公园团建趣味活动方案策划
一、活动目的：
1.促进团队沟通与合作能力的培养。

2.增强团队成员之间的互助、信任和理解。

3.提升员工的团队凝聚力和归属感。

4.缓解员工的工作压力，增添工作的动力与激情。

5.提高员工的活力和健康水平。

二、活动时间和地点：
时间：选择适合所有员工能够参加活动的时间，并根据公司的工作安排合理安排活动时间。

地点：选择一个环境优美且适合团建活动的公园。

三、活动内容：
1. 入场活动
活动开始前，为员工准备入场活动，例如搭建一个迷宫或设置解谜小游戏。

员工需要以小
组形式进入迷宫进行探险或解谜，通过合理的沟通和团队合作完成任务，互相帮助解决难题。

这个入场活动不仅能够热身，也能够培养团队协作能力和沟通能力。

2. 团队拓展活动
2.1 登山挑战
选择一个有一定高度的山，员工需要组成小组进行登山挑战。

在活动过程中，员工需要互
相协助，共同攀登山峰。

通过登山挑战，能够培养员工的意志力、团队合作能力和抗压能力。

2.2 企鹅行动
准备足够的竹竿，每个小组由4-5名员工组成，要求小组成员用竹竿同时平稳地托着一个
塑料球前进，就像企鹅一样。

该游戏需要团队成员之间的紧密协作与协调，通过这个游戏
加强团队成员之间的配合能力和默契度。

2.3 比赛马拉松
设置一个跑步赛道，员工需要组成小组进行比赛。

每个小组按照轮流传递棒子的方式进行
比赛，通过团队成员之间的传递，赛道完成。

赛道的长度和传递的次数可以根据员工的健
康状况进行合理的调整。

2.4 智力游戏
可以设置一些有趣的智力游戏，例如拼图、狼人杀、团队解谜等，通过这些智力游戏，能够培养员工的思维能力、解决问题的能力和团队合作能力。

3. 团队合作游戏
3.1 拔河比赛
将员工分为两组，通过拔河比赛来竞争。

这个游戏能够锻炼员工的身体力量和团队合作能力，增加员工之间的凝聚力。

3.2 集体踩气球
每个小组用一根绳子将气球绑在自己的腰上，大家需要一起行动，不让气球破裂。

这个游戏可以增加员工之间的默契度和合作能力。

3.3 平衡木
设置一个平衡木，要求员工一个接一个地穿越平衡木，如果有队员失误掉下平衡木，则需要重新开始。

这个游戏可以提高员工的平衡感和团队合作能力。

4. 互动娱乐活动
4.1 烧烤野餐
在公园里准备烧烤设备和食材，让员工可以自由选择并组织烧烤野餐。

这个活动可以增加员工之间的互动和交流，并提升员工的放松和娱乐感。

4.2 团队表演
为每个小组准备一个舞台，让员工可以根据小组的兴趣和特长进行表演。

这个活动可以展现员工的才艺，并增加员工之间的娱乐和互动。

4.3 团队竞赛
设置一些团队竞赛项目，例如接力赛、摄影比赛、扔沙包比赛等。

通过这些团队竞赛，能够提高员工的团队合作能力和竞争意识。

4.4 休闲游戏
为员工准备一些休闲游戏设备，例如乒乓球、羽毛球、飞盘等，让员工可以自由选择进行娱乐和活动。

四、活动流程安排：
1. 活动开始前，组织员工进行集合和签到。

2. 进行入场活动，例如迷宫探险或解谜小游戏，进行热身准备。

3. 进行团队拓展活动，例如登山挑战、企鹅行动、比赛马拉松和智力游戏，培养团队合作
能力和沟通能力。

4. 进行团队合作游戏，例如拔河比赛、集体踩气球和平衡木，增加团队成员之间的合作和
默契。

5. 进行互动娱乐活动，例如烧烤野餐、团队表演、团队竞赛和休闲游戏，增加员工的放松
和娱乐感。

6. 活动结束后进行总结和反思，表彰杰出表现的员工，并逐个小组分享活动心得和体会。

7. 活动结束，解散员工，安全返回。

五、活动安全注意事项：
1. 组织活动前，应进行场地的勘查和安全评估，确保活动场地安全，并提前准备急救设备
和急救人员。

2. 提前向员工介绍活动的安全知识和注意事项，确保员工了解活动的风险，并做好自我保护。

3. 活动过程中，注意员工的人身安全，提醒员工遵守活动规则，防止发生意外。

4. 如果有员工身体不适或遇到紧急情况，及时通知急救人员进行处理。

六、活动后续跟进：
1. 活动结束后，组织员工填写活动反馈表，收集员工对活动的评价和建议。

2. 根据员工的反馈和建议，总结活动效果，对活动进行改进和优化。

3. 活动结束后，通过组织团建活动的相片和视频等形式进行回顾，回馈员工的参与和付出。

4. 及时安排下一次团建活动，并根据员工的意愿和建议进行活动内容的选择和策划。