综合部部门职能说明书(3)
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序号
部门职责
1 负责建立健全统一的行政管理办法和规章制度,保证日常工作正常运转; 负责年度工作目标的汇总、整理和分解,负责工作督办,协调部门间的工作,
2 保证工作落实到位;
3 负责公文处理、档案管理、保密、信访和稳定工作; 4 负责各类材料的组织起草工作,负责重要会议的会务组织工作; 5 负责对外联络工作、对外宣传报道工作和政务信息工作; 6 负责后勤事务服务和公务接待工作;
7 负责政工、党务、工会工作; 负责组织建立、健全安全生产责任制,实施安全保卫目标管理考核,制定实施
8 安全生产和内部治安保 卫的规章制度;
9 负责员工思想政治教育、业务技能培训工作; 在权限范围内,负责本局(分公司)管理人员的招聘、招收、任职、离职、晋
10 升、调职等建议和审批后的落实工作;
负责工资总额管理,制定薪酬分配办法,实施报市局(公司)审核后的员工收 11
入分配,负责员工劳保福利计划的制定与执行;
制定本局(分公司)内部工作目标考核和绩效考核办法,组织开展工作目标考 12
核和绩效考核;
负责检查和监督本单位贯彻执行党的纪律、国家法律法规行政规章、行纪行规、 13
政策、决议的落实情况;
负责受理对党员或监察对象的检举、控告,受理党员或监察对象的申诉,调查、 14
曲江区局(分公司)综合管理部----部门职能说明书
部门名称:曲江区局(分公司)综合管理部 部门定员人数:10 人 部门组织结构及人员编制:
综合管理部主任 1 人
综合管理部副主任 1 人
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审理党员或监察对象违纪违规案件;
15 负责开展党风廉政教育、纠风、效能监察等工作;
16 完成单位领导交办的其他工作。
部门负责人: 分管领导: 编制信息: 拟定: 审批:
审核: 生效日期: