1、根据实际情况，进一步细化现有的责任区
B3合同段党支部共分后勤责任和生产责任区，根据施工生产需要，还将对两个 区进行细分，将有后勤责任区、梁场责任区、分路高架桥责任区、黄广大堤责任区。
2、每 月组织党员干部集中学习各级单位会议精神、形势任务、生产改革等方面的内容1次
“认清形势，立足实际，锐意改革，不断发展”，党支部积极组织广大党员干 部，及时深入学习新文件，贯彻执行新要求，立足实际，做好自身发展工作。
【2010年项目党建工作总结】
一、党建工作做法：
1、党支部制度建设
1.4为进 一步坚固党支 部“战斗堡 垒”，争做学 习型党组织的 成功典范，B3 合同段结合项 目实际，制定 了切实可行的 学习型党组织 创建活动实施 方案。
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【2010年项目党建工作总结】
严格按照创岗建区工作要求，结合实际情况，划分后勤责任区及生产责任区，并定期开展红旗责任区及 党员先锋岗的评比活动，及时向红旗责任区及“先锋岗”的党员进行奖励。
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【2010年项目党建工作总结】
一、党建工作做法：
4、积极做好组织发展工作
为积极加强党员队伍建设，党支部严格按照党员发展程序， 鼓励符合条件的群众撰写入 党申请书，为积极分子指定培养老师，要求预备党员定期上交思想汇报，并做好发展党员的 资料上报工作。
一、党建工作做法：
2、争先创优，积极开展“四强四优”创建活动
2.1 组织开展 争创“四强四优” 、 观看《远山的红 叶》、学习“抗洪 英雄”先进事迹、 文娱比赛等多项活 动，不断活跃党建 工作。
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【2010年项目党建工作总结】
一、党建工作做法：
【2010年项目党建工作总结】
一、党建工作做法：
1、党支部制度建设
1.3为进一步加强党内监督，提高领导干部自身素质，增强领导班子战斗力，严格按照民主生活会制度 要求，认真组织召开了2010年上半年民主生活会；积极带领项目党政工团联合召开B3合同段一届一次职工民 主管理大会。
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2、争先创优，积极开展“四强四优”创建活动
2.2勇于承担社会责任，充分发挥基层党 组织及共产党员模范带头作用，发动职工群众， 向陕西洪涝灾区共捐款3600元。
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【2010年项目党建工作总结】
一、党建工作做法：
2、争先创优，积极开展“四强四优” 创建活动
【2010年项目党建工作总结】
一、党建工作做法：
1、党支部制度建设
1.1“十项”制度
重大问题集体讨论
党政会签
重要情况通报
中心组学习
民主生活会
计划和工作总结
“三会一课”
重大问题请示汇报 党风廉政建设 “三册一薄”
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【2010年项目党建工作总结】
1、严格按照项目部企业文化建设策划方案，规范企业文化理念和企业标识，并做好维； 2、收集、整理和推广本项目企业文化案例； 3、组织落实本项目重大活动、重大事件、重点工程企业形象策划展示及文字和影视宣传工 作; 4、协助项目办做好本项目影视新闻及专题的拍摄、编辑和制作工作。
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5.3积极开展工程建设领域突出问题专项治理活动，结合项目实际，认真制定《开展工政风险防范管理实施方案》，为有效落实各项工作打下良好基础，及时
上报《专项治理工程项目排查汇总统计表》，接受各级部门的监督管理。
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项目部以施工生产重点，党支部及广大党员都将主要精力放在项目管理及 施工生产上，无暇顾忌思想政治理论教育，导致学习不够，思想不强，水平不 高。
5、新闻视觉不够敏锐，素材挖掘不全，思想性不强，应再下功夫
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【2011年项目党建工作设想】
一、在党建工作方面：
2.3认真执行在争先创优中开展廉政公开承诺的文件要求，设 立党风廉政承诺责任牌，结合领导干部的岗位职责，做好党风廉政 服务承诺，公开党支部及党员廉政承诺书13份。
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【2010年项目党建工作总结】
一、党建工作做法：
3、强化执行力，认真开展创岗建区活动
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【2011年项目党建工作设想】
一、在党建工作方面：
3、继续推进学习型党组织建设工作
进一步落实各级党委文件要求，继续加大学习型党组织建设工作，让学习成为 党支部工作的一个长效机制，并坚持执行。
4、安排落实本项目党建思想政治工作研究日常工作，及时总结，每年撰写论文至少2篇
【2010年项目党建工作总结】
一、党建工作做法：
6、信息报送及党建文化宣传工作
严格执行项目办及桥梁公司的要求， 认真做好宣传报道工作；并充分结合实际 情况，做好施工现场的企业文化宣传工作。
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【2010年项目党建工作总结】
二、工作中存在的问题：
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【2010年项目党建工作总结】
一、党建工作做法：
5、党风廉政建设工作成效显著
5.2积极开展“廉洁文化建设年”主题、“党风廉政建设月”学习、廉洁工程创建、向在职党员及各级管 理人员发送廉洁短信、签订协作队伍廉洁工程共建协议、廉洁知识100题答题竞赛等多项活动，丰富廉政建设 工作内容，发挥廉政建设作用。
【2010年项目党建工作总结】
一、党建工作做法：
5、党风廉政建设工作成效显著
5.3坚持“廉洁高效，公开透明”的原则，设立“十二公开”栏，有效确保了项目部建设资金运作的规范 性，增强管理透明度，也为切实打造优质工程、廉洁工程，提供了有力保证，并多次受到领导好评。
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【2011年项目党建工作设想】
三、新闻宣传报道工作
第一点：高速公路建设管理标准化活动，主要内容包括工作思路、标准化举措及创新、某一项 标准化的亮点及成果、标准化方案落实情况等；
第二点：混凝土外观质量创优。主要包括心得或经验、新技术、新设备、新措施、新成果、会 议、先进事迹、人物访谈等;
第三点：“平安工地”创建活动，主要包括安全管理心得或经验、创建措施、亮点等; 第四点：党风廉政及创先争优活动，主要包括先进人物事迹、激励措施等。
1、党建工作活跃程度不够
广大党员干部开展党建活动工作的认识不够强，参与不积极，部分工作只 是在资料上进行完善，而且没有真正的落实到位，导致党建工作给人留下“虚” 的印象。
2、项目党员流动性过大，在党员管理方面还存在一定的难度
在党员发展过程中，因员工工作调动频繁，调函、思想汇报等资料，在转 寄时经常出现丢失或转寄不及时，导致党员考核、上报延迟，资料失效等情况。
一、党建工作做法：
1、党支部制度建设
1.2为进一步加强领导的政治思想教育工作，提高班子的整体党建理论水平，共组织开展中心组学习4次, 涉及项目管理及中央领导关于党风廉建设、反腐败斗争的讲话精神等多项内容。同时，利用闲余时间组织开 展座谈会，做好青年员工的思想教育工作。
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【2010年项目党建工作总结】
一、党建工作做法：
5、党风廉政建设工作成效显著
5.1项目党支部不断完善机制， 做好党风廉政建设工作，要求全体 员工将《江西省交通系统廉政建设 “八条禁令”》、《交通基础设施 建设领域领导干部八项规定》、 《九江长江公路大桥项目“十不 准”》的规定贯穿到自身工作中去， 切实做好党员干部廉洁从业工作。
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【2010年项目党建工作总结】
二、工作中存在的问题：
3、党建工作的创新性不够强
党支部能严格落实各级党委的文件要求，也做了大量的工作，但创新意识 不强，仅仅停留在“被动执行”的层面，自主创的、具有本项目特色的党建活 动比较缺乏。
4、思想政治教育学习力度不够
部分干部的政治理论水平不高，看待和处理问题的角度不全，深度不够，为切 实提升项目部整体理论水平，提高项目管理质量，党支部制定党建思想政治工作学 习研究计划，要求主要领导干部每年至少撰写论文2篇。
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【2011年项目党建工作设想】
二、项目企业文化建设工作