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主管竞聘PPT图文


岗位认知
企事业内部的组织机构健全、合理;各个部门的职权范围明确,分工合理;具有与其承担责任相适应的经济权力,人
员的配置和使用适合工作要求。企事业的信息网络健全而具有功效,信息的手机和利用有针对性、形同性、时效性和 经济性。
针对性
系统性
经济性
时效性
岗位认知
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4
工作规划
目标规划
团队建设
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产品运营
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资源利用
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市场推广
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提高盈利
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扩大规模
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工作规划
初步完成目标
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01
03
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02
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3
胜任能力
胜任能力
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团队合作
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执行力
核心竞争力
Core competitiveness
创新能力
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输入替换内容输入替换内容输入 替换内容
第一步
第二步
第三部
第四部
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总结
自评一
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05
2008-2018
XX市机械工业 厅副厅长。
个人信息
2011年
成绩优异,获得国 家一等奖学金
2014年
全年销售业绩第一, 获得公司最杰出新 人称号
2015年
带领的区域销售团队 夺得年度销售总冠军
2018年
升任公司副总裁,被 评为公司年度风云人 物
个人信息
语言能力
英语
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中段完成目标
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A
B
思考调整
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最终目标
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C
D
工作规划
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学习力 组织力 决策力
实现目标,灵活地运用各种方法,把各种力量
合理地组织和有效地协调起来的能力,包括协 调关系的能力和善于用人的能力等等。
执行力
领导力
感召力
胜任能力
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汉语
普通话水平测试1级甲等
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法语 能够满足正常交流
新TOFEL考试120分
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2
岗位认知
岗位认知
人力资源管理意识
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良好的心态
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解决问 题能力
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岗位认知
向心力
决策力 统筹力
岗位名称:销售经理
Sample TEXT
执行力 领导力 协调力
所在部门:销售部
直接上级:销售总监 直接下级:销售、后勤 本职:经总公司授权,全面负贵子 公司的管理工作,保证子公司经 营目标的实现

求职人:
位 竞

时间:2018年X年X日


01 个人信息/personal information
02
03 04
岗位认知/Post cognition
胜任能力/ Competency 工作规划/expectation
CONTENTS
1
个人信息
个人信息
姓名:某某某
性别:男
年龄:**岁
体重:**kg 籍贯:上海 婚姻状况:未婚 联系方式:您的内容打在这里 电子邮箱:您的内容打在这里 现在住址:您的内容打在这里
自我评价
自评二
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胜任能力 协调 奋斗目标 协调 思想认识
协调 工作计划
协调 职权关系
协调 政策措施
胜任能力
战略执行力
制度执行力
应急执行力
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民族:汉族
身高:***cm 学历:硕士 政治面貌:团员
个人信息
01
02
个人经历
1994-1998
就读于北京大学工商管 理专业,学士学位。 就读于芝XX市机械工业局 副局长。
1998-2000
03 04
2000-2006
2006-2008
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领导力 专业技能
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协调能力
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胜任能力
建立组织结构,规定职务或职位,明确责权关 系,以使组织中的成员相互协作配合、共同劳 动,有效实现组织目标的过程。组织管理是管 理活动的一部分,也称组织职能。为了有效地
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持之以恒的毅力
全面的知识结构
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良好的人文素质修养
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专业的知识技能
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岗位认知
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