税务分局年终工作总结税务分局年终工作总结。

一是认真落实好发票领购缴销程序，加强发票的票种核定和供票量的管理；二是严格管理审核普通发票的代开，搞好代开发票的真实性调查，做到依法代开，依实代开，做到申请资料齐全，审批手续完备。

7、纳税服务方面：1、严格落实各项规章制度，加强业务学习，做到内强素质外塑形象。

2、进一步增强了纳税服务意识，积极主动为纳税人服务，上半年工作中分局实现了零投诉。

3、积极推广企业所得税年度申报的网上报税业务，目前，分局企业所得税XX户业户都已通过网上进行年度申报。

三、深入开展“查问题、找隐患、纠偏差、防风险”专项整治工作上半年，我分局按照市、县局工作部署及《关于开展“查问题、找隐患、纠偏差、防风险”专项整治工作的通知》（X国税发3号）的文件精神，我分局高度重视、精心安排，立即组织开展自查自纠工作，认真查找工作中存在的问题和不足，并积极制定相应整改及防范措施，及时纠正了存在的不足并防范了可能产生的“两权”风险，为提高分局工作效能和提升分局队伍综合素质打下了坚实的基础，确保了国税事业健康和谐发展。

四、改造办公环境提升国税形象上半年，在县局党组和XX镇委镇政府的大力支持下，我分局绿化改造工程于5月顺利竣工。

花园绿化改造竣工后，XX国税整体风貌上了一个新台阶，营造了一个良好的办税环境和工作环境，提升XX分局在当地的影响力。

XX分局不但办税环境旧貌换新颜，队伍建设也要旧貌换新颜。

在县局党组强有力的领导下，分局在今后的工作中将始终坚持“聚财为国，执法为民”的宗旨，抓好税收工作，为XX国税开启新篇章。

五、积极配合和完成当地党委政府安排的工作任务上半年我分局积极完成了当地党委政府安排的扶贫工作、党风廉政建设工作、开展“效能建设年”活动、计划生育相关工作、贯彻落实省第十一次党代会精神学习活动。

每一项工作都积极配合，认真落实和完成，绝不敷衍了事，杜绝走过场。

上半年来当地党委政府安排给我分局的工作任务，我们都圆满完成，当地党委政府对我分局工作给予了充分的肯定和表扬。

六、加强队伍建设，提升队伍素质按照重治队的工作主线，我分局为加强队伍建设，提升队伍综合素质，保证队伍的清正廉洁平安稳定，分局从以下几点着手：一是根据市局XXX局长提出的“增强五种意识、提升五种能力”的要求，分局上下切实加强学习，认真领会精神，从而提升队伍综合素质，确保分局各项工作任务的顺利完成。

二是提高分局工作人员学习积极性，积极参加或组织税收业务和电脑操作技能培训与学习，务必将自身岗位职责业务弄懂弄精，做到了如指掌，切提升队伍业务水平。

三是进一步加强廉政思想政治理论学习，切实贯彻落实《廉政准则》，提升队伍廉政思想素质，保证队伍的平安稳定。

半年来，分局的各项工作都取得了良好的成绩。

展望下半年，认清形势，求真务实，改革创新，锐意进取。

我们有决心和有信心，在上级局党组的正确领导下，全体同志的共同努力下，圆满完成今年的工作任务，把XX 国税工作推上一个新台阶。

201X年6月18日篇三：税务分局201X年上半年工作总结 moufenju201X年上半年工作总结 201X年上半年，moufenju在县局及当地党委政府的正确领导下，严格按照市局“一三四六”工作思路和moufenju201X年工作计划，深入开展“规范提升发展”年和“四基建设”活动，积极宣传和执行各项税收政策，依法做好税源管理和组织征收，创新亮点工作，服务地方经济发展，认真完成各项工作任务，现将上半年工作汇报如下：一、以组织收入为中心工作，及时掌握税源变化情况目前，moufenju辖区内有户纳税人，其中一般纳税人户，小规模企业户，个体工商户户（其中达点户户）。

截止到6月15日，我分局共实现税收元，同期相比了元，占全年税收任务的 %。

分局将组织收入做为各项工作的重中之中,在明确本年度税收任务后，及时召开动员会，号召全局人员在任务重、压力大的情况下，彻底掌握好税源变化情况和201X年税收收入实际情况，努力实现税收任务的顺利完成。

从元月份开始，分局对一般纳税人进行了全面的了解分析，采取与企业法定代表人、会计座谈、交流等形式，对税源增减变化因素，原材料购进的渠道、价格变化。

产品行情、价格，销售方式等，做了详细了解。

并制定了201X年企业预测分析对照表，找出同比增减变化的原因，对今年税收收入情况提前摸清底子，更加明确了工作努力方向。

为确保应收尽收，杜绝跑冒滴漏，我们制定了《商贸企业管理办法》和《重点税源企业管理办法》，完善了原有的塑编企业管理办法。

二、以科学管理为依托，税收征管初现成效年初，分局针对当前税收管理瓶颈，不断更新管理理念，健全管理制度，细化管理职责，完善管理手段，推进税收管理科学化、精细化，同时从深化管理机制入手，大力构建“分级监控、分类管理、监督评价”的管理新模式，努力营造“以评促管，以管促收，征管并进”的良好势头。

分局通过民主决议，进行了明确分工管理和区域划分，使各管理员明确了自己的责任，并制定了相关的考核办法和处罚措施，对管理员的工作进行统筹安排，真正让每一位税管员都有责任，有压力，形成了分局任务人人担的良好局面。

三、利用预警解除软件，加强税款征收管理。

对预警系统中出现的疑点户采取先看疑点问题，逐一分析疑点，然后下达税务事项通知书，通知疑点纳税人到指定的地方进行约谈疑点事项，同时提醒纳税人对疑点进行自查，经自查无问题并对疑点不能正确解释的，下达纳税平估核查通知书，到其经营地实地核查，核实中针对每一个疑点指标进行分析核实，决不敷衍应付，对核查出的问题由分局集体研究分析后下达评估处理决定书。

通过以上方式，经我们对预警认真细致的处理，201X 年以来分局共出现预警户，其中企业户，逐疑点逐指标进行全部解除，解除面100%，有问题户解除面占 %以上，补缴增值税余万元，滞纳金万元,对出现预警的纳税人逐一建立纳税评估档案，建档率100%。

四、以“7777”为亮点，创新工作思路 201X年初，moufenju紧密结合工作实际，就如何落实好各级国税工作讲话精神，进行了全面的分析和论证，研究制定出了详细的工作步骤和方法，将之简称为“7777”工程，即“一项制度、两项服务、三项备案、四项基础、五项成果”。

经过上半年扎实推进各项工作，已经取得阶段性进展，纳税人整体核算水平明显提高，办税效率和质量明显改善，分局税收工作水平得到提高，赢得了良好的社会效益。

五、以学习为常态活动，提高分局干部内在素质 moufenju积极落实县局文件精神，以加强职业道德素养、提高思想政治觉悟为手段，促使职工树立爱岗敬业、干事创业的信心和决心，确定每周五下午进行培训，按计划、分阶段学习党政理论、各级税收工作会议精神和业务技能。

在基本素质建设初级阶段，分局以满足基本工作需要为最低目标，通过业务培训、一带一帮扶、业务知识竞赛等方式，使所有职工能够熟练掌握和运用本职岗位所需要的业务知识和技能，达到县局各科室考核标准，使分局整体素质得到进一步提升，为今年更好的开展税收工作奠定了坚实的基础。

六、以规范日常工作为抓手，确保各项工作高效完成分局将日常税收工作划分为四大类：税务登记类、申报征收类、一般纳税人管理类和税源监控类，以规范日常基础工作为抓手，确保各项工作得到提升。

税务登记类主要包括税务初始登记、变更、注销等业务的受理、审核及资料证件的整理存档。

申报征收类包括纳税人日常申报的审核比对、申报资料的归集整理、发票的审批发放等。

一般纳税人管理类主要包括一般纳税人认定申请的受理审批、增值税专用发票最高开票限额和月最大领购量的核实审批、一般纳税人信息备案、企业法人票管员信息备案等业务及相关资料的归集整理。

税源监控类主要包括税管员巡视制度、纳税评估等业务及相关资料的归集整理。

所有工作严格遵守首问责任制，限时办结制，办结评分制，以制度促进税收工作的提升。

七、积极开展税收宣传，加强税企互动按照“依据政策，具体落实”的理念，全面落实各项税收优惠政策，为地方经济和各项事业的发展提供有力的财源支持。

在办税厅中放置办税指南、征管法、全程办事工作流程等宣传资料手册，定期编发财会、税收知识资料，积极宣传税法，举办税法和企业纳税知识讲座，以增强企业法人和财务人员的纳税意识。

认真开展税收宣传月活动，主动向镇领导汇报工作，寻求政府支持，全面提升税收宣传地位；多次召开税企座谈会，进一步和谐征纳关系，使税务机关真正做到“始于纳税人需求，基于纳税人满意，忠于纳税人遵从”。

八、积极协调与地方政府关系，争取改善基础建设。

古云税务分局是国税系统的一个对外窗口，也是展现moufenju形象的重要标志，但办税服务厅仍是十年前的老样子，很多设施设备比较落后并且存在安全隐患，为了给分局的同志及纳税人创造一个良好的工作及办税环境，在上级的支持下，协调地方政府下大力气重新修建办税服务厅，为moufenju打造一个好的形象，也为服务厅的工作人员和纳税人创造一个良好的办税环境。

moufenju在上半年各项工作中取得了一些成绩，但也存在一些不足，仍需要不断改进和完善，面对下半年税收任务的严峻形势，我们深知任重而道远，在下半年的工作中，我们将努力做好以下几点：一、继续做好组织收入工作，争取完成税收任务二、探索创新征收管理方式，确保应缴税款增加三、加大税法政策宣传力度，提高社会纳税遵从四、做实做细分局亮点工作，提升发展整体形象五、深入开展业务学习活动，发展基层建设实力六、不断优化纳税服务水平，认真做好和谐服务附送：税务分局长的竞职演说税务分局长的竞职演说各位领导、各位同事：大家好！我从82年参加工作起一直从事税收征收管理工作。

在做好工作的同时，为了提高自身的政治和业务素质，刻苦学习，先后获得了高等教育自学考试“会计学专业”专科毕业证书、中央党校“经济管理专业”本科毕业证书，并参加全国统一考试取得了“注册税务师”资格和全国计算机等级考试二级合格证书。

在20年来的工作中，通过不断的学习和实践，在领导和同志们的支持和帮助下，渐渐成长为税收征管业务的骨干，也走上了征管科长的工作岗位。

尤其是国地税机构分设后，主持征管科工作以来，在年终考核时多次被市局评为先进科室，我个人也多次被评为“优秀”。

我真切地感受到：工作是幸福的，工作任务是大家共同协作完成的，离开了各方面的关心和支持将一事无成。

每当我获得一点荣誉，取得一点成绩，我就告诫自己，这既是对我的肯定，也是对我继续前进的鞭策。

我收获最大的是在科长的工作岗位上，能够严格要求自己，认真审视自己，使我实实在在找到了与周围同志的差距和不足，领导和周围同志的一言一行无时无刻不在影响着自己，使我的政治素质和业务能力不断的得到提高，同时，也培养了我坚持原则，讲求团结和开拓进取的优良品质和工作作风。

从税务登记的办理到发票的全方位管理，说明了我有20年连续为纳税人服务的工作经验；从狠抓税收征管质量到标准化分局的创建，表现了我有综合协调的能力和团结协作的精神，从深化税收征管改革到推进计算机在税收征管上的运用，显现了我有“科技加管理”的工作思想。