当前位置:文档之家› 办公室照明设计

办公室照明设计

目录一、前言二、照明概念的建立三、办公室不同区域的照明设计四、灯具选择五、照明成本六、设计案例—GHD办公室一、前言一个空间的构造,包括了建筑、装饰、陈设、照明等等……诸多元素的综合,而人主要的活动,主要在这个空间里进行,为了方便我们在空间里的行为,那么空间的所有构成都是以人为中心来设置的。

物是人行为的载体。

办公室是人类进行文案工作的场所,照明是提供视觉的保证系统。

一样是照明,使用得好,效果倍增;使用不当,后患无穷。

要有令人舒适的照明,是有方法的……二、照明概念的建立1.照明的标准国标建筑照明设计规范GB50034-200400,办公室照明做了相关的规定,普通办公室照度在300Lx,高档办公室在500Lx。

我们做的照明设计,都是在满足这个基本前提下,灵活变化和延伸。

比如暗藏灯带,筒灯,灯盘的直接照明型灯具,都是在围绕着照度为基础上变化着其安装方式。

小常识:在普通白色腻子粉粉刷的房间,地面为米黄色抛光地砖,层高为3.2米办公室,使用3xT8 36W光源,砂面反射器,I 型格栅条,距离地面0.75米高,灯具正下方办公桌上的照度,实测为520 lx左右。

2.视觉要求----色彩对人行为的影响视觉正常的人,80%的行为都是依靠视觉的感受来决定。

黎明早晨中午3. 照明的均匀性办公室层高普遍在2.5m~3.2m,很容在电脑显示屏上形成干扰眩光。

虽然在灯具设计方面,增加防眩设计。

但是显示屏的摆放,很容易受到灯光的干扰。

眩光----降低人的工作效率,引起头痛,疲劳感。

为了改善提高工作环境的照明质量,提出了另外一个评价常量----均匀性。

均匀性:最小照度与平均照度的比值。

良好的办公照明,均匀性需要≥0.3(基本值)。

4.照明的功能对一个白天上班族而言,光线不足将会加强褪黑激素分泌,从而打乱上班族的生理时钟,使其身心都处于休息状态,但事实上,上班时身心更需要清醒。

这就像"时差"现象会造成较低的工作效率和反应灵敏度,之后影响睡眠品质,进而损坏健康。

反之,适当的接受自然日光的照射可以让生理时钟正常运作并直接刺激感官而感觉更健康。

办公室提高空间的均匀度,可以适当增加自然光。

5. 1照明质量要求----工作区域照度也是水平照度,指距离地面0.75m高的水平面,通常我们认为工作区域指办公桌面。

实际工作上,工作区域还包括与桌面等宽的,前后1.0m的活动区域。

5. 2照明质量要求----垂直面照度办公区域的里面照度,不是重点,因为垂直面的光线容易形成电脑屏幕上的干扰眩光。

空间比较大,没有采光的办公空间里,需要把墙壁洗亮,改善整体的通透感,还可以提高均匀度。

二、办公室区域划分及照明一般办公室里,七成以上的人每天坐在电脑前超过6小时,而最常出现的身体不适症状就是眼睛疲劳,占70.9%。

工作者起先抱怨只有眼睛周围觉得疲惫,然后慢慢地,因姿势不良造成肌肉僵硬衍伸到头部、颈部到全身肌肉,“难怪办公室会愈待愈累,”良好的照明,有助于减少近视的发生。

而且,疲劳度与灯光热度也有关系。

灯泡、卤素灯等会提高温度的照明设备,容易令人觉得累。

很多人有这种经验:读书时使用灯泡台灯,昏昏欲睡。

了解照明之后才知道,“不是想偷懒,而是温度升高造成的自然生理现象”。

办公室照明需要以人的身体健康为中心,合理布置灯光,不仅要照得亮,更要照得舒服!1.开敞式办公室这样的布局通常用于客户服务中心和技术办公室一类的开放式办公场所。

因此,应当尽量对所有表面做全面且尽可能均匀的照明。

不管如何布局,所有工作站都应当获得充分的照明以便顺利开展视觉作业。

工作站的方位布局必须能保证高效作业。

技术办公室----此类工作环境需要大的房间,配有大窗户以保证充足的光照。

比如设计公司,绘图桌宜于窗户呈锐角(90°以内角度)放置。

人工照明必须根据这一布局做相应调整。

绘图桌的作业表面可以设置不同的水平高度,并可选择不同的倾斜角度。

保证绘图作业表面的照度达到1000 Lx左右。

照明利于员工的身体舒适,并产生健康、安全、警惕等感觉。

照明也可以设定或改变办公室内的情绪。

1.1开敞式办公室照明利于员工的身体舒适,并产生健康、安全、警惕等感觉。

照明也可以设定或改变办公室内的情绪。

1.4实例计算T8 36W 6400K光通量=3800Lm1.5 Dialux照度计算软件模拟计算图2.隔开式办公室隔开式办公室多以部门为单位,小区域集中办公,方便小组间成员的交流。

这类办公室,如果是玻璃隔断,一定要注意灯具的安装,格栅条的方向要与侧面玻璃方向平行一致。

注意可避免灯具在玻璃上形成亮斑或者对隔壁空间的影响。

灯具多以格栅灯盘为主,满足基本的办公任务要求。

墙面的漫反射光线也是空间照明均匀度的一个重要因素。

实景图独立间的办公室,有助于人们将精力集中在各自的专业工作上,并提供较高的自主权3.独立式办公室独立式办公室可以提供安静的环境,使人们可以集中精神独自开展工作。

独立办公室之间的交流方便性,不是首要考虑。

这类办公室通常包括经理办公室、特殊作业操作台以及面对面客服的VIP室(如保险公司和银行)。

(1)如果主要作业任务是读写,照明首先要充分满足这些活动的需要。

可以使用防眩设计的格栅灯盘或者是吊装式灯盘或者筒灯即可。

(2)如果主要是进行谈话类任务,照明需要柔和,色温宜控制在2700K和4000K。

照明方式以暗藏灯带和面罩式灯具或者间接照明灯具。

(3)董事长办公室,一般进行较多的是谈话类任务,里面照明需要分区域进行安装。

办公桌上方要进行的书写阅读的功能,必要满足300Lx最低要求。

会客区域的照明需要柔,照度宜控制在200Lx为佳。

装饰墙,射灯的选取一定要深藏防眩。

功率尽量控制在35W或者LED射灯。

3.1经理办公室经理办公室往往反映着经理的品位和个性。

高质量的家具、艺术品和其他装饰不仅向同事,也为商业前景描绘了一幅成功的画面。

经理的任务包括在就业政策、公司利益和公司发展等重要问题上做出决策,以及读、写和使用计算机等。

在经理室的照明中,如果提供工作面的特殊照明,一般照明推荐采用300 到500 lux的照度,局部要增加特殊的照明方式,比如单独增加台灯,或者谈话区置放落地灯。

这些都是为方便空间的多场景的需求。

但是总的设计,重点应该大力放在能够增加办公室特色的空间照明上。

(1)均匀度 优异原因:洗墙灯对墙壁的反射(2)照度 一般原因:没有单独的重点照明(3)评价空间照明环境非常舒适,但是照度过低,容易引起头晕,经理无法集中。

3.2 独立式办公室①②③④4.办公室走道走道区域的灯具,手法不限,前提有二。

(1)照度满足走道要求灵活控制,也就是多路回路方法,方便晚上加班节能的目的,或者走道的过量,影响到电脑屏幕的弊端。

一般照度控制在200Lx左右。

灯具选择以筒灯类较多,或者使用暗藏灯带相结合的办法,也可起到引导的目的。

(2)眩光的控制走道照明,灯具选择筒灯,切忌光面反射器,这样不仅影响行走的视线,而且光线的明亮,会干扰到大办公室区域,工作者的视线。

形成很严重的眩光。

灯具可以为带罩或者磨砂反射器。

灯具开孔不易过大。

走道区域照度要与办公区域照度合理过渡。

走道上照度控制在150Lx。

5.休息区和接待区接待室和休息室可以起到“名片”的功能。

所以第一印象是非常重要的,照明可以帮助这些办公室达到预期的效果。

光氛围以舒缓为主,部分由产品展示的地方,需要使用灯光重点展示。

6.前台前台的任务主要集中在接待和读写上,桌面上的照度也必须要保证在300Lx。

可以在接待台上方单独加装灯具。

7.会议室会议室的活动包括演讲、范例演示、多媒体演示和有与会者进行读、写、浏览资料和讨论的会议等。

基本的照明系统必须通过设计达到推荐的照度要求,照明的灵活性则由诸如开关、工作面上的灯具等附加设备完成。

演讲 范例演示 多媒体演示控制方法:1.通过不同的回路来控制灯具2.通过智能设备调节7.1 场景模式7.2 水平照度等级划分7.2 会议室垂直照度的等级要求8.未来办公室的畅想创意办公室利用投光灯技术和LED灯带,主要的照明灯具,制造了虚拟加州海滩氛围的工作环境,工作人员可以穿著海滩短裤、T恤上班,享受100%的新鲜空气和自然光。

摆脱现有局限型的房间和人造光源的束缚,寻找更为舒适放松的环境,近视减少甚至消失,肩酸背痛也不存在,工作的局促和压抑也全部消失。

9.特殊情况在需要加班的办公室里,可以借助独立的灯具单独照明,而不需要全开。

独立照明需要注意,色温为6400K,因为暖色易引起犯困。

灯具的防眩保护角需要在范围以内。

10、应急照明应急照明分应急和指示两类。

(1)指示照明是对安全出口的指引,在断电情况下,即可启动自带应急电源,国标要求应急指示时间不得小于90分钟。

(2)应急照明是指主电源断电的情况下,单独启动环境照明。

可以单独加装应急灯,或者在灯具类另附应急组件,包括电池和转换器。

四.灯具选择格栅灯盘的配光曲线示意图立体示意图极坐标配光曲线图1.配光曲线反射罩----增加灯光的使用效率防眩条----提高灯具的控光性能,降低照明空间的眩光指数。

3.灯具的选择灯具技术在十年内经历了改革,T5灯盘为T8的改进型灯具,灯盘的厚度控制在55mm,是反射器的最佳高度。

4.下面是二次反射的灯具及其配光曲线。

可以在空间形成非常均匀的照明环境,但是整体功率密度会大于常规照明。

如果灯具数量不够,容易形成昏睡的怠倦心里感受。

五.节能预算1.1 T8与T5电子整流器灯盘例如:一个面积为100平方的开放式办公室,层高2.8米,使用T8和T5光源的运营成本的差异。

每天开启8小时,一年上班300天,电费为1.0元/度T8 CYPE5240A电器自耗2WT5 CYP5228C电器自耗2W六、实例----长沙GHD办公室照明案例澳大利亚GHD 长沙分公司办公室,主要集中于设计绘图和看图。

对照度和整体的均匀要求非常高,照度一年以后保持在500Lx,均匀度在0.4.楼层高位4.5米,原顶涂黑。

办公室主要以开敞办公区域和6间会议室。

使用CYB328B直线排列,悬吊1米高度,开敞区域的照度计算图。

中心区域照度保持在500Lx。

柔光面板灯具,不仅引起电脑屏幕上的直接眩光减少,而且照度的均匀度达到0.52.。

相关主题