办公室日常行为规范
办公室日常行为规范是指在办公室工作时，员工应遵守的行为准则。

以下是一些常见的办公室日常行为规范：
1. 尊重他人：与同事和领导保持礼貌和尊重，避免使用侮辱性言辞或挑衅的行为。

2. 遵守工作时间：按照规定的上班和下班时间准时到岗和离岗，不擅自迟到或早退。

合理安排休息时间，不长时间在办公室内闲聊或玩手机。

3. 保持整洁：保持自己的工作区域整洁有序，不乱丢垃圾或任意堆放物品。

使用共享资源时，要保持卫生并及时清理。

4. 保护公司财产：使用公司提供的设备和工具时，要遵守正确的使用方法和保养，不将其用于非工作目的。

妥善保管公司机密信息和文件，不将其外泄。

5. 文明用语：在办公室内使用文明、正规的语言，不随意说粗话或用过激的言辞。

6. 保护个人隐私：尊重同事的个人隐私，不擅自查看或传播他人的私人信息。

7. 遵守职业道德：不从事违反职业操守或道德规范的行为，如偷窃、贪污、利用职务之便谋取私利等。

8. 遵守安全规定：严格遵守办公室的安全规定，如正确使用电器设备，不乱插拔电源插头，不擅自改动电路。

9. 尊重多样性：尊重不同背景和观点的同事，不进行歧视行为，包括种族歧视、性别歧视等。

10. 遵守机密保护：严守公司机密，不盗取、泄露或传播公司的商业机密和客户信息。

以上是一些办公室日常行为规范的常见内容，每个公司可能会有不同的规定，根据具体情况来调整和完善。