要求 程度
好
好
好
好
技能 要求
项目
口头 表达
书面 表达
计算 能力
打字 速度
英语水平
专业职称
口语
听力
写作
阅读
要求 程度
好
好
良好
个性 特征
项目
责任
心
自知 力
自控 力
支配 性
外向
内向
要求 程度
高
高
高
特别 要求
职位 关系
可直接升迁的职位
项目主管
可相互转换的职位
可升迁至此的职位
五、体能需求及工作环境
体能 需求
工作姿势（%
需求说明
系统研发过程中的协调控制，保证系统研发 过程的沟通顺利
主办
准确率
系统功能的测试确认，保证系统测试的准确 全面。
主办
准确率、覆盖 率
测试报告
办理系统的实施推广工作。
承办
覆盖率
负责系统权限的分配、维护。
负责
准确率
权限分配 说明
1/2
四、任职资格
所需
的
大学专科口
大学本科口
ERP
、基本资料
职位名称
ERP软件工程师
定员人数
2人
直接上级
:信息中心经理
直接下属
工资水平
科员
辖员人数
、工作概要
负责公司办公软件系统的推广，实施及后期维护，系统以ERP为主，还包含其它 外挂模块。
三、工作任务
工作任务的内容
权限
管制基准
工作规范
ERP系统需求的调研组织，确保调研按计划 出结果
承办
及时率、准确 率
硕士以上口
最低 学历
专业
计算机专业，电子专业
所需 要的 技能 培训
培训技能
培训科目
培训周期
公司业务流程
软件工程知识
ERP知识
说明
工作 经验
适应年龄
23-35适应性别男/女
编号
相关工作经验
工作年限
1
ERF实施或软件开发的实施
应届毕业生，
或1年以上
2
能力 要求
项目
计划 能力
组织 能力
沟通 能力
学习 能力
工作紧张程度
体力消耗
站立：
走动：
端坐：
工作 环境
工作场所
危险性发生的概率
力卩班
室内：
室外：
高□低□几乎不危险□
经常□偶尔□几乎不口