编号：_____________境外劳动雇用合同
甲方：________________________________________________
乙方：___________________________
签订日期：_______年______月______日
甲方：
法定代表人：
法定地址：
联系人及联系电话：
乙方：
身份证号码：
工种：
户口所在地：
国内家庭详细地址：
国内联系人及联系电话：
为维护甲乙双方的权益，明确各自责任，经双方协商，遵循“平等、自愿、公平和诚实信用”的原则，并在双方充分理解和完全自愿的基础上，于___年___月___日在________________（签订地）签订本境外劳务派遣和雇用合同，双方共同遵照执行。
第一条：约定工作内容
约定乙方从事______工种为主，兼做其他工种的工作，乙方在完成甲方驻境外______________项目安排的全部工作内容（含从事本工种以外的工作）并达到合同所约定的各项要求，甲方按本合同规定支付相应的工资及福利待遇。
第二条：合同期限
1．乙方在国外工作期限定为自___年___月___日起至完成本工程项目预订工作量为止。本合同一经双方签订，正式生效。
2．乙方履约后确定试用期为_3_个月，自安哥拉境内开始工作之日起开始计算。
2.1试用期满，经甲方审核同意后，由甲方正式雇用。
2.2试用期间，如乙方不能胜任本职工作，甲方有权终止本合同并安排乙方回国，往返机票、签证、签证取消费用和为乙方办理的国外工作所需各种证件的费用均由乙方承担。
2.3如乙方因其他原因回国，均按照本合同中第八、九条之规定执行。
第三条：相关费用
1.报名、护照、考试、培训、出境体检及所有国内交通费（包括因参加体检、考试、培训及处境等）均由乙方自行承担。
2.乙方正常履约情况下，乙方的往返国际机票、国内车票（工作期间一次往返）、签证费、办理国外工作准证、健康证、生活准证等费用均由甲方承担。
第四条：甲方的权利与义务
1.负责乙方出国和归国的组织工作，以及出国前的思想教育、外事教育和培训等工作。
2.负责组织乙方出国前体检、培训、考试、护照等；负责为乙方办理签证及国内相关工作；负责乙方出境条件的审查确认工作。
3.负担乙方在履约期间的工资报酬，负责向乙方提供住宿、用餐食堂、上下班交通工具、医疗就医条件。
4.向乙方提供限量标准的生活用品及施工工具：
4.1生活用品：床铺及床上用品（床垫、被盖、枕头、蚊帐）一套。
4.2施工工具：完成生产活动所需材料、设备和生产机具
4.3如乙方超出使限量标准的生活、劳保用品，则由乙方按成本价负担相应费用；如乙方使用不当，造成生产工具损坏的至少按照原价50%进行赔偿。
5．负责对乙方进行安全生产及各种规章制度的教育与培训，不要求乙方在不安全的环境下工作，保障乙方在劳动过程中的安全与健康。
6.负责对乙方工资支付工作，并对乙方工资支付结算情况提供咨询、解释和问题协调处理。
7.将根据工程实际情况考虑安排乙方进行休息，乙方对此规定必须无条件执行，休息时间由甲方确定，原则上每个月不超过2天。
8．甲方负责现场协调管理，包括乙方在外期间护照的统一管理。
9.甲方负责乙方履约期间的伤亡、意外等事故的处理及家属的安抚工作。
10.承担乙方自中国境内机场或火车站至境外工人住宿地之间的差旅费及行李托运费。负责工人在合同结束回国后至县级城市的接送，费用由甲方按长途汽车费用为标准承担。乙方行李超过规定标准，费用自理。
11.在乙方同意并授权条件下，甲方负责对乙方发生劳动争议案件的处理，以及劳动仲裁、劳动监察、司法机关提起的诉讼等。
STANDARD CONTRACT SAMPLE (合同范本) 甲方：____________________ 乙方：____________________ 签订日期：____________________ 编号：YB-HT-033348 劳务雇佣合同范本(2020版)
劳务雇佣合同范本(2020版) 签订日期：_________年________月______日 甲方：_________________________有限公司 乙方：_________________________________ 性别：_________________________________ 居民身份证号码：_______________________ 出生日期：___________年______月______日 在甲方工作起始时间：_____年____月____日 家庭住址：_____________________________ 邮政编码：_____________________________ 鉴于甲方业务发展的需要，雇佣乙方为_______________有限公司提供劳务服务，经双方协商订立正式《劳务雇佣合同书》如下： 一、合同期限 第一条本合同于________年_______月_______日生效，期限________年，其中试用期至______年_____月______日止。 如双方需要，可在合同期满前一个月协商续签劳务雇佣合同。如合同期已满，双方不再续签合同，但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束，则合同应顺延至
有关工作业务结束。 二、甲、乙双方的义务和责任 第二条乙方同意根据甲方工作需要，承担_______________________岗位（工种）工作。 第三条乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该岗位之特别规定（详见《岗位责任书》）的标准。 第四条乙方每周工作时间为________天，每天工作________小时；乙方应按照工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。 第五条乙方应接受甲方的绩效考核。 第六条未经甲方许可，乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。 第七条甲方应向乙方提供乙方所承担工作中必需的工作条件。 第八条按国家有关规定缴纳的各类社会劳动保险费用及乙方档案，均由乙方原单位保管缴纳。 第九条乙方应严格遵守本合同的附加条款。 三、劳务报酬 第十条甲方每月11日前以货币形式支付乙方劳务报酬，标准为_______元/月或按董事会拟定的标准额执行。 乙方在试用期间的劳务报酬为转正后的80%-90%或双方约定。 甲乙双方对劳务报酬的其他约定__________________________。 甲方在以下情况有权扣除乙方相应额度的劳务报酬：1．因乙方的过失给甲方造成经济损失的；2．乙方违反公司管理制度的；3．双方约定的其他情况。 四、合同的终止与解除
合同编号：WU-PO-6003-215 国际劳务合同(七)标准样本 In Order T o Protect The Legitimate Rights And Interests Of Each Party, The Cooperative Parties Reach An Agreement Through Common Consultation And Fix The Responsibilities Of Each Party, So As T o Achieve The Effect Of Restricting All Parties 甲方：_________________________ 乙方：_________________________ 时间：________年_____月_____日 A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑
国际劳务合同(七)标准样本 使用说明：本合同资料适用于协作的当事人为保障各自的合法权益，经过共同协商达成一致意见并把各方所承担的责任固定下来，从而实现制约各方的效果。资料内容可按真实状况进行条款调整，套用时请仔细阅读。 此雇用合同由_________（以下简称雇主）和 _________（以下简称雇员）缔结。 根据本合同，雇主将聘用雇员且雇员同意受聘于雇主就以下所规定的工作提供服务和履行义务。 A．义务和责任：合同双方同意雇员将受聘从事_________工作，并履行以下职责。 B．期限：本合同有效期为_________（年、月），从_______年_______月_______日起至_______年______月_______日止。 C．工作日和工时：雇员每周工作从星期 _________至星期_________，每天从_______点至
劳务派遣劳动合同(4篇) 甲方(用人单位) 用人单位名称 ____________________________ 用人单位住所______________________ 法定代表人或负责人 ____________________ 乙方(劳动者) 姓名_____________ 性别_________ 出生年月________ 文化程度_______________ 联系方式__________________ 户籍所在地_______________________ 实际居住地 _______________________ 居民身份证号码_____________________ 其他有效身份证件名称___________ 证件号码_________________ 社会保险个人编号_______________________ 甲乙双方根据《中华人民共和国法》和有关法律、法规、规章规定，在遵循合法、公平、诚实信用原则的基础上，经平等自愿、协商一致签订本合同，并共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 (一)本合同为二年以上(含二年)固定期限劳务派遣劳动合同。约定合同期自_________年_____月______日起至_________年_________
月____日止。 (二)甲方派遣乙方到用工单位的派遣期限自___________年 _______月____日起至_______年______月_____日止。 二、工作地点和工作内容 (一)甲方派遣乙方的用工单位名称______________ 。 (二)乙方同意根据工作需要，被派遣从事________岗位(工种)工作。 (三)乙方的工作地点:_________________。 (四)乙方的被派遣从事工作岗位如发生变化，甲方应与乙方协商一致后变动乙方的工作岗位。 (五)乙方应按用工单位的要求按时完成规定的工作任务。 (六)甲方与用工单位派遣协议到期或提前解除时，本合同尚未到期的，甲方应及时安排乙方到其他用工单位工作，并协商变更本合同。 三、工作时间和休息休假 (一)甲、乙双方经协商确认执行下列__________条款，乙方工作时间平均每周不超过四十小时，并保证乙方每周至少休息一日。 a、用工单位实行每天________小时工作制，每周工作____天，每 周休息____天。 b、用工单位实行轮班制，安排乙方实行_______班_____ 运转工作制，每班工作时间____________小时。 (二)用工单位安排乙方的______工作岗位，经批准属于实行不定时工作制岗位，双方依法执行不定时工作制规定。 (三)用工单位安排乙方的____________工作岗位，经批准属于实行
编号：_____________境外工程劳务用工合同 甲方：________________________________________________ 乙方：___________________________ 签订日期：_______年______月______日
甲方： 公司负责人： 公司地址： 乙方： 身份证号码： 国内详细地址： 国内联系人及联系电话： 鉴于甲方已与位于 *** 国家的 *****工程（称“本工程”）的总承包商签订了分包合同，根据《劳动法》、《劳动合同法》等相关规定，为确保该工程顺利实施，维护甲乙双方的权益，明确各自责任，经友好协商，在双方充分理解和完全自愿的基础上，于年月日在签订合同。 第一条工作内容和工作地点 1、甲方根据工作需要，安排乙方负责完成与本工程相关的工作，具体岗位描述为********的相关工作。工作地点 ************** 。 2、乙方应服从甲方所安排的工种、岗位，按照甲方的要求，按时完成甲方规定的工作数量，达到规定的质量标准。 3、甲方根据生产（工作）需要，有权调换乙方在本工程中的工作岗位以及甲方该国国内各个工程之间的工作调配，待遇不变。 第二条合同期限 1、自乙方达到国外项目部次日起至该工程竣工之日终止。但合同期限 ************月。 2、如果甲方与总承包商在工程所在地又签订了其他补充协议或后续合约工作，经乙方同意，本合同期限自动延长，同时甲方将与乙方签订续签协议或补充协议。（合同终止后，甲方一次性支付给乙方剩余工资）。 3、除上述两种情况外，双方经友好协商并愿意继续合作的，则双方将另行续签劳务用工合同。 第三条劳动保护和劳动条件 1、甲方建立健全劳动安全卫生制度和操作规程、工作规范，对乙方进行劳动安全卫生教育。 2、甲方为乙方提供符合中石油有关规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。 第四条劳动纪律 1、乙方必须遵守和执行甲方、中石油和业主定的规章制度和劳动纪律，服从管理，保守商业秘密，遵守所在国法律。
企业劳务雇佣劳动合同示 范文本 In Order To Protect Their Legitimate Rights And Interests, The Cooperative Parties Reach A Consensus Through Consultation And Sign Into Documents, So As To Solve And Prevent Disputes And Achieve The Effect Of Common Interests 某某管理中心 XX年XX月
企业劳务雇佣劳动合同示范文本 使用指引：此合同资料应用在协作多方为保障各自的合法权益，经过共同商量最终得出一致意见，特意签订成为文书材料，从而达到解决和预防纠纷实现共同利益的效果，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。 签订日期：_________年________月______日 甲方：___________有限公司 乙方：____________ 性别：____________ 居民身份证号码：_________ 出生日期：___________年______月______日 在甲方工作起始时间：_____年____月____日 家庭住址：_______________ 邮政编码：_______________ 鉴于甲方业务发展的需要，雇佣乙方为_______________ 有限公司提供劳务服务，经双方协商订立正式《劳务雇佣 合同书》如下：
一、合同期限 第一条本合同于________年_______月_______日生效，期限________年，其中试用期至______年_____月______日止。 如双方需要，可在合同期满前一个月协商续签劳务雇佣合同。如合同期已满，双方不再续签合同，但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束，则合同应顺延至有关工作业务结束。 二、甲、乙双方的义务和责任 第二条乙方同意根据甲方工作需要，承担_________岗位（工种）工作。 第三条乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该岗位之特别规定（详见《岗位责任书》）的标准。 第四条乙方每周工作时间为________天，每天工作
编号： LW-20219770 甲 方：______________________________ 乙 方：______________________________ 日 期：_________年________月_______日 临时劳务雇佣标准合同范本 Other special terms will be listed bellow.
[标签:titlecontent] 甲方：(购买主体) 乙方：(供应方) 身份证号码：住址、联系电话： 丙方：(见证方) 根据《中华人民共和国劳动法》等有关规定。甲乙双方在平等、自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同，共同遵守。 一、工作岗位 1、签订本合同前，乙方应向甲方提供健康证明，身份证复印件及简历表。 2、乙方的工作岗位： 3、甲方因工作需要或其他原因调整乙方的工作岗位，应协商一致，并办理合同变更。 二、合同期限 经双方同意，确定本合同期限：从________年____月____日起至________年____月____日止。(合同期________年)本合同试用期(试用期包含在合同期限内)从________年____月____日起至________年____月____日止(试用期个月)。
三、劳动报酬 1、试用期工资额：元。 2、试用期过后的工资额为元(包括社会保险费单位负责部分)。 3、甲方实行国家规定的标准工时制度。即每日工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。甲方因工作需要，经与乙方协商后，可以延长工作时间。延长工作时间的报酬按50元天的标准计算。 4、甲方按国家规定给予乙方享受法定休假日、年休假、婚假、丧假、探亲假、产假、看护假等带薪假期。 5、试用期期间，乙方要按规定参加社会保险，但费用由乙方负责，甲方可协助乙方办理社保代扣代缴手续。乙方如自愿放弃参保，甲方不负任何责任。 6、试用期期满后，甲方按规定给乙方购买社会保险，但购买社会保险甲方需负责的单位部分在乙方工资额内扣除，乙方负责的个人部分由乙方负担。 四、合同的变更 1、任何一方要求变更本合同的有关内容，都应以书面形式通知对方。 2、甲乙双方经协商一致，可以变更本合同，并办理书面变更手续。变更后的合同文本由甲乙双方各执一份。 五、合同的解除、终止和补偿 1、在试用期间，乙方提供的工作质量不符合甲方的要求，造成合同无法履行的，甲方有权立即解除合同，对乙方不作任何补偿。
境外劳务派遣协议 甲方(用工单位)： 法定代表人： 地址： 电话：传真： 乙方(派遣单位)： 法定代表人： 地址： 电话：传真： 甲、乙双方根据《劳动合同法》相关法规，本着平等互利的原则，经过友好协商，就乙方向甲方派遣人员事宜达成如下协议： 第一章派遣与费用 第一条派遣系指乙方按照本协议约定，将与乙方建立劳动关系的人员(下称派遣人员)派往甲方从事劳务的行为。 第二条乙方根据甲方需求，派遣_____人到甲方从事____工作。 第三条派遣人员的工作地点、工作内容、工作岗位等由甲方根据工作需要确定。 第四条甲方每月支付给乙方的费用包括： (一) 派遣人员的劳动报酬。 (二) 派遣人员的养老、失业、医疗、工伤社会保险。(自被派遣员工试用之日起甲方支付保险费用) (三)劳务管理费
根据派遣人员的数量，甲方每月按___元/人支付乙方薪酬。 第二章甲方的责任、义务与权利 第六条甲方承担以下责任与义务： (一) 尊重派遣人员的民族习惯，维护派遣人员合法权益。 (二) 为乙方派往现场的工作人员提供必要的办公场所，并协助乙方工作人员做好各项服务工作。 (三) 严格贯彻执行《劳动合同法》的相关规定及甲方制订(执行)的安全生产、行为规范、考核办法等管理规章制度应向派遣人员公开。 (四) 派遣人员在甲方工作期间由于工伤事故造成伤、残、亡等，甲方应积极采取抢救措施，并及时将事故情况通报乙方，乙方对派遣人员的工伤事故进行处理。所发生费用由保险公司承担。 (五)甲方应于乙方派遣人员试用期满前3个工作日，以书面形式将派遣人员试工情况通知乙方(逾期视为合格)，以便乙方办理相关手续。 (六)及时将派遣人员的工作、培训、考核等情况以书面形式反馈乙方，协助乙方做好派遣人员的管理工作。 (七)对试用期满后，经实践证明不能胜任甲方工作的派遣人员，甲方可安排其进行必要的技能培训，若经培训仍不能胜任工作的，甲方可将派遣人员退回乙方，但应提前5天以书面形式通知乙方及派遣人员，并按照规定支付工作期间的劳务报酬、保险费用。 (八)在向乙方按时支付劳务费的前提下，对因乙方原因造成的派遣人员劳务报酬、社会保险延误等问题不承担任何责任。 (九)甲方按时支付加班费、绩效奖金，提供与工作岗位相关的福利待遇，代
编号：_______________本资料为word版本，可以直接编辑和打印，感谢您的下载 出国劳动合同 甲方：___________________ 乙方：___________________ 日期：___________________
劳动合同 甲方：______________________________________ 乙方：______________________________________ 劳动合同 为维护甲乙双方的权益，明确各自责任，经友好协商，在双方充分理解和完全自愿的基 础上，依据中华人民共和国《对外劳务合作管理条理》和商务部相关文件，就乙方为甲方工作事宜，丁年月日在（签订地）签订本合同。 第一条相关定义 1、甲方（本合同项下）:（分包单位名称） 法定代表人: __________________ 地址：_______________________ 由，政编码: _______________________ 电话：____________________________ 2、乙方（本合同项下）：被雇用至巴基斯坦工程项目施工劳务作业人员，系中华人民共和国公民。 姓名：______________________________________________ 工种：______________________________________________ 身份证号码：________________________________________ 国内详细住址：______________________________________ 邮政编码: ___________________________________________
劳务雇佣合同 雇主：-------------------------------- 雇员：________________________________ 签订日期：________ 年 _____ 月______ 日 雇主：联系电话：
雇员： 居民身份证号码： 联系电话： 此雇用合同由________ （以下简称雇主）和 _______ （以下简称雇员）缔结。根据本合同，雇主将聘用雇员且雇员同意受聘于雇主就以下所规定的工作提供服务和履行义务。工作岗位及工作时间 雇员从事的工种和工作实践。从事的工种要注明在什么岗位从事什么工作，如电机房的值班电工或大厦照明的维修电工（因为工种不同工资差别很大）；工作时间包括聘用期限，应注明从何时起知何时止；每周工作多少天，每天工作多少小时；一般每周至少有一天的休息日；按国际惯例，在节假日，雇员应享受所在国家规定的节假日，如所在国国庆、春节等。 建议双方在签劳务合同的时候最好明确约定相关工作岗位，工作时间以及劳务报酬等问题，避免之后因履行合同发生纠纷。 一、义务和责任 合同双方同意雇员将受聘从事 ________ 工作，并履行以下职责。 二、期限 本合同有效期为________ （年、月），从________ 年______ 月_______ 日起至________ 年_____ 月______日止。 三、工作日和工时 雇员每周工作从星期 ____ 至星期____ ，每天从____ 点至 ______ 点，一周共 ___ 小时。 劳务费用劳务合同雇员提供劳务服务，雇主主需要依据协议支付劳务报酬，这里要区别于劳动关系中的劳动者除获得工资报酬外，还需要为劳动者缴纳保险、福利待遇等；劳务关系中的自然人，一般只获得劳务费，雇主也不用像劳动合同那样为雇员缴纳社保的义务，是否缴纳可以双方协商约定。 另外，如果是在工作时间以外加班或上夜班，雇主应付加班费或夜班津贴等相应劳务费用，并
编号：_______________ 本资料为word版本，可以直接编辑和打印，感谢您的下载 国际劳务合同书通用版范本 甲方：___________________ 乙方：___________________ 日期：___________________
此雇用合同由________________以下简称雇主和________________以下简称雇员缔结。 根据本合同，雇主将聘用雇员且雇员同意受聘于雇主就以下所规定的工作提供服务和履行义务。 义务和责任合同双方同意雇员将受聘从事_______工作，并履行以下职责。 期限本合同有效期为_______年、月，从_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。 工作日和工时雇员每周工作从星期_______至星期_______，每天从_______点至_______点，一周共_______小时。 报酬雇主同意就雇员的服务提供以下报酬1每小时_______美元;2每加班小时_______美元，每两周结算一次，支票支付。 3其他报酬红利、佣金等，数额及计算办法如下扣除款每次发薪时，除从雇员报酬中扣出应缴之_______税收和社会保险费外，雇主不得克扣雇员所得，本条例另有规定以及经工长或工长代理人同意的除外。 其他扣除项目为写出扣款目的和数目主要工作地雇员主要工作地为 _______。 但根据雇主业务性质所需，在不违犯劳工政策和规定情况下，雇主也可要求雇员在_______地以内其他选区履行职责。 差旅费在本合同到期或中止不论中止原因如何时，雇主将负责雇员返回雇佣地的机票费用。 保险和医疗费雇主应负责雇员的医疗保险或负担雇员的全部医疗费用，包括_______地以外的转诊和转院费，如雇员因故死亡，雇主应承担尸体保存及运回原地的费用。 最近的血亲的通知雇员在出现重病或死亡情况，雇主应立即通知其最近的血亲，雇员最近的血亲的姓名和地址如下_______________?食宿及其他雇主必须保证提供以下方便4作记号以选择或不选择此项雇主提供住宿，每月收费 _______美元。
编号：LD-20215622 甲 方：______________________________ 乙 方：______________________________ 日 期：_________年________月_______日 出国打工劳动合同书范本 Party A and B have reached an agreement through friendly consultation to conclude the following contract.
[标签: titlecontent] ：___________(以下简称甲方) ：___________(以下简称乙方) 工种：___________ 身份证号码：___________ 护照号码：___________ 性别：___________ 出生日期：___________ ________年 ________月 ________日 家庭住址：___________ ______编码 户口所在地：___________ 省 (市)县，联系电话：___________ 国内联系人：___________ ，紧急联系电话：___________ 依照《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国建筑法》及其他有关法律、行政法规和考虑到工程所在国的有关法规和要求;依据中华人民共和国国际工程承包劳务派遣相关规定，遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则，就甲方安排乙方赴哈萨克斯坦劳务事项达成一致，特订立本劳务合同，双方按下述条款签订合同并共同遵照执行。 一、合同条件 1、乙方将按本合同中的条件并遵守甲方颁布的工作规章制度和守则在哈萨克斯坦受甲方聘用为建筑工人。在本合同履约过程中， 乙
编号：YB-HT-019340 劳务雇佣协议书范本 Model labor employment 甲方： 乙方： 签订日期：年月日 文档中文字均可自行修改 编订：YunBo Network
劳务雇佣协议书范本 正文： 劳务雇佣协议书 劳务雇佣协议书 签订日期：_________年________月______日甲方：_________________________有限公司乙方：_________________________________ 性别：_________________________________ 居民身份证号码：_______________________ 出生日期：___________年______月______日在甲方工作起始时间：_____年____月____日家庭住址：_____________________________ 邮政编码：_____________________________
鉴于甲方业务发展的需要，雇佣乙方为_______________有限公司提供劳务服务，经双方协商订立正式《劳务雇佣协议书》如下： 一、协议期限 第一条本协议于________年_______月_______日生效，期限________年，其中试用期至______年_____月______日止。 如双方需要，可在协议期满前一个月协商续签劳务雇佣协议。如协议期已满，双方不再续签协议，但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束，则协议应顺延至有关工作业务结束。 二、甲、乙双方的义务和责任 第二条乙方同意根据甲方工作需要，承担_______________________岗位（工种）工作。 第三条乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该岗位之特别规定（详见《岗位责任书》）的标准。 第四条乙方每周工作时间为________天，每天工作________小时；乙方应按照工作职责保证完成甲方规定的工作和
2020年国际劳务合同范本 雇主（甲方）： 国籍： 经常居住地： 法定代表人： 雇员（乙方）： 国籍： 经常居住地： 法定代表人： 甲方因生产需要，愿与乙方就______________________项目的劳务达成合作，双方本着平等互惠的原则，通过友好协商于________年________月________日在___________签订本合同，供双方遵照执行。 一、人员 1、乙方应按本合同商定的工种、人数、技术条件、派遣日期和工作期限，为本工程派出其授权代表，各类技术人员、工人、管理和服务人员（以下简称“人员”）。 2、人员离开派出国之前如需变更时，雇主应将变更内容提前______个月书面通知乙方。如雇主变更计划未能及时通知乙方，而乙方已按计划集中人员和订购机票雇主应负担由此造成的损失。 3、人员工作期限期满之日前，如需终止雇佣，雇主应在终止雇佣之前，提
前______个月书面通知乙方。 4、人员工作期限如需延长，雇主应在期满之前，提前______个月书面通知乙方。 5、乙方授权代表负责组织人员在工地履行本合同规定的乙方的义务，并负责管理人员的内部事务。 二、签证和其它证件 1、乙方应按派出国政府的有关规定办理人员出入派出国国境的一切必要手续，并承担其费用。 2、雇主应按项目所在国政府的有关规定办理人员出入项目所在国及居留、工作许可证和司机驾驶执照等一切必要手续，并承担其费用。 3、雇主为人员办理上述手续，应向乙方具体明确提出由乙方提供的全部必要的证件，如因雇主的要求不明确而引起证件不足致使人员不能入境或无法获得居留和工作许可证，则乙方不负责任。 4、雇主未能为人员获得在项目所在国的居留，工作许可证和司机驾驶执照等，而使人员无法进行工作，则雇主应付给人员在此期间的合同工资。如人员因此被迫返国时，则雇主应负担人员的回程旅费，并支付每人______个月合同工资的赔偿费。 5、乙方应将人员的姓名、出生地和日期、职称、护照号码、发照日期和单位、出发日期通知雇主或雇主在项目所在国的授权代表。雇主应在接到乙方的通知后即向项目所在国政府办理申请入境的必要手续，并通知乙方。同时雇主应通过项目所在国有关机构通知该国驻华使馆，以便办理入境签证。
海外派遣人员劳动合同 ??公司(以下简称甲方)与外派海员(海员证号码)以下简称乙方)就甲方外派乙方到国的公司所属的轮任(职务)经双方协商达成如下 协议： ??一、合同期限 ??甲方与乙方的合同期限根据《海外雇主与外派海员雇佣合同》的期限确定为个月根据航行情况可适当提前或延后但一般不少于9个月不超过14个月聘用期满若船舶仍在航行或所在港口不便下船则甲方有权延长本合同于该航次结束时止延长期 内乙方基本工资增长% ??二、工资及支付 ??乙方工资根据《海外雇主与外派海员雇佣合同》的约定确定分基本工资、固定加班费(星期六和星期日)和休假金(从乙方离开中国之日起)三部分从乙方上船之日起至返回中国之日止按月计算不足整月的按天计算具体标准为 美元/月其中家汇部分为美元实际船付现金为美元 ??三、工作时间及加班费 ??乙方的工作时间根据《海外雇主与外派海员雇佣合同》的约定确定每天8小时每周40小时星期六、星期日为固定加班每周56小时为正常工作时间超过56小时之外的工作为额外加班 ??乙方如系持证高级海员则只有固定加班费如系普通海员除固定加班费外 额外加班时间应按小时支付费用费用标准为乙方在国内法定节日工 作的工资按双倍日基薪计算 ??四、劳动保护用品 ??乙方在船工作时由海外雇主按《海外雇主与外派海员合同》中的有关条款为乙方提供必要的劳保用品乙方离船回国时根据海外雇主规定将部分劳动保 护用具留船 ??五、医疗及伤亡保险 ??合同期内由海外雇主按《海外雇主与外派海员合同》有关条款内容为乙方办理医疗、人身意外事
故等险种的保险乙方发生工伤、疾博?死亡事故时甲方负责协助乙方 或乙方的法定继承人督促海外雇主按《海外雇主与外派海员合同》规定的赔偿条款履行合同并将从海外雇主处索回的保险金额全数交乙 方或乙方的法定继承人 ??六、服务费的收取 ??甲方每月从乙方家汇工资中???????????美元作为服务费 ??七、担保金 ??乙方同意 在签订本合同时向甲方一次性缴付履约保证金人民币???元(不超过 合同工资总额的20%)乙方因违反本合同规定或在外滞留不归给甲方 造成经济损失由甲方从保证金中扣除若造成的经济损失超过了保证 金的金额乙方应赔偿超额部分的经济损失乙方履行完与海外雇主的 合同并按期回国甲方应一次性退还乙方履约保证金本息 ??八、双方责任 ??(一)甲方责任 ??1、了解海外雇主的资信情况向乙方解释 海外雇主的各项要求和管理规定指导乙方与海外雇主签定合同 ??2、为乙方办理外派所必需的有关证件和相关出国手续 ??3、按国家有 关规定及海外雇主的要求派出前对乙方进行集中培训 ??4、安排乙 方登船的有关事宜并负担乙方由居住地到集结地的国内人民币差旅费、派前培训期间的食宿费、培训地点到国内上船地点的交通旅 费 ??5、监督海外雇主履行合同条款敦促海外雇主为乙方投保维护 乙方在船的合法权益 ??6、听取乙方对在船情况的反映会同海外雇 主及船舶领导妥善解决乙方提出的问题 ??7、乙方合同期满离船回 国时负责做好旅途安排和接机工作在国内离船时协助乙方办理离船 手续 ??(二)乙方责任 ??1、向甲方提供海员服务簿、本职务海员 必备的专业训练合格证书、适任证书(高级海员)以及有效的海员健康
2020最新出国劳务合同范本 ________国之日止计算。 4.乙方于每月末将乙方人员该月的工资，包括加班费，列具清单提交甲方，甲方于清单开出之日起三天内按清单所列金额的75%以美元支付，并按当天牌价电汇给_________银行总行营业部中国_________公司_________帐户，并按_________国_________银行的规定负担共手续费。同时书面通知中国驻_________国大使馆经济参赞处。 5.甲方将乙方人员工资和加班费的25%以_______国______货币支付并汇给中国驻_________国大使馆经济参赞处在_________银行_________帐户。 第四条甲方负责乙方人员从____________到_______________的旅费，并负责将此费用汇到上述乙方帐户。乙方人员从_________返回_________，由甲方通过_________航空公司向乙方人员提供机票。甲方负责乙方人员只限往或返单和的行李超重费，其重量为20公斤。 第五条甲方义务 1.甲方负责乙方人员的住宿费。在工作期间和加班时间提供从居信地到工地的交通工具。负责国营医院的医疗费。 2.乙方人员的工资和加班费不交所得税。 3.甲方为乙方人员在_________国家保险公司投保生命保险。其保险费每人为_________(货币及数量)。 4.甲方向乙方人员提供工作服和工作所需的工具。 5.甲方提供的信房，包括水、电、空调和必要的家具、床和床上用品。 6.乙方人员的居住面积如下： (1)组长、工程师、技术员、行政人员为8-10平方米; (2)其余人员为4-5平方米。 7.甲方向乙方提供厨房所用的炊具和旨在自己用饭所需的餐具。 第六条工作时间
YOUR LOGO 劳动雇佣合同范本正式版 After The Contract Is Signed, There Will Be Legal Reliance And Binding On All Parties. And During The Period Of Cooperation, There Are Laws To Follow And Evidence To Find 专业合同范本系列，下载即可用
劳动雇佣合同范本正式版 使用说明：当事人在信任或者不信任的状态下,使用合同文本签订完毕，就有了法律依靠,对当事人多方皆有约束力。且在履行合作期间,有法可依,有据可寻，材料内容可根据实际情况作相应修改，请在使用时认真阅读。 聘用单位(以下简称甲方)：×××××法人代表：×× 受聘人(以下简称乙方)：××××××身份证号码：××甲乙双方根据国家《劳动法》、《合同法》和本省、市有关法律法规、相关规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。 第一条合同期限 1、合同有效期：自____年__月__日至____年__月___日止，合同期满聘用关系自然终止。 2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。 3、签订聘用合同的期限，不得超过国家规定的退离休时间，国家和本市另有规定可以延长(推迟)退休年龄(时间)的，可在乙方达到法定离退休年龄时，再根据规定条件，续订聘用合同。 4、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。 第二条工作岗位 1、甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向与乙方签订岗位聘用合同，现甲方诚聘乙方岗位(职务)，并明确乙方的具体
国际雇佣劳务合同书样本(合 同范本) Contracts concluded in accordance with the law have legal effect and regulate the behavior of the parties to the contract ( 合同范本 ) 甲方：______________________ 乙方：______________________ 日期：_______年_____月_____日 编号：MZ-HT-011061
国际雇佣劳务合同书样本(合同范本) 按照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》： 第九条雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。 前款所称“从事雇佣活动”，是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围，但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的，应当认定为“从事雇佣活动”。 第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。
雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。 雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。 属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定。 国际雇佣劳务合同范本 此雇用合同由__(以下简称雇主)和__(以下简称雇员)缔结。根据本合同，雇主将聘用雇员且雇员同意受聘于雇主就以下所规定的工作提供服务和履行义务。 第一条：义务和责任：合同双方同意雇员将受聘从事__工作，并履行以下职责。 第二条：期限：本合同有效期为__(年、月)，从__年__月__日起至__年__月__日止。 第三条：工作日和工时：雇员每周工作从星期__至星期__，每天从__点至__点，一周共__小时。
编号：________ 劳务派遣劳动合同范本（最新） 甲方：______________________ 乙方：______________________ 签订日期：_____年____月____日 第1 页共5 页
劳务派遣劳动合同范本（最新） 根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿，协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。 第一条劳动合同期限 一、本合同为固定期限劳动合同。 合同自年月日起至年月日止。 二、本合同约定试用期，试用期自年月日起至年月日止。 三、甲方派遣乙方到用工单位的派遣期限为年月日至年月日止。 第二条工作内容、工作地点及要求 甲方派遣乙方工作的用工单位名称： 乙方同意根据用工单位工作需要，从事工作，乙方的工作区域或工作地点在. 乙方按用工单位的要求应达到以下工作标准. 第三条工作时间和休息休假 一、工作时间按下列第项确定： 1、实行标准工时制。乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时，每周至少休息一天。 第2 页共5 页
2、实行经劳动保障行政部门批准实行的不定时工作制。 3、实行经劳动保障行政部门批准实行的综合计算工时工作制。结算周期：按结算。 二、甲方由于生产经营需要经与工会和乙方协商后可以延长乙方工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，每日不得超过三小时，但每月不得超过三十六小时。甲方依法保证乙方的休息休假权利。 第四条劳动报酬及支付方式与时间 一、乙方试用期间的月劳动报酬为元。 二、试用期满后，乙方在法定工作时间内提供正常劳动的月劳动报酬为元，或根据甲方确定的薪酬制度确定为. 乙方工资的增减，奖金、津贴、补贴、加班加点工资的发放，以及特殊情况下的工资支付等，均按相关法律法规及甲方依法制定的规章制度执行。甲方支付给乙方的工资不得低于用工地最低工资标准。 三、甲方的工资发放日为每月日。甲方应当以货币形式按月支付工资，不得拖欠。 四、甲方未能安排乙方工作或者被用工单位退回期间，按照甲方所在地最低工资标准支付乙方报酬。 第五条社会保险 甲、乙双方必须依法参加社会保险，按月缴纳社会保险费。乙方缴纳部分，
出国劳务派遣合同 甲方: 乙方: 第一章总则 第一条根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律、法规的规定，甲乙双方本着平等互利、诚信合作的原则，经友好协商，就乙方为甲方提供（人才）劳务派遣服务相关事宜，签订本合同， 第二章双方权利和义务 第一条甲方的权利和义务： （一）甲方可以根据自身业务特点与派遣员工另行签订除《劳动合同》外的其它协议，但此协议的内容不得与派遣员工与乙方签订的《劳动合同》和本合同相悖。 （二）甲方有权依法制定企业各项劳动管理的规章制度，并通过一定的方式向派遣员工公示。
（三）甲方应按照本合同约定的内容和时间向乙方支付各项费用。支付的总费用包括：派遣服务费和员工工资（含企业承担的社会保险费用等），派遣服务费元/人/月，员工工资元/月（含加班工资）。 （四）甲方在使用派遣员工时必须严格执行劳动法规，并与员工签订安全责任书，明确安全职责，规定双方的权利与义务，以及违约责任，甲方有权根据实际情况调整员工的工作岗位、工作内容和工作时间。 （五）甲方应提前30 日向乙方提出用人需求计划，包括所需员工的数量、工种、技能、年龄、性别及用工期限等(用工期限应在本协议有效期内。 （六）甲方协助乙方办理派遣员工的正常进、退场，甲方负担员工从西安咸阳国际机场至施工现场的交通费用、出国的签证费用。 （七）甲方负责组织派遣员工参加马来西亚当地的体检和安全培训考核，并承担合格人员的工作准证费用及安全培训费用等相关的费用。 （八）甲方负责提供住宿、卫生设备、生活设施等，为了统一、有效管理，住宿条件由甲方按工地情况统一安排，派遣员工不得拒绝接受，或自行在外租住、借住。
临时雇佣工人劳动合同范本 临时雇佣工人劳动合同和正式员工劳动合同有哪些不同。以下是CN人才小编带来工人劳动合同的相关内容，希望对你有帮助。 临时雇佣工人劳动合同范本1 甲方：xxxxxxxxxx有限公司 乙方：身份证号码： 甲方因生产(工作)需要，经劳动部门批准，同意招用乙方为临时工，根据《全民所有制企业临时工管理暂行规定》及××人民政府有关规定，经双方协商同意自愿订立本合同。 一、协议期限 自年月日起至年月日止。 二、工作内容。 乙方同意按甲方工作需要，在岗位工作，履行职责，完成任务。 乙方应遵守甲方依法制定的管理制度。 三、劳动保护和工作条件 甲方为乙方提供生产所需的劳动保护用品。乙方应严格遵守各项安全操作规程。 四、工作报酬 按双方商定的计件工资标准定时发放，不再享受其它福利待遇及费用。
五、工作纪律。 1.乙方服从甲方的生产按排，完成生产任务，保证产品质量。 2.特殊情况不能上班时需事先请假。 3.爱护公共财产，保管好自己的工用具，发生丢失要给予赔偿。 4.未经甲方允许，不得携带公司任何物品出岗。 六、合同变更、终止、解除的条件。 如有违反甲方工作纪律的，甲方有权解除合同并提前通知乙方;乙方对甲方的工作安排、工资待遇或其它种种原因如有不满，同样有权解除合同，但需提前通知甲方。 七、注意安全生产，乙方如违反操作规程所出现的事故，由乙方承担全部事故责任。 八、本合同一式二份，甲乙双方各执一份。 甲方(盖章) 乙方(签章) 年月日年月日 临时雇佣工人劳动合同范本2 甲方(用人单位)名称：_______________ 地址：________________________ 单位所有制性质：_______________ 法定代表人(委托代理人)姓名：____________ 乙方(劳动者)姓名：____________