附件：
档案整理保密协议
甲方（委托方）：
乙方（受托方）：
甲方拟委托乙方为其进行档案整理服务工作，乙方也愿意提供上述服务，双方经友好协商，并依据中华人民共和国有关法律、法规规定，在平等互利条件下就档案整理服务工作，达成如下保密协议，以资共同遵守。
一、保密内容
本保密协议所指的保密信息指甲方以书面、口头或电子文件的形式提供给乙方的任何信息或数据，但不包括任何已出版的或其它形式处于公有领域的信息，以及在披露时接受方通过其它合法途径已经获得的信息。所有参加档案整理加工人员必须遵守国家有关保密的规定和相关协议的约定，不得泄露甲方任何秘密。
二、甲方责任
1、负责向乙方介绍、解释整理概况、整理内容等相关工作的基本情况。
2、负责向乙方提供档案整理工作场所和档案整理工作所需要的材料。
3、按约定书的约定及时足额支付整理费用。
4、为乙工作提供必要协助，并做好监督。
三、乙方责任
1、委派专业人员进入指定场所工作，工作时间按照甲方作息时间安排。负责监督、约束乙方派出人员的行为，遵守甲方劳动制度。
2、负责对乙方派出人员进行保密教育和安全教育，文明工作。对整理期间出现的档案内容泄密、文件材料丢失等后果，责任一概由乙方承担。
3、采取足够的措施，保护该保密信息，不向任何第三方披露该保密信息，也不以其它方式让无权接触该信息的单位或个人接触该信息。
4、如为本协议的目的确实需要向第三方披露该保密信息的，则必须事先得到甲方的书面许可，并与该第三方签订保密协议。
5、乙方在工作期间，严禁以各种形式将甲方档案资料私自带出、损坏、涂划、丢失，严禁将与客户相关的资料、进行复制或将上述资料带离工作现场；在进入工作现场之前，要求携带摄像功能手机的人员，先将手机等通讯设备交市局人事科保管，不得把手机手机等通讯设备带工作场所，不准用甲方档案库的内容在市面上做商业演示，以
免发生泄密事件，否则甲方将追究其法律责任。
6、严禁携带易燃易爆等危险物品进入工作现场，否则甲方将要求乙方更换相应的工作人员，并追究乙方相应的责任。
7、严禁将工作现场的办公用品携带外出，如必须携带物品，应事先征得甲方书面同意。
8、遵守甲方对工作现场的管理规章制度，不得带领外单位人员到现场参观。甲方单位为乙方工作人员办理的各种证件要妥善保管，如有遗失要及时报告甲方；严禁将办理的任何证件借予无关人员使用。在工结束时，各种证件要交还档案室。
9、如合同因任何原因终止，乙方应按照甲方要求将保密信息及其载体返还给甲方。
10、乙方人员在结束现场工作之前，为了保证档案的秘密安全，先自查电脑硬盘的内容是否已经格式化，再请甲方工作人员严格检查确认后，方可离场。
11、对于涉密案卷、材料等的整理加工，乙方要最大限度地缩小涉密操作人员范围，安排骨干进行操作；在规定的时间内完成任务。切实采取有效措施，防止发生泄密问题。
四、本约协议的有效期
本协议书自签署之日起生效，并在双方履行完毕本协议的所有义务后终止。
五、约定事项的变更
如果出现不可预见的情况，影响整理工作如期完成，或需要提前终止，甲、乙双方均可要求变更约定事项，但应及时通知对方，并由双方协商解决。
六、终止条款
1、如果根据乙方的职业道德及其他有关专业职责、适用的法律法规或其他任何法定的要求，乙方认为已不适宜继续为甲方提供本协议约定的整理服务，乙方可以采取向甲方提出合理通知的方式终止履行本协议。
2、在终止业务协议的情况下，乙方有权就其于本约定书终止之日前对约定的档案整理服务项目所做的工作收取合理的费用。
七、违约责任
若经甲方发现乙方工作人员有包含但不限于涂改、伪造、私自添加或抽取档案材料、拍照、复印、上传网络等危害档案信息安全工作的行为，甲方将辞退该工作人员，并追究其法律责任，且每发现一例将扣除乙方总价款的1%作为惩处。
八、双方对其他有关事项的约定
1、甲方此次进行的档案整理属于国家秘密范围，乙方必须遵守国家有关保密的法律和行政法规的规定，包括但不限于《中华人民共和国保守国家秘密法》、《中华人民共和国保守国家秘密法实施办法》、《计算机信息系统保密管理暂行规定》。
2、本协议书一式两份，甲、乙双方各执一份，双方签字盖章后生效。
甲方（盖章）：
授权代表：
乙方（盖章）：
授权代表：
签订地点：鄂尔多斯市
签订时间：年月日
编号：GR-WR-23238 采购人员保密协议模板 After negotiation and consultation, both parties jointly recognize and abide by their responsibilities and obligations, and elaborate the agreed commitment results within the specified time. 甲方：____________________ 乙方：____________________ 签订时间：____________________ 本文档下载后可任意修改
采购人员保密协议模板 备注:本协议书适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与义务，同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改，使用时请详细阅读内容。 甲方： 乙方： 甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》、《中华人民共和国合同法》、《xXX 有限公司劳动合同》以及国家、地方政府有关规定，鉴于乙方在甲方任职，并将获得甲方支付的相应报酬，双方当事人就乙方在任职期间及离职以后保守甲方商业秘密有关事项，在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下，达成如下协议： 第一条：乙方工作地点：，该地点是甲方直接管理单位。 第二条：乙方必须遵守甲方的各项管理规定、岗位职责、行业规定和职业操守，保守公司的商业秘密。 第三条：乙方必须维护甲方的品牌形象，不允许做有损甲方品牌形象的行为。 第四条：乙方在甲方工作期间，乙方要求解除劳动合同
干部人事档案保密工作自查报告 干部人事档案保密工作自查报告 按照市委组织部关于干部人事档案审核工作的安排部署，我办高度重视，精心组织，周密安排，抽调专门力量，制定工作方案，加强业务指导，明确工作职责，在市委组织部相关科室的精心指导下，保质保量地完成了档案审核工作任务。现将干部人事档案审核工作汇报如下： 一、基本情况 我办档案室现存干部人事档案11卷，其中：正科级干部档案4卷，主任科员2卷，副科1卷，事业单位人员3卷，司机1卷。 近年来，我办坚持以《档案法》、《档案法实施办法》、《档案条例》为指导，以实现档案管理的规范化、标准化和科学化为目标，把提高干部人事档案管理水平作为干部工作的基础性工作，在不断提高干部人事档案管理水平的基础上，认真查找档案管理工作中存在的薄弱环节，制定整改措施，不断提高档案管理的规范化水平。注重加强平时管理工作，认真把好材料收交关、审核关，健全材料转递转送制度，全力做好干部人事档案的整理审核、归档利用工作。加快档案室基础设施建设，配备了防盗门、报警器、温湿计、灭火器等必要的办公设备，保证了档案室的防火、防盗、防虫、防潮和防高温，保证了档案安全。注重发挥干部档案作用，在
酝酿提拔干部过程中，对照《干部任用条例》对干部基本信息进行检查核对，确保用人、识人的准确性。 二、主要做法： (一)加强干部人事档案专项审核工作的安全保密管理。 我办严格执行安全保密的有关规定和要求，对所审核的干部人事档案严格进行出入库登记，确保档案区安全;配备专人负责审核档案信息，严禁涂改档案，严禁无关人员翻看档案。 (二)加强对干部人事档案日常安全保密管理。 档案安全是档案工作的重中之重，我们要求档案工作者要从对党、对国家、对人民负责的高度，深刻认识档案安全的重要性，自觉从思想上、行动上确保把档案安全放在首位，要求时刻牢记“档案安全，责任重于泰山”，牢固树立“安全第一，预防为主”的思想，坚决防止和克服松懈、侥幸心理，确保档案安全万无一失。把安全工作重点从事后处理转到事前防范上来。凡查、借阅纸质档案的，严格按规定履行审批手续，任何人员不得私自摘抄、复制和保存档案材料和信息。在自查的基础上，对重点部位和可能存在安全事故隐患的地方进行重点检查。对检查中发现的问题和隐患，采取了有力措施，及时整改，坚决堵塞危及档案安全的漏洞，防止各种危害档案安全事故的发生。建立健全档案安全规章制度。把建立健全档案保管、编目、利用、编研、保护、保
员工保密承诺书 甲方（企业）：河南索一广告有限公司 乙方（员工）： 鉴于，乙方在甲方任职，并获得甲方支付的相应报酬，乙方就任职期间及离职以后保守甲方商业秘密的有关事项，出具本保密承诺书。承诺内容如下：第一条乙方确认，甲方商业秘密包括但不限于：1）有甲方经营状况：包括但不限于投资前研究报告、可行性研究报告；与客户、合作伙伴的意向、合同、协议、章程等法律文件的内容；谈判方案、内容、会议会谈纪要、决议；业务渠道、供货来源、销售渠道、客户名单、中介单位；产品成本、交易价格、利润率；销售策略、方案；为客户制作的策划方案、咨询服务工作成果、设计方案以及设计图纸。2）有关甲方的生产状况：包括但不限于概念、专门技术、工艺、方法、设计、系统、方案、成本数据、计算机程序、公式、模式、开发或实验资料及甲方电脑、网络资料等。3）有关甲方的财务状况：包括但不限于财务帐簿、报表；工资、奖金、福利分配方案；甲方的盈亏状况；银行帐号及存款等各种财务资料；4）有关甲方的人事状况：包括但不限于企业人员档案资料；甲方内部重大人事变动；管理人员的个人信息；招聘裁员计划。 5）有关甲方的重大决策与行动计划：包括但不限于投资计划、收购、兼并、合并、清算、破产、分立计划；准备进行的诉讼、仲裁行动；或未公开审理的诉讼、仲裁；企业形象设计，广告计划、活动安排。 乙方确认，本承诺书之规定不妨碍甲方受其他相关法律有关商业秘密、商标、专利、著作权等有关知识产权法律之保护；乙方在任职期间编制的、使用或持有的、与甲方有关的任何文件资料（包括但不限于所有往来书信、客户名单、笔记、备忘录、计划、图纸、设计、手册）、模具或样本均属于甲方所有。乙方须在甲方要求下在任何时候及在任职期完结时将上述文件（包括正本与副本）和样本交还甲方或当场销毁，本人不得保留上述文件的任何复制文件。 乙方确认，上述商业秘密无论以任何形式存放及价值如何，均视为其不为公众知悉、能够给甲方带来利益，并且已经由甲方采取了保密措施。
保密承诺书 一、自觉遵守国家保密法律法规和企业保密规章制度，严格做到: 1.不在公共场所、私人交往中及家属、子女、亲友面前谈论国家秘密和商业秘密; 2.不在私人通信及公开发表的文章、著述中涉及国家秘密和商业秘密; 3.不使用无保密保障的邮电、通信工具传输国家秘密和商业秘密; 4.不在无保密保障的企业办公自动化系统公文传输系统及互联网上处理、传递国家秘密和商业秘密; 5.不在无保密保障的场所阅办或保存涉密文件、资料，不私自留存阅办完毕的涉密文件、资料; 6.不带无关人员进入保密要害部位、涉密场所; 7.未经有关领导批准，不擅自复印涉密文件或扩大涉密文件的知悉范围，复印件、抄录件严格按原文件的密级管理; 8.未经有关领导批准，不擅自对外提供作为内部事项管理的文件或信息; 9.不在外事、社会活动中携带涉密文件、资料; 10.因公或因私出境时，严格遵守保密法规和企业规定。
二、对本岗位工作中涉及的密件、密电在收发、登记、分办、送批、传阅、保存、归档的各个环节都严格遵守企业各项保密制度，不擅自扩大知悉范围，确保国家秘密和商业秘密安全。 三、认真执行企业和部门重大事项上报制度。本人发生失泄密事件时，立即采取补救措施，同时将有关情况向部门领导汇报，决不隐瞒。发现他人违反保密规定、泄露国家和商业秘密时，立即予以制止，并及时向企业保密委员会办公室报告。 四、自觉接受保密教育和保密监督、检查，及时消除保密隐患，堵塞管理漏洞。 五、本《保密承诺书》未尽事宜按国家有关法律法规和企业相关规定执行。 六、本承诺书一式四份，经双方签字后生效，执行期限自年月日至年月日(执行期限根据实际确定)。 承诺人: 部门负责人: (签字) (签字)
( 协议范本 ) 甲方： 乙方： 日期：年月日 精品合同 / Word文档 / 文字可改 采购人员保密协议(示范协议) The agreement concluded by the parties after reaching a consensus through equal consultation stipulates the mutual obligations and the rights they should enjoy.
采购人员保密协议(示范协议) 甲方： 乙方： 甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》、《中华人民共和国合同法》、《xXX有限公司劳动合同》以及国家、地方政府有关规定，鉴于乙方在甲方任职，并将获得甲方支付的相应报酬，双方当事人就乙方在任职期间及离职以后保守甲方商业秘密有关事项，在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下，达成如下协议： 第一条：乙方工作地点：，该地点是甲方直接管理单位。 第二条：乙方必须遵守甲方的各项管理规定、岗位职责、行业规定和职业操守，保守公司的商业秘密。 第三条：乙方必须维护甲方的品牌形象，不允许做有损甲方品牌形象的行为。
第四条：乙方在甲方工作期间，乙方要求解除劳动合同之后，乙方第一个月与最后一个月工资将在离职半年后，甲方将自动打至乙方账号。 第五条：乙方解除劳动合同半年内，不得从事同行业的岗位工作，否则扣除2个月工资，并追究其民事责任的权利。 第六条：保密内容：以下为甲、乙双方约定的保密内容： 1.甲方的交易秘密，包括商品产、供、销渠道，客户名单，买卖意向，成交或商谈的价格，商品性能、质量、数量、交货日期; 2.甲方的经营秘密，包括经营方针，投资决策意向，产品服务定价，市场分析; 3.甲方的管理秘密，包括财务资料、人事资料、工资薪酬资料、物流资料、客户资料; 4.甲方的技术秘密，包括所有产品设计、产品图纸、生产模具、工程设计图、制造技术、计算机程序、技术数据、专业技术、科研成果。 5.甲方的产品秘密，包括公司各种产品。
具体要求如下：①对于较大的企业，一般要设专人负责档案的保管，应齐备必要的存档设备。 ②库房备有必要的防火、防潮器材。 ③库房、档案柜保持清洁，不准存放无关物品。 ④任何人不得擅自将人事档案材料带到公共场合。 ⑤无关人员不得进入库房。 严禁吸烟。 ⑥离开时关灯关窗，锁门。 人事档案保密制度2017-12-16 11:38 | #2楼一、认真学习，严格遵守《保密法》等党和国家制定的有关保密工作的规定，确保国-家-机-密的安全。 二、不准向无关人员提供或泄露人事档案内容；不准在不利于保密的场合谈论具有保密性质的内容。 三、不准通过电话、电子邮件、普通邮政等形式传递人事档案信息和档案材料。 四、妥善保管尚未整理的档案材料，不准随意堆放、以免造成丢失和泄密。 五、不准在不利于保密的地方存放和查阅人事档案。 六、未经领导同意，不准擅自将借阅档案人员和来访者带入档案室。 七、未经领导同意，任何人不能擅自摘录、拍摄、复制人事档案内容。
八、提供查阅档案前，必须弄清查阅档案的用途或理由，查阅者与被查阅人员的关系，对不符合查阅手续和条件的，不予查阅；任何个人不得查阅或借用本人及亲属的档案。 九、人事档案原则上不借出人事档案室，对必须借出的档案，要经过领导同意，并办理相关手续，严格控制借出时间，严禁擅自转借他人。 干部人事档案的保管、保密制度2017-12-16 12:12 | #3楼（一）干部人事档案由反映干部职工政治思想、品德作风、业务能力、学术水平、工作实绩等方面的材料构成。 由人事处派专人集中统一保管。 其工作接受人事处领导和上级有关业务部门的检查指导。 （二）厅级干部档案，正本送组织部保管，校人事处保管其副本。 （三）干部职工离退休以后，其档案仍由人事处保管。 （四）干部离退休后易地安置的，如工作需要，其档案可转至负责管理该干部的组织人事部门代管。 （五）干部职工死亡后，其档案由人事处保管五年后，移交院综合档案室保管。 （六）干部职工辞职、退职、自动离职、被辞退（解聘）后，未就业的，其档案仍由人事处保管。 另就业的，将档案转呈其有关组织、人事部门保管，不具备保管条件的，转人事部门所属的人才流动服务中心保管。 （七）干部职工在受刑事处分和劳动教养期间，其档案仍由人事
员工服务期承诺书 1. 围绕公司经营管理目标开展工作，争创一流业绩，坚持为客户服务、为基层服务、为员工服务的宗旨，持续提升服务理念和服务水平，努力开拓和培育核心市场与核心客户。 2. 服务基层。将工作的落脚点放在基层，培养和调动基层单位的工作积极性。 ①积极开拓资源渠道，科学合理的调配站、船油源。 ②根据供应环境和供应区域，兼顾员工休息时间和劳动强度，合理调度船舶。 ③加大对开票员、计量员的培训力度。每月至少对加油站、船舶进行两次走访，为基层单位进行业务辅导和解难释疑。 ④部门领导电话确保每天24小时开机，随时接听、处理基层单位的工作难题。 ⑤协助、指导加油站制定科学的营销策略，为加油站的市场(客户)开发提供全方位的支持，完善业务管理，提高业务竞争力与获利能力。 ⑥与基层各单位保持日常的信息交流与沟通，切实了解各站、船的需求和困难，树立大局意识，发挥团队作战优势，彰显中燃实力。 3. 服务客户。多角度、全方位持续改进工作，努力为
客户提供质优、量准、安全、便捷服务，不断丰富服务内容，扩展服务内涵，完善客户管理，提高客户满意度。 ①以市场和客户的需求为导向，适时增设供油品种、设备; ②对客户加油的纪念品、促销品、奖品需求进行调研，尤其是加油纪念品的配置，根据季节的不同，在实用性上下功夫，保证质量，确保不缺货、不断货。 ③继续推进大客户战略，加大客户走访、电话回访力度，定期将油品市场的相关信息向客户公司进行通报，了解和掌握客户需求，提高客户服务满意率。 ④以达标创星活动为载体，加大加油站、船现场服务的督查、考核力度，努力提升服务质量。 ⑤制定和完善进油流程，严把油品质量关，将问题油杜之门外，让客户加的放心，加的高兴。 ⑥随时关注加油站、船的油品盈亏情况，会同安技部对油品计量器具进行定期检测，确保油品计量的准确性。 ⑦督促加油站、船做好客户的现场接待和回访工作，建立和完善公司客户档案库。 4.创建先进部门。完善内部学习制度，建设学习型部门;进一步解放思想、开拓思路，建设创新型部门;提高为客户、为基层、为员工服务的水平，建设服务型部门;提高办事效率，建设效率型部门;强化廉洁从业教育，建设廉洁型部门。
单位签订保密承诺书 一、认真遵守国家保密法律、法规和规章制度，履行保密义务； 二、不提供虚假个人信息，自愿接受保密审查； 三、不以任何方式泄漏所接触和知悉的国家秘密和企业秘密； 四、公司一切未经公开披露的业务信息、财务资料、人事信息、合同文件、客户资料、调研和统计信息，技术文件（含技术方案）、公司经营管理文件、会议内容等均属企业秘密，本人有保守该秘密的责任； 无论本人在任职期间或离职之后，都不能将任何机密信息透露给公司以外的任何组织和个人，或者在没有得到公司书面允许的情况下将机密信息用于任何未经授权的目的； 当不确定某些具体内容是否为公司秘密时，本人承诺请示公司主管该项的高层经理人员鉴定其性质； 五、公司的一切书面和电子材料、培训资料、公司均有知识产权，本人在未经授权许可的情况下，不能对外传播； 六、本人因职务取得的商业和技术信息等研究成果，权益归公司所有； 七、任何公司财产，包括配备给本人适用的办公桌、保险柜、书柜，乃至储存在公司设备内的电子资料（无论谁创
建的），都是属于并且只属于公司，本人不具有所有权及隐私权，如遇情况需要，公司有权进行调查和调配； 八、本人在公司的任职期间，以上所列机密材料都只能由本人在公司的授权职责范围内使用，在以下两种情况中，只要有一种情况发生，本人都将所有属于本人保管或处理范围的机密材料的原件及副本立即交付给公司： （一）在任何时候，公司提出此要求； （二）在本人离职时。 在交付上述机密材料后，本人不保留任何这些材料的原件和副本； 九、本人若收到外部邀请进行开会、研讨、交流或授课，本人承诺事先要征得上级领导批准，并就可能涉及的有关公司业务的重要内容征求上级意见； 十、本人承诺未经公司审查批准，不擅自发表涉及未公开内容的文章、著作； 十一、离岗时，自愿接受脱密期管理，签订保密承诺书；本人已阅读，并理解和同意遵守本承诺书所有条款，如本人违背承诺，自愿承担党纪、政纪责任和法律后果。 承诺人签名： 二〇一二年一月 员工保密承诺书 鉴于：
Restrict the performance of the responsibilities of both parties to the agreement, the termination of cooperation, and clear regulations on related businesses. （协议范本） 甲方：___________________ 乙方：___________________ 日期：___________________ 采购人员保密协议(协议模板)
采购人员保密协议(协议模板)说明：本协议书适用于协议双方同意签署协议后，约束协议双方的履行责任，合作终止以及相关业务明确规定，如果需要，可以直接下载打印或用于电子存档。 甲方： 乙方： 甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》、《中华人民共和国合同法》、《xXX有限公司劳动合同》以及国家、地方政府有关规定，鉴于乙方在甲方任职，并将获得甲方支付的相应报酬，双方当事人就乙方在任职期间及离职以后保守甲方商业秘密有关事项，在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下，达成如下协议： 第一条：乙方工作地点：，该地点是甲方直接管理单位。 第二条：乙方必须遵守甲方的各项管理规定、岗位职责、行业规定和职业操守，保守公司的商业秘密。 第三条：乙方必须维护甲方的品牌形象，不允许做有损甲方品牌形象的行为。 第四条：乙方在甲方工作期间，乙方要求解除劳动合同之后，乙
方第一个月与最后一个月工资将在离职半年后，甲方将自动打至乙方账号。 第五条：乙方解除劳动合同半年内，不得从事同行业的岗位工作，否则扣除2个月工资，并追究其民事责任的权利。 第六条：保密内容：以下为甲、乙双方约定的保密内容： 1.甲方的交易秘密，包括商品产、供、销渠道，客户名单，买卖意向，成交或商谈的价格，商品性能、质量、数量、交货日期; 2.甲方的经营秘密，包括经营方针，投资决策意向，产品服务定价，市场分析; 3.甲方的管理秘密，包括财务资料、人事资料、工资薪酬资料、物流资料、客户资料; 4.甲方的技术秘密，包括所有产品设计、产品图纸、生产模具、工程设计图、制造技术、计算机程序、技术数据、专业技术、科研成果。 5.甲方的产品秘密，包括公司各种产品。 6.其他应当保密的内容。 第七条：乙方在甲方工作期间，执行采购工作岗位的保密要求： 1.遵守公司采购制度和岗位职业道德;
保密承诺书范文 篇一保密承诺书样本 保密承诺书(样本) (适用在岗人员) 我了解有关保密法规制度，知悉应当承担的保密义务和法律责任。本人庄重承诺 一、认真遵守国家保密法律、法规和规章制度，履行保密义务; 二、不提供虚假个人信息，自愿接受保密审查; 三、不违规记录、存储、复制国家秘密信息，不违规留存国家秘密载体; 四、不以任何方式泄露所接触和知悉的国家秘密; 五、未经单位审查批准，不擅自发表涉及未公开工作内容的文章、著述; 六、离岗时，自愿接受脱密期管理，签订保密承诺书。违反上述承诺，自愿
承担党纪、政纪责任和法律后果。 承诺人签名 年月日 保密承诺书(样本) (适用离岗人员) 我了解有关保密法规制度，知悉应当承担的保密义务和法律责任。本人庄重承诺 一、认真遵守国家保密法律、法规和规章制度，履行保密义务; 二、不以任何方式泄露所接触和知悉的国家秘密; 三、已全部清退不应由个人持有的各类国家秘密载体; 四、未经原单位审查批准，不擅自发表涉及原单位未公开工作内容的文章、著述;
五、自愿接受脱密期管理，自年月日至年月日服从有关部门的保密监管。 违反上述承诺，自愿承担党纪、政纪责任和法律后果。 承诺人签名 年月日 篇二保密承诺书 保密承诺书 鉴于本人在(公司名称)任职，并获得某某公司支付的相应报酬，本人承诺在任职期间及离职以后保守在某某公司获取的业务、商业及技术秘密，遵守下列条款 第一条本人在某某公司任职期间，应本着谨慎、诚实的态度，采取任何必要、合理的措施，维护在任职期间知悉或者持有的任何属于某某公司或者虽属于第三方但某某公司承诺有保密义务的技术秘密或其他商业或业务等秘密信息，以保持其机密性。
公司人事档案保密制度 人事档案保密工作是人事档案管理的重要内容,事关企业与职工安全,作为人事档案管理人 员,必须强化人事档案安全意识,加强人事档案保密管理.以下是整理的公司人事档案保密制度。 公司人事档案保密制度第一条 为加强和规范员工档案管理，依据《中华人民共和国档案 法》和《企业职工档案管理工作规定》及《干部档案工作条例》，制定本细则。 第二条 中层以上管理人员档案由党委办公室负责管理，派专人负责;其余员工的档案均由 人力资源部档案管理员负责管理。 档案管理人员不能保管本人的档案。 党委办公室和人力资源部的档案管理人员的档案实行交叉管理。 第三条 员工失踪或死亡后满三年，其档案应移交当地劳动行政部门保存。 对国家和企业有特殊贡献的英雄、模范人物死亡以后，其档案由公司档案室按规定向有关 档案馆移交。 第四条 人事档案管理员的职责(一)、保管员工档案;(二)、及时索要、收集、鉴别和整理员 工档案材料;(三)、办理员工档案的查阅、借阅、和转递手续;(四)、登记员工工作、工资、奖惩 情况;五)、 为领导和有关部门提供员工的情况;(六)、 做好员工档案的安全、 保密、 保护工作;(七)、 定期向档案室等部门移交档案;(八)、办理其它有关事项。 第五条 人事档案的内容及分类归档(一)、本人历年填写的个人简历、履历、登记表;(二)、 本人经历、家庭情况、社会关系、成长历史等自传材料 ;(三)、本人自我鉴定，组织鉴定材料 ; 对员工的考察、考核、评价材料; (四)、政治历史审查及甄别复查材料; (五)、员工参入党、团 材料; (六)、奖励(包括科技和业务)及各种先进事迹材料;(七)、入伍、退伍、辞退职、出国等材 料;(八)、处分、取消处分的材料;(九)、任免、工资、职称等材料;(十)、学历和评定的技能等材 料;(十一)、其他有较大价值的可供参考的材料。 第六条 人事档案材料的分类严格按《干部档案工作条例》、《企业职工档案管理工作规 定》的规定办理。 第七条 人事档案的收集、保管和销毁一、 调动和录用入公司的员工，应在办理手续前调 阅档案， 在其报到一个月内立档。 对调入或新建立的档案都应造册登记。 二、对员工进行考察、考核、培训、奖惩等形成的材料要及时收集、整理立卷、保持档案 的完整。 三、立卷归档的材料必须认真鉴别，保证材料的真实、文字清楚、手续齐备。 材料须经组织审查盖章或本人签字的，应在盖章、签字后归档。 四、人事档案材料统一使用十六开规格的办公用纸，不得使用圆珠笔、铅笔、红色墨水及 复写纸书写。 五、按规定需要销毁档案材料时，必须经部门负责人、分管领导批准，并编制销毁清册。
档案审核保密承诺书 篇一：保密承诺书 保密承诺书 承诺人：身份证号码： 承诺人是）工作人员。承诺人有义务保守公司秘密，维护公司利益。现承诺人就保密相关事宜向公司作出如下承诺： 一、无论是在公司任职期间还是离职之后，承诺人均承诺保守公司秘密，不得以任何形式以任何理由向任何人及任何组织泄露公司秘密。违反保密义务的，公司有权按照本保密协议对承诺人进行处罚。二、承诺人承诺的保密范围包括一切与公司经营发展相关的，能为公司带来经济利益，且为公司所独有，不为公司以外的组织所普遍知晓的技术信息和经营信息，以及公司雇员在雇佣期间代表公司创制的或者公司通过其他正当方式获取的与知识产权相关的事项。这些信息和事项，都应被视为保密信息。保密信息应包括但不限于以下内容：（1）、配方、研发技术、流程、商业机密、电脑程序、软件、电子源代码、模板、发明创造、创新、专利、专利申请权、发现、改进、数据、专有技术、版式、测试结果及研究项目； （2）、关于成本、利润、市场、销售、合同的信息以及客户和经销商资料信息； （3）、商业计划、市场企划和战略规划；
（4）、预测、未公开的财务信息、预算、测算、以及客户的身份、特点和协议； （5）、雇员人事档案和薪酬等信息。 三、承诺人发生泄密，但尚未产生严重后果或经济损失的，应向公司支付1000元/次的赔偿金。承诺人泄密并产生严重后果或经济损失的，应向公司支付3000-5000元/次赔偿金。同时承诺人应当承担公司其他全部经济损失。一次泄露多项或多人信息的，以泄露的项、数计算次数。承诺人发生泄密，无论次数和情节，公司均有权以严重违反公司规章制度而单方解除与承诺人劳动合同。特此承诺！ 承诺人：日期： 篇二：保密承诺书 核心人员保密承诺书 根据《中华人民共和国反不正当竞争法》、《中华人民共和国保密法》、《关于禁止侵犯商业秘密行为的若干规定》等相关法律、法规，订立本承诺书，以资遵守。 一、保密义务 内部核心人员从事公司项目“xxxx”工作，xxxxx公司根据国家有关法律法规及公司的规章制度，按确定的工作职责，向内部核心人员开放其职责范围内的技术、运营、策划、营销、融资等商业信息。 内部核心人员同意为xxxxxxx公司利益尽最大的努力，不从事任何危害xxx平台安全的行为，不从事任何不正当使用商业秘密或技术秘密的行为。
员工保密协议书 甲方(企业)：--------------------- _______________________ 乙方(员工)：--------------------- _______________________ 乙方第一受益人：--------------------- ______________________ 部门：_______________________ 身份证号：_______________________ 签订时间：_________年____月____日 员工保密协议书 由于乙方在公司关键部门工作，因工作需要，接触到甲方的商业和管理上秘密，为明确乙方在任职期间和离职后一段合理期限内有关的保密事项，双方就下列条款达成一致：第一条商业秘密的内容 本协议提及的商业秘密包括技术秘密和经营秘密，其中技术秘密包括但不限于工作进度、技术方案、配方、工艺流程、技术指标、数据库、研究开发记录、技术报告、检测报告、实验数据、试验结果、图纸、样品、技术文档、相关的函电等;
经营秘密包括但不限于客户名单、行销计划、采购资料、定价政策、财务资料、进货渠道、法律事务信息、人力资源信息等等。 第二条职务成果 双方确认，乙方在任职期间，因履行职务或者主要是利用甲方的物质技术条件、业务信息等产生的发明创造、作品、非专利技术成果等，其知识产权归甲方所有;甲方有权使用或转让上述知识产权。乙方应当积极提供一切必要的信息资料、研究材料和采取一切必要的行动，协助甲方取得和行使有关的知识产权。乙方对上述知识产权享有作为发明人、创作人或设计人的署名权(依照法律规定应由甲方署名的除外);并且，乙方有权获得相应的物质奖励和报酬。 甲方给乙方的相应的物质奖励和报酬有如下规定： 1)…… 2)…… 第三条保密规章和制度 乙方在任职期间必须遵守甲方的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。 遇到甲方保密规章、制度中未规定或者规定不明确的方面时，乙方应本着谨慎、负责的态度，采取必要、合理的措施，
根据《中华人民共和国保密法》和《中华人民共和国档案法》，为加强人事档案保密工作，有效保护和利用档案，特制定本制度。 一、档案工作人员严格遵守《中华人民共和国保密法》和《中华人民共和国档案法》，不得在公共场所和亲朋好友中谈论档案秘密，不得损坏、丢失、擅自提供抄录、公布、涂改、伪造档案。 二、档案室建立科学的管理制度，配备必要的设施，确保档案安全；发现档案材料丢失或在利用中泄密和损毁，立即向部门领导报告，不得隐瞒和延误。 三、切实做好档案“六防工作，每年对档案进行防虫、防霉检查和施放防虫药，认真做好检查结果记录。 四、研究和改进档案保护技术，对已破损和字迹褪色档案，及时修复或复制。 五、档案库房杜绝他人代管、敞门而去、随意放置等现象，不得在档案库中接待来访、办理借阅、查询和还档等公务，严禁吸烟和处理个人事务，防止泄密、丢失、被盗事件的发生。 六、接收档案时，如发现档案袋严重破损、开口启封等现象，应立即对材料逐一登记，追查原因。 七、转出档案时，按照清点、登记、封条、盖骑缝和机密章、档案编号、办理移交的程序，用机要或直接送达的方式办理。 八、做好电子文档、档案信息数据、档案管理系统的保密和维护工作，严防计算机病毒、网络黑客、恶意网站等侵害与泄密；因公必须使用传真、网络传输、商务通信、卫星传送等高科技设备的，应对
其性能、操作、地址、内容 将叶片放在盛有酒精的小烧杯中，再放入大烧杯内隔水加热，叶片颜色逐渐由变成。 稍停片刻，用清水冲洗掉碘液。这时可以看到，叶片遮光部分呈色，没有遮光的部分呈色。 ）步骤①的作用是：。 ）步骤④中酒精的作用是：。 ）这个实验说明了：。
项目保密承诺书范文 对于项目的举行，保密工作是非常的重要的，下面由小编为大家整理的投标项目保密承诺书，欢迎大家阅读与借鉴! 投标项目保密承诺书范文一致：_____局 为参加_____局的__________项目招投标，_____局向我公司提供有关_____相关信息和资料，前提是我公司必须根据本承诺书的规定对所提供的信息和资料严格履行保密责任，并且仅对本项目的招投标项目之实施之目的而使用，我公司同意进一步做出以下承诺：本承诺书所称的“相关信息和资料”是指基于_____局_____招投标向我公司提供的招标文件内容以及有关实施本项目过程中涉及的全部未向社会公开的信息。 一、保密义务 1、我公司同意严格保密本次项目招投标所提供的工程相关信息和资料。 2、我公司保证采取所有必要的方法对本次项目招投标提供的工程相关信息和资料进行保密，严格非授权透露、使用、复制本次项目招投标所提供的相关信息和资料。 3、未经_____局书面同意，我公司不得因任何理由以任何方式透露本次项目招投标提供的工程相关信息和资料，在服务期间，因特殊情况_____局需收回本次项目招投标提供的工程相关信息和资料时，我公司应立即交回所有书面的或其他有形的相关信息和资料以及所
有描述和概括该相关信息和资料的文件，我公司在交回以上有关材料前未经_____局的允许不得采取抄写、复印、拷贝等方式留存相关信息和资料。 4、没有_____局书面许可，我公司不得丢弃和处理任何书面的或其他有形的相关信息和资料。 二、相关信息和资料的交回 当贵局以书面形式要求我公司交回本次项目招投标所提供的相 关信息和技术资料时，我公司应立即交回所有书面的或其他有形的相关信息和资料以及所有描述和概括该相关信息和资料的文件。我公司在交回以上有关资料前未经贵局的允许不得采取抄写、复印、拷贝等任何方式留存相关信息和资料。 没有贵局的书面许可，我公司不得丢弃和处理任何书面的或其他有形的相关信息和资料。 三、违约责任 1、我公司如违约泄露本次项目招投标提供的工程相关信息和资料，应当按照_____局的指示采取一切必要措施对违约行为予以补救，包括采取一切方法对该专有信息进行保密，所需费用由我公司承担。 2、我公司应当赔偿_____局因我公司违约而造成的所有损失。 四、保密期限 1、自本承诺书生效之日起，双方的合作交流都要符合本承诺书的约定。 2、除非_____局书面通知明确说明本承诺书所涉及的某项信息和
采购人员保密协议示范文 本 In Order To Protect Their Legitimate Rights And Interests, The Cooperative Parties Reach A Consensus Through Consultation And Sign Into Documents, So As To Solve And Prevent Disputes And Achieve The Effect Of Common Interests 某某管理中心 XX年XX月
采购人员保密协议示范文本 使用指引：此协议资料应用在协作多方为保障各自的合法权益，经过共同商量最终得出一致意见，特意签订成为文书材料，从而达到解决和预防纠纷实现共同利益的效果，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。 甲方： 乙方： 甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华 人民共和国反不正当竞争法》、《中华人民共和国合同 法》、《xXX有限公司劳动合同》以及国家、地方政府有 关规定，鉴于乙方在甲方任职，并将获得甲方支付的相应 报酬，双方当事人就乙方在任职期间及离职以后保守甲方 商业秘密有关事项，在遵循平等自愿、协商一致、诚实信 用的原则下，达成如下协议： 第一条：乙方工作地点：，该地点是甲方直接管理单 位。 第二条：乙方必须遵守甲方的各项管理规定、岗位职
责、行业规定和职业操守，保守公司的商业秘密。 第三条：乙方必须维护甲方的品牌形象，不允许做有损甲方品牌形象的行为。 第四条：乙方在甲方工作期间，乙方要求解除劳动合同之后，乙方第一个月与最后一个月工资将在离职半年后，甲方将自动打至乙方账号。 第五条：乙方解除劳动合同半年内，不得从事同行业的岗位工作，否则扣除2个月工资，并追究其民事责任的权利。 第六条：保密内容：以下为甲、乙双方约定的保密内容： 1.甲方的交易秘密，包括商品产、供、销渠道，客户名单，买卖意向，成交或商谈的价格，商品性能、质量、数量、交货日期; 2.甲方的经营秘密，包括经营方针，投资决策意向，产
人事档案的保密制度 具体要求如下：①对于较大的企业，一般要设专人负责档案的保管，应齐备必要的存档设备。②库房备有必要的防火、防潮器材。③库房、档案柜保持清洁，不准存放无关物品。④任何人不得擅自将人事档案材料带到公共场合。⑤无关人员不得进入库房。严禁吸烟。⑥离开时关灯关窗，锁门。人事档案保密制度2015-12-16 11:38 | #2楼一、认真学习，严格遵守《保密法》等党和国家制定的有关保密工作的规定，确保国-家-机-密的`安全。二、不准向无关人员提供或泄露人事档案内容；不准在不利于保密的场合谈论具有保密性质的内容。三、不准通过电话、电子邮件、普通邮政等形式传递人事档案信息和档案材料。四、妥善保管尚未整理的档案材料，不准随意堆放、以免造成丢失和泄密。五、不准在不利于保密的地方存放和查阅人事档案。六、未经领导同意，不准擅自将借阅档案人员和来访者带入档案室。七、未经领导同意，任何人不能擅自摘录、拍摄、复制人事档案内容。八、提供查阅档案前，必须弄清查阅档案的用途或理由，查阅者与被查阅人员的关系，对不符合查阅手续和条件的，不予查阅；任何个人不得查阅或借用本人及亲属的档案。九、人事档案原则上不借出人事档案室，对必须借出的档案，要经过领导同意，并办理相关手续，严格控制借出时间，严禁擅自转借他人。干部人事档案的保管、保密制度2015-12-16 12:12 | #3楼（一）干部人事档案由反映干部职工政治思想、品德作风、业务能力、学术水平、工作实绩等方面的材料构成。由人事处派专人集中统一保管。其工作接受人事处领导和上级有关业务部门的检查指导。（二）厅级干部档案，正本送组织部保管，校人事处保管其副本。（三）干部职工离退休以后，其档案仍由人事处保管。（四）干部离退休后易地安置的，如工作需要，其档案可转至负责管理该干部的组织人事部门代管。（五）干部职工死亡后，其档案由人事处保管五年后，移交院综合档案室保管。（六）干部职工辞职、退职、自动离职、被辞退（解聘）后，未就业的，其档案仍由人事处保管。另就业的，将档案转呈其有关组织、人事部门保管，不具备保管条件的，转人事部门所属的人才流动服务中心保管。（七）干部职工在受刑事处分和劳动教养期间，其档案仍由人事处保管。刑满释放和解除劳教养后，重新安置工作的，其档案由有关的人事部门或政府人事部门所属的人才流动服务中心保管。凡经过劳动部门就业的，其档案由有关的劳动部门保管。（八）
离职保密承诺书 离职保密承诺书 【范例一】 我了解有关保密法规制度，知悉应当承担的保密义务和法律责任。本人庄重承诺： 一、认真遵守国家保密法律、法规、保密规章制度和企业保密规章制度，履行保密义务; 二、不以任何方式泄露所接触和知悉的国家隐秘和__单位商业隐秘; 三、已全部清退不应由个人持有的各类国家隐秘载体和信息商业隐秘载体; 四、未经酒店审查批准，不擅自发表涉及__单位未公开工作内容的文章、著述; 五、自愿同意脱密期治理，自离职之日起一年内服从__单位的保密监管。 违反上述承诺，自愿承担相关责任、公司相关处罚和法律后果。 承诺人签名：年月日 【范例二】 承诺人姓名：________原职务(岗位)：____身份证：________________ 因我曾为XXXX有限公司(以下简称XX)提供服务和履行职务，知悉XX的全部或部分商业隐秘(包括技术隐秘和经营隐秘)。为有效爱护XX的商业隐秘和商业利益，本人在此庄重承诺： 一、对XX的以下商业信息绝对保密：技术方案、技术指标、技术报告、工艺流程、工艺配方、制造方法、操作手册、设备及工程设计、电路设计、图纸、实验数据、试验结果、样品、检测报告、研发资料、技术文档、客户资料、营销打算、定价政策、数据库、相关的函电、各种购销合同、进货渠道、财务资料、财务数据、职员信息、人力资源文件、各种协议、企业注册信息、法律文件、项目资料、会议记录、产品指标及讲明书等包括但不仅限于以上信息。 二、以上保密信息的载体包括但不限于：书面、视频、音频、电子文档、照片等任何载体。 三、我承诺，未经XX书面同意，绝不泄露、告知、公布、公布、出版、传授、转让或者以其他任何方式使任何第三方(包括按照XX保密制度规定的不得知悉该项隐秘的XX其他职员)知悉XX的以上商业隐秘。 如我因违反上述承诺，给XX造成损失的，我愿赔偿相关损失，造成犯罪的，本人自愿同意
《投标保密承诺书》 投标保密承诺书（一）： 本人以企业法定代表人的身份郑重承诺： 一、将遵循公开、公正和诚实信用的原则自愿参加项目的投标; 二、所带给的一切材料都是真实、有效、合法的; 三、不出借、转让资质证书，让他人挂靠投标，不以他人名义投标或者以其他方式弄虚作假，骗取中标; 四、不与其他投标人相互串通投标报价，不排挤其他投标人的公平竞争、损害招标人的合法权益; 五、不与招标人或者招标代理机构串通投标，损害国家利益、社会公共利益或者他人的合法权益; 六、不向招标人或者评标委员会成员行贿以牟取中标; 七、保证中标后不转包及使用挂靠施工队伍，若有分包征得建设单位同意; 八、保证中标之后，按照投标文件承诺派驻管理人员及投入机械设备，如有违反，同意理解建设单位违约处罚并没收其履约保证金; 九、保证企业及所属人员无行贿犯罪记录; 十、保证参加项目投标的建造师无在建工程，如从相关网站载明该建造师有在建工程信息，在资格审查时须提交工程所在地建设主管部门出具的建造师变更手续或项目竣工验收报告。否则在资格审查时发现或中标后有投诉，视同参加投标的资格审查提交手续不全，取消中标资格; 十一、如在投标过程和公示期间发生投诉行为，保证按照《滁州市招标采购活动投诉处理暂行办法》要求进行。投诉资料贴合要求，投诉材料加盖企业公章或由法定代表人授权委托人签字，并附有关身份证明复印件。 以上资料我已仔细阅读，本公司若有违反承诺资料的行为，自愿理解取消投标资格、记入信用档案、没收投标保证金等有关处理，愿意承担法律职责。如已中标的，自动放弃中标资格;给招标人造成损失的，依法承担赔偿职责。 开户银行：_______________基本账户：________________ 投标单位(公章)：___________________法定代表(签字并盖章)：
保密协议 甲方：XXXX有限公司 乙方： 签订日期：年月日
甲方：XXXX有限公司 法定代表人： 联系电话： 乙方： 身份证件号码： 户籍地址： 通讯地址： 联系电话： 甲、乙双方根据《中华人民共和国不正当竞争法》、《中华人民共和国劳动法》以及国家、地方政府有关规定，双方在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下，就甲方商业秘密保密事项达成如下协议： 第一条：保密的内容 1、技术信息： 包括但不限于产品设计、产品图纸、生产模具、作业蓝图、工程设计图、生产制造工艺、制造技术、计算机程序、技术数据、专利技术、科研成果等； 2、经营信息： 包括但不限于公司股份构成和投资情况、公司近远期发展战略、经营方针、重要决议、投资方案、投资决策意向、市场分析、产销策略、与公司经济利益关系重大的研究开发项目和计划、经营管理策略； 3、交易信息： 包括但不限于客户名称、客户地址及联系方式、需求信息、定价政策、采购价格、销售价格、进货渠道、客户调查报告、客户成交及商谈的价格； 3、管理信息： 包括但不限于财务资料、人事资料、工资薪酬资料等。 第二条：保密的范围 1、乙方在劳动合同期前甲方已有的商业秘密； 2、乙方在劳动合同期内甲方所拥有的商业秘密；
3、乙方在劳动合同期前所持有的科研成果和技术秘密，经双方协议乙方同意 被甲方应用和生产的； 4、乙方在劳动合同期内职务发明、工作成果、科研成果和专利技术； 第三条：双方的权利和义务 1、甲方为乙方的职务发明、科研成果提供良好的工作、应用和生产条件，并根据创造的经济效益给予奖励； 2、乙方必须按甲方的要求从事经营、生产项目和科研项目设计与开发，并将生产、经营、设计与开发的成果、资料交于甲方，甲方拥有所有权和处置权； 3、未经甲方书面同意，乙方不得利用甲方的商业秘密进行新产品的设计与开发和撰写论文向第三者公布； 4、双方解除或终止劳动合同后（无论因何原因），乙方不得向第三方公开甲方所拥有的未被公众知悉的商业秘密； 5、双方解除或终止劳动合同后（无论因何原因），在解除或终止日后二十四个月内，乙方不得在生产同类产品、经营同类业务或有其他竞争关系的用人单位任职，也不得自己生产与原单位有竞争关系的同类产品或经营同类业务； 6、在劳动合同期限内及终止日后的二十四个月内，员工不得建议，或直接或间接地以任何方式试图说服或促使公司或其关联方、股东、客户及商业伙伴的雇员接受其他个人或单位的雇佣，或离开公司或其关联方、股东、客户及商业伙伴； 7、乙方必须严格遵守甲方的保密制度，防止泄露甲方的商业机密； 8、甲方安排乙方任职的涉密岗位，并给予乙方保密津贴。 第四条：保密期限 1、劳动合同期内； 2、甲方的专利技术未被公众知悉期内。 第五条：违约责任 1、在合同期限内及终止日后的二十四个月内，若乙方违反本协议规定，甲方可要求其赔偿，赔偿金额相当于因乙方行为造成甲方的直接经济损失；同时乙方应向甲方支付违约金，违约金为月平均工资的三倍。若违约责任发生在劳动合同期内，甲方可单方解除与乙方的劳动关系并不予提前通知，更无任何经济补偿金； 2、本协议与国家有关强制性规定存在直接冲突的，按国家法律规定处理。 第六条：免责条款 由于地震、水灾、火灾或政策变化等人力不能预见、不能避免、不能抗拒的