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幼儿园教师职前教育的现状_问题与对策
图2 1998- 2002年 幼 儿师 范 学 校 招 生 数 增 加 的 省 ( 市、自治区)
数据来源:《中 国 教 育统 计 年 鉴》(1998—2001), 人 民 教 育 出 版 社 。2002年 的 资 料 来 源 于 教 育 部 信 息 中 心 。
东 、湖 北 、福 建 、广 西 等 省 的 招 生 规 模 在 2000 年 到 达低谷后又再度上升; 天津、浙江、重庆、上海、内 蒙古、云南、江西、福建、黑龙江、江苏则明显下降, 尤 以 天 津 、浙 江 、上 海 、重 庆 、江 西 、云 南 的 下 降 最 为明显( 见图3) 。经进一步分析, 我们发现除江西
就高师本科幼儿教育专业而言, 其教育目标 正在从为中等幼儿师范学校输送教师转向为幼儿 园培养教师。随着这种转向, 其课程设置逐渐显出 “重理论轻实践, 重文化素质轻教学技能”的弊端。 高师专科幼儿教育专业虽然发展较快, 但其课程 设置缺乏统整性和独特性, 经常在幼师和高师本 科的课程设置之间摇摆。事实上, 课程设置的诸多 问题恰恰反映了各类幼儿园教师职前培养机构教
一、幼儿园教师职前教育的特征 我国幼儿园教师职前教育存在以下三方面 的特征。 第一, 职前教育体系不断完善。从表1可以看 出, 在我国现有的幼儿园教师的职前教育体系 中, 有中等幼儿师范教育( 包括幼儿师范学校、普 通师范幼师班和职业高中幼师班) , 高等幼儿师 范 教 育 ( 包 括 幼 儿 教 育 专 业 专 科 和 本 科 、硕 士 和 博士) 。其中, 幼儿师范学校一直是我国幼儿园教 师的主要培养基地( 见图1) 。 第二, 总体招生规模不断扩大。从图1可见, 从1998年到2002年, 我国幼儿园教师职前教育机 构招生规模逐年扩大, 高师本专科招生数量上升 更为明显。这说明幼儿园教师职前教育在稳步发 展, 高师在幼儿园教师培养总数中所占的比重在 逐步扩大, 幼儿园教师队伍的学历层次在逐步 提高, 高师逐渐成为幼儿园教师培养的主要力量 之一。
【摘要】本文通过对统计数据的分析, 概括了幼儿园教师职前教育的特征, 剖析了其中 存在的问题, 在此基础上提出了职前教育体系改革的思路和对策。
【关键词】幼儿园教师; 职前教育; 对策
经过近百年特别是近50年的发展, 我国已经 初 步 形 成 了 比 较 完 善 、层 次 清 晰 的 幼 儿 园 教 师 职 前教育体系。目前, 随着社会的转型和发展, 幼儿 园教师职前教育体系正在发生结构性调整, 面临 前所未有的机遇和挑战。这一时期幼儿园教师职 前教育的特征和存在问题是什么? 如何进行科学 的变革? 本文试图对此进行分析和梳理, 并探讨 幼儿园教师职前教育改革和发展的基本对策。
2006年第 3 期 (总第 325 期)
·教师发展·
幼 儿 教 育 (教 育 科 学 版 ) Early Childhood Education(Educational Sciences)
N o.3,2006 General No.325
幼儿园教师职前教育的现状、问题与对策*
叶平枝
( 河南大学教育科学学院, 开封, 475001)
其次, 大部分承担幼儿园教师培养重任的师 范院校面临招生名额限制和生源问题。目前, 许多 高等师范院校特别是重点师范院校正从以教学为 主向以科研为主的综合性大学转型, 它们逐渐减 少了本科生的招生规模。如果这些院校的入学成
叶平枝: 幼儿园教师职前教育的现状、问题与对策
绩较高, 幼儿教育专业的生源也会存在问题。 另外, 忽视地区内部的不平衡会造成这些地
*本文写作得到北京师范大学冯晓霞教授的悉心指导, 特此致谢!
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2006年
幼 儿 教 育(教 育 科 学 版 )
第3期
东、上海、云南 、江苏、新疆等 省(市、自 治 区)上 升 最为明显。
第三, 随着高师幼儿教育专业的发展, 幼儿师 范学校的发展出现两极分化现象。近年来, 除北 京 、辽 宁 、黑 龙 江 等 省 市 幼 儿 师 范 学 校 相 对 保 持 稳定以外, 全国大多数省(市、自治区)幼儿师范学 校的发展出现了较为明显的两极分化现象。我们 可以从幼儿师范学校的招生规模上来分析这一变 化 。 山 西 、河 南 、河 北 、安 徽 、吉 林 、贵 州 的 幼 儿 师 范学校招生规模上升明显( 见图2) , 安徽、吉林、山
的需求正在不断增加, 另一方面也说明我国幼儿 园教师职前教育机构正在作出相应的结构性调 整。对于经济相对落后、农村人口较多的省份来 讲, 人们对幼儿教育的需求在提高, 农村幼儿教育 事业快速发展, 学前儿童入园率不断提高, 于是, 社会对幼儿园教师的需求也不断提高, 因而幼儿 师范学校扩大了招生规模; 而经济较发达、幼儿教 育发展较好的地区, 学前儿童的入园率普遍较高, 社会对幼儿园教师的需要已经不是量的问题, 而 是质的问题。随着幼儿园对幼儿教育本专科毕业 生需求的逐渐加大, 幼儿师范学校的招生规模就 相对萎缩, 有的省市( 如上海、天津、浙江等) 已经 撤销了幼儿师范学校, 完全由高师来培养幼儿园 教师。值得注意的是, 西藏、海南一直没有招生记 录, 宁夏、青海招生极少。
调查表明, 近几年幼儿师范学校的毕业生存 在这样几个比较突出的问题: 文化素质较低, 教育 理论陈旧, 缺乏实践能力和创新能力。这里所反映 的课程设置问题是: 文化课的教学比重不足, 教材 陈旧, 教育实践活动比重偏小等。以文化素质为 例, 幼儿园教师的文化素质偏低, 表现在科学素质 较差、语言能力较低, 文化素质的缺陷制约着学生 整体素质的发展, 如教学组织能力、活动创编能 力 、自我学习能力等。例如, 在我们的访谈中, 幼 儿园教师和园长普遍反映高中阶段教育的缺失对 幼儿园教师的影响很大, 许多教师抽象思维能力 较差, 理解能力、学习能力和创新能力不足。从思 维的发展来看, 高中阶段是个体抽象思维能力从 经验型水平向理论型水平急剧转化的时期, 高中 的数理化教学对学生的思维发展具有很好的促进 作用。但是, 在幼儿师范学校, 因为这些科目都不 是主科, 所以基本得不到学校、教师和学生的重 视。这不仅影响了这些科目的教学质量, 而且阻碍 了其对学生思维的促进作用。
图1 1998- 2002年全国幼儿师范学校和高师本专 科幼儿教育专业招生情况
数 据 来 源 :《中 国 教 育 统 计 年 鉴 》(1998—2001), 人 民 教 育 出 版 社 。2002年 的 资 料 来 源 于 教 育 部 信 息 中 心 。
为了了解各省(市、自治区)的情况, 我们对全 国各省(市、自治 区)高 师 幼 儿 教 育 专 业 的 招 生 情 况进行了分析, 结果发现, 除少数省份保持稳定或 稍有下降以外, 大部分地区的本专科招生数量稳 步上 升 , 尤 以 浙 江 、辽 宁 、四 川 、内 蒙 古 、河 北 、山
4. 幼 儿 园 教 师 教 育 课 程 设 置 滞 后 于 幼 儿 教 育 发展的需要
培养高素质的幼儿园教师有赖于科学的课程 设置。但不同类型的幼儿园教师职前教育机构都 不同程度地存在着课程设置的问题。从幼儿教育 的特殊性来看, 主要的问题有两个, 一是对教育理 论和教学技能的重视程度及其课程设置问题; 二 是对理论和实践的重视程度及其课程设置问题。
2. 一 些 地 区 在 幼 儿 师 范 学 校 升 格 方 面 出 现 盲 目冒进现象
教 育 部《 关 于“ 十 五 ”期 间 教 师 教 育 改 革 与 发 展的意见》在谈到中等师范学校的改革时指出, 有 关学校要敏锐地洞察社会的需要, 以更高的要求 提升学校的水平,“根据需要和可能”稳妥渐进地 进行转型。但是, 许多地方并没有正确理解这一 精神, 于是, 他们不顾本地区的实际需要, 不顾自 身条件, 盲目升格, 结果造成许多不良后果。一方 面, 盲目升格可能导致当地幼儿园教师后继乏人, 生源匮乏, 学生毕业分配较难, 严重的会导致生源 和幼儿园教师供应的断裂; 另一方面, 忽视自身条 件的冒进难以较好地解决升格以后面临的许多问 题, 例如如何保持学校的原有特色, 如何加强教师 队伍的建设, 如何调整课程设置和办学方向, 等 等。这些问题将会影响幼儿园教师的培养质量和 升格学校的健康发展。我们对某城市35所一级一 类幼儿园的调查表明, 在968名教师中, 20岁以下 的教师只占教师总数的0.83%( 新进的幼儿师范毕 业生一般在20岁以下) , 3年内没有引进 新教师的 幼儿园占被调查幼儿园总数的31%。其中, 有些幼 儿园5年甚至10年没有引进新教师, 这一现象特别 值得关注。
3.幼儿园教师职前教育生源质量下降 生源质量直接关系着教育质量。目前幼儿师 范学校的生源质量有较大程度的下降。调查表明, 上世纪90年代中期以前的幼儿师范学校招生分数 线通常在重点中学以上, 只有学习优秀、热爱幼教 事业的学生才有机会进入幼师学习。但近年来, 幼 儿师范学校的录取分数线逐年下降, 大多数在普 通中学的录取分数线水平, 部分学校的录取分数 线甚至在职业高中的录取分数线以下。可以说, 在
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图4 1998- 2002年上海学前教育招生情况的变化 数据来源:《中国教育统计年鉴》( 1998—2001) , 人 民 教 育 出 版 社 。 2002年 的 资 料 来 源 于 教 育 部 信 息 中 心 。
在人才市场上反映出来。如2003年2月26日,《新民 晚报》报道“严重匮乏的人才资源将使幼儿园教师 成为上海师资招聘的‘香饽饽’”。
二、幼儿园教师职前教育存在的问题 1. 部 分 幼 儿 师 范 学 校 停 办 地 区 出 现 幼 儿 园 教 师供求失衡的情况 在结构性调整阶段, 由于各方面的原因, 不同 地区出现了不同的幼儿园教师供求失衡的问题。 首先, 已经升格的幼儿师范学校面临师资、生 源、课程计划等转型的问题。这些问题导致学校在 一定时间里难以按照要求招生, 结果造成幼儿园 教师的供求失衡。以上海为例, 1999年, 上海的各 类幼儿园教师培养机构招生人数急速下滑, 在随 后的两年里都保持低水平(见图4)。这个问题很快
区农村幼儿园教师的匮乏。幼儿师范学校停办和 萎缩比较明显的地区一般都是经济条件比较好、 幼儿教育比较发达的地区。但是, 人们往往重视 城区的发展需要, 而忽视农村地区的发展需要。 事实上, 即使这些地区的城区需要专科以上的幼 儿园教师, 但它们的农村地区不一定和城区一样 已经要求幼儿园教师具有专科以上学历了。如果 停办幼儿师范学校, 这些地区的农村就会面临幼 儿园教师匮乏的局面。