员工探亲假及路费报销制度
为了规范员工探亲管理，解决员工同亲属长期远居两地的探亲问题，根据国家有关探亲待遇的规定，结合公司实际，特制定本规定。

一、适用范围
凡在南通林洋房地产有限公司工作的，配偶与本人不在同一地的已婚员工或父母与本人不在同一地的未婚员工，公休假日也不能与配偶或父母团聚的，方可享受探亲假待遇。

二、假期规定
每月享受五日探亲假，探亲假采用调休模式享受并利用日常加班予以冲抵。

若无加班冲抵，则按事假处理。

三、各部门安排员工休探亲假时，必须兼顾部门工作的连续性，员工休假必须提
前三天从OA办公平台申请，需批准后方可休假，否则不予以享受路费报销。

四、路费报销
员工每次休探亲假享受公司给予适当路费补贴，具体补贴金额如下：
1、南京籍员工每次给予路费补贴200元；
2、安庆籍员工每次给予路费补贴500元；
3、其他区域员工探亲路费补贴参照上述标准适时调整；
4、路费补贴金额需采用两地间的汽车、火车、飞机发票或加油票报销。

5、由于部门工作需要，不能安排员工休假时，可凭其配偶或父母一人前来探望
的路费发票报销取得上述标准的路费补贴。

五、员工在探亲往返途中，遇到意外交通事故，如道路塌方造成交通停顿等，以
致不能按期返回工作岗位，须持有当时交通管理部门的证明，其停顿日期可以算作探亲路程假期。

六、本规定的解释权归南通林洋房地产有限公司所有，公司有权根据实际情况随
时以书面形式对上述规定进行调整。

七、本规定从2018年1月1日开始执行。

南通林洋房地产有限公司
2018年1月29日。