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制造业员工外培协议书

制造业员工外培协议书

甲方:****机械

乙方:____________________

身份证号码_________________________________

家庭住址___________________________________________________________ 甲乙双方秉持诚信公平原则,互相协商就甲方委派乙方进行_______________________事宜达成以下协议:

1.甲方委派乙方自_____ 年____ 月____ 日起至 _____年_____ 月_____ 日进行 ___________________________________________。

2.乙方______________________ 培训期间所发生的费用,由甲方出资。

3.乙方目前任职于____________部门,担任___________工作。甲方出资培训,乙方同意甲方的上述安排并同意自愿延长劳动合同期限 _______年,即劳动合同期至________ 年 ______月_________ 日终止。在上述期限内,乙方应连续从事甲方安排的工作。非因不可抗因素导致乙方不能履行劳动合同时,乙方承诺不单方面提出解除劳动合同。

4.乙方要求提早解除劳动合同,经协商甲方同意时,劳动合同即解除,但乙方应赔偿甲方为乙方________________________ 培训和培训带来的相关支付费用.

5.甲方不同意乙方提早解除劳动合同,乙方执意解除或擅自离职或因违法、违纪被公司辞退的,还应交纳违约金___________元。

6.本协议自双方签定之日起生效,至乙方劳动合同期满后终止。

7.本协议书一式两份,具同等效力,甲乙双方各持一份。

8. 甲乙双方其它需要约定的事宜:

甲方签字(公章)乙方签字:

年月日年月日

2009年月日

培训协议书

姓名部门岗位

本人因公司事业进展需要被派送到

参加时刻天,(即从年月日至年月日)。愿与公司共同遵守以下协议:

一、培训目的

二、培训机构与培训科目

三、培训期间本人情愿遵守培训机构的有关规定,爱护本公司名誉与保证不泄露公司隐秘。保证

受训期间虚心学习,吸取所需知识技能,于受训期满后返回公司服务。如公司中途因工作需要要求中止受训,愿以公司利益为重,绝无异议。

四、学业完毕后愿尽所学之体会、知识、技能服务于公司,并愿将所学传授给公司同仁,所取得

相关资料应留公司存档。利用所学取得的科研成果、专利、著作应以公司名义取得自有知识产权,绝不私自向外出售、泄漏、转让。

五、培训学习期满保证连续在公司服务年,即从年月日

至年月日,愿按公司相关规定申请报销培训费用。

六、培训期间,公司全额报销培训所需费用,计元人民币。

七、培训期间本人愿与公司保持不间断联系,并能配合公司的科研开发及项目拓展活动。

八、培训人如有违反以上条款,需赔偿公司一切缺失。如有泄漏公司商业、技术隐秘者,愿承担

法律责任。

受训人:公司:****机械

年月日

(本协议一式两份,受训人与公司各持一份)

公司员工培训协议书范本

公司员工培训协议书范本 员工培训协议书 甲方: 乙方:年龄:性别:出生年月: 学历:专业:身份证号码:家庭住址: 为提高乙方的基本素质及职业技能,甲方鼓励并支持乙方参加职业培训。为确保乙方圆满完成培训学业,并按时返回甲方工作,甲乙双方订立如下协议: 一、甲方同意乙方赴______学习______专业,学习期自______年______月______日起至______年______月______日,实计为期______。 二、乙方应在甲方指定或与甲方约定的学校及专业就学。如需要变更,应事先通知甲方,并得到甲方的批准,否则以旷工论处。 三、乙方的学习时间,计入工作时间之内,按连续工龄累计。 四、学习培训期间的工资视情况按原工资办法的______支付。在晋级或工资办法修订时,乙方作为在编人员处理。社会保险原则上按有关规定作为在编人员处理。在培训期间,甲方另行支付给乙方生活费______元/月。培训期间的工资和生活费也计入培训费用。若在培训学习期间,乙方接受甲方交付的调查或安排出差,差旅费按公司规定的标准支付。 五、乙方学习期间患有不能继续学业的疾病时,应接受甲方指令,终止学习,返回甲方,并依有关规定处理。 六、乙方在学习期间,必须每隔______天向甲方书面报告一次学习情况,并附学校有关成绩等方面的记录。 七、乙方应自觉遵守培训校方的各项规定与要求。凡因违规违纪而受到校方处分的,视同在甲方内的违纪,甲方将按规章制度处理。 八、乙方在培训学习期间的学费、书费、调研费、实习费、上机费、住宿费、来回往返甲方的交通费(需有事招回)由甲方全额承担。 九、乙方如在培训学习期间辞职,应向甲方支付由甲方缴纳的全部培训学习费用的双倍的违约金,不足______元的按______元计算。 十、培训学习结束后,乙方应为甲方继续服务______年,从培训结束之日起算。该服务期约定视作劳动合同期限。在服务期内,乙方以任何理由解除劳动合同的,乙方应赔偿甲方培训费用,具体支付方法是:按服务期限等分培训费,以乙方已履行的合同期限递减支付,服务期限不足一年的按实际月份计算。服务期满解除的可免交培训费用;因严重违反规章制度被甲方解除劳动合同的,亦照此办理。 十一、在服务期内乙方以任何理由违反服务期约定解除劳动合同的,乙方应支付甲方违约金______元;因严重违反规章制度被甲方解除劳动合同的,亦照此办理。 十二、培训学习结束后,乙方应于培训结束之日起______日内向甲方报到。乙方逾期不向甲方报到,视作乙方解除劳动合同,按本协议第十条、第十一条处理。 十三、乙方在学习期间成绩优异,有杰出表现,甲方将视情况给予奖励。 十四、本协议一式两份,甲乙双方各执一份。 甲方签章:乙方签章: 年月日年月日

专项培训和服务期协议书

专项培训和服务期协议书 甲方: 地址: 法定代表人: 乙方: 证件类型:证件号码: 住址: 经乙方本人申请或甲方推荐、委派,甲方同意提供专项培训费用,对乙方进行专业技术培训,乙方亦同意参加培训,并承诺认真学习、努力达成培训目标。 根据中华人民共和国《劳动法》、《劳动合同法》和双方《劳动合同》的规定,甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,同意签订本协议,以便共同遵守。 第一部分专项培训 第一条甲方同意乙方赴(地点)参加(培训机构)举行的专业技术培训;培训期限为年月日至年月日,共计天。 第二条甲方为乙方支付的培训费用包括但不限于乙方在培训期间的学费、资料费、住宿费、伙食补贴费、往返甲方的交通费用等,其中学费和资料费为:¥元整,其他培训费用根据甲方相关规定报销。 第三条乙方参加培训期间视为正常工作时间,甲方按照乙方正常工作时间支付工资。 第四条乙方应严格遵守培训机构的时间安排,准时参加培训,不得缺席;乙方无故不参加培训的,按照旷工处理,甲方有权取消乙方的培训资格,乙方应该赔偿甲方的培训费用损失。 第五条乙方应自觉遵守培训机构的各项规定与要求。凡因违规违纪受到培训机构处分的,甲方将按相关规定处理。 第六条乙方须在培训期限内参加完成全部培训课程,认真学习掌握相应的技术和相关专项知识,准时通过有关的培训考试或取得相关证书,若未能按时通过有关的培训考试或

取的相关证书,视为培训因乙方过错未能达到目的,则乙方应承担该笔培训费用,甲乙双方权利义务仍按原劳动合同履行。 第七条乙方在学习期间,必须于每月最后一周向甲方人力资源部书面报告学习情况。 第八条乙方完成专业技术培训后,应当按照甲方的安排从事相关技术工作,并对甲方其他员工承担相应的内部培训和辅导工作。 第九条培训结束后,乙方应及时返回并向甲方报到。在乙方回甲方一周内,须提交培训费用(本协议第二条指定范围)发票凭证复印件、培训课件资料、培训证书复印件及《培训总结》给甲方人力资源部存档。 第二部分服务期 第十条乙方应当在甲方至少服务个月。乙方的服务期限从专业技术培训结束后回甲方起开始计算,即年月日至年月日。 若该服务期大于劳动合同期限,则劳动合同期限自动续延至乙方服务期满。 第三部分违约责任 第十一条乙方在规定的服务期限内如果有以下情形之一的,视为违反服务期约定:(一)本人辞职或自动离职的; (二)被甲方依据《劳动合同法实施条例》第二十六条第二款的规定解除劳动合同的; 第十二条乙方违反服务期约定,应向甲方支付违约金,违约金标准为服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用(本协议第二条指定范围),如给甲方造成损失的,还应赔偿甲方实际损失。 第十三条本协议自双方签字盖章之日起生效。本协议有效期限至本协议第十条规定的服务期限满时止。 第十四条本协议生效后,将自动作为双方劳动合同的补充内容,劳动合同中与本协议不一致的地方,以本协议为准;必要时,经甲方、乙方协商一致后,可对本协议或者劳动合同内容进行修改或补充。 甲方(公章):乙方(签字): 年月日年月日

外出培训协议书

外派培训协议书 甲方:艾坦姆流体控制技术(北京)有限公司 乙方: 甲乙双方根据平等自愿的原则,达成以下培训协议,此协议与《劳动合同》具有同等法律作用,任何一方违反本协议,对方均有追究赔偿损失及法律责任的权利。 一、甲方的权利与义务: 1.根据乙方自愿申请和公司有关部门的推荐,甲方同意乙方参加相关 培训学习。 2.本次培训由甲方为乙方提供培训学习费用为元人民币(大写 元)(请填写具体甲方所提供的全部培训费,包括培训路费、食宿费及其它各类实际发生报销的费用)。 3.甲方负责为乙方提供办理参加培训的必要手续和条件。 4.在乙方参加培训期间,甲方负责为乙方协调各方面与培训相关的关系,做好乙方生活安排,以便很好的完成培训任务。 5.培训结束后,甲方组织有关培训部门对乙方的培训结果进行综合评价。 6.对参加完培训之后的人员,甲方将其做为技术骨干在今后的后备干部提名、任职、待遇等方面,将予以优先考虑。 二、乙方的责任与义务 1.乙方自愿参加甲方组织的培训学习,愿意接受甲方所提供的条件与费用,并遵守本协议的所有内容和甲方员工手册中关于外出培训的相关规定和内容。 2.培训期间,乙方需努力掌握培训的相关知识或达到培训的目标要求,乙方在培训中务必掌握技术要点,并做认真详细的记录,培训结束后需5个工作日内提交详细培训报告,包含培训方所提供技术资料等文件。 3.培训期间,乙方必需服从培训组织领导的工作、学习安排,遵守公司、主办单位或委托培训单位的各项管理制度,积极维护公司形象和利益,遵守所在国家的法律法规,如果由于自己不慎或故意行为导致自身或甲方利益受损的,所有赔偿均由乙方承担。 4.乙方完成培训之后,必须服从甲方安排,到甲方所规定的岗位上工作,乙方为甲方服务年限为3 年,即从年月日至年月日,若因甲方公司内部变更,需缩减合同时间,

公司员工培训协议书

(盾构法施工)分部分项工程质量控制内容和控制要点 页脚1 员工培训协议书 甲方: 地址: 负责人: 联系电话: 乙方: (受训者) 身份证号: 联系电话: 乙方因工作需要及个人发展,申请参加甲方出资的 外训,根据甲方《员工培训管理制度》及其他有关规定,经双方友好协商同意,自愿签订本培训协议(以下简称本协议)。 第一条 乙方必须事先做好工作安排,保证在培训期间,不影响正常工作。 第二条 本次培训日期自 年 月 日至 年 月 日,共计 天。 第三条 培训费用(费用包括报名费、学费、资料费、考试费、证书费、住宿费及甲方培训部认定的其他费 用)公司承担 %。 第四条 乙方应自觉遵守培训机构的培训纪律,遵守甲方的培训相关规定,保证取得合格的成绩,获得培训 相关证书。如因乙方原因,未能达到培训结果或目的,乙方要承担全部培训费。 第五条 乙方培训结束后,应提交毕业证书/结业证书/职业资格证书等原件及心得报告,必要时乙方应配合 甲方将本次外训转化成内训项目,证书原件在约定服务期限满并经总经理批准后发给乙方。 第六条 乙方培训结束后乙方有责任在甲方的服务期限为 年,服务期限自培训结束后开始计算。如甲方 与乙方已签订的劳动合同中的劳动期限短于本协议服务期限的,则该劳动合同中的劳动期限自动延长至服务期满。 第七条 经甲乙双方协商一致,可中途解除本协议。服务期满后则可全免培训费用;如乙方在服务期内辞职 或因违纪被甲方辞退应按规定承担甲方培训费用 %。 第八条 本协议约定的终止条件出现,本协议即终止。 ① 本协议约定服务的期限已满。 ② 乙方到了法定的退休年龄,或已丧失部分劳动力、全部劳动力的,或者乙方身故或甲方宣布中止运营。 第九条 甲方有权对乙方履行协议的情况进行检查、监督、考核与奖惩。 第十条 本协议未尽事宜,按甲方的规章制度和国家法律法规之规定办理。 第十一条 本协议作为员工劳动合同附件,协议壹式贰份,甲、乙双方各执壹份,自签订之日起生效。 甲方(签章): 乙方(签字): 日期: 年 月 日 日期: 年 月 日 青年人首先要树雄心,立大志,其次就要决心作一个有用的人才

公司员工培训合同协议书范本

公司员工培训 甲方: _______________________ 乙方: _______________________ 签订日期: ___ 年____ 月_____ 日甲方:法定代表人: 地址: 乙方:

身份证号: 为提高乙方的基本素质及职业技能,甲方鼓励并支持乙方参加职业培训。为确保乙方圆满完成培训学业,并按时返回甲方工作,甲乙双方订立如下协议: 一、培训内容及时间 1、甲方同意乙方赴__ 学习___ 专业,学习期自__ 年____ 月 ___ 日起至___ 年 __ 月__日,实习为期_______ 。 2、乙方应在甲方指定或甲方约定的学校及专业就学。如需要更变,应事先通知甲方,并得 到甲方的批准,否则以旷工论处。 二、工资及福利待遇 1、学习培训期间的工资视情况按原工资办法的____ 支付。在晋级或工资办法修订时,乙方作为在编人员处理。 2、社会保险原则上按有关规定作为在编人员处理。在培训期间,甲方另行支付给乙方生活 费___ 元/月。培训期间的工资和生活费也计入培训费用。若在培训学习期间,乙方接受甲 方交付的调查或安排出差,差旅费按公司规定的标准支付。 3、乙方的学习时间,计入工作时间之内,按连续工龄累计。 三、服务期 1、甲乙双方确定服务期的起始时间为:培训开始起; 2、服务期的结束时间为下列第___ 种: (1)至__ 年 ____ 月___ 日止; (2)至劳动合同期满时止。 四、违约责任 1、乙方提前解除劳动合同时,应向甲方支付违约金____ 元; 2、有下列情形之一,甲方与乙方解除劳动合同的,乙方仍应支付违约金:(1)乙方严重违反甲方的规章制度的; (2)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;

员工培训服务期协议模板

员工培训服务期协议模板 Employee training service agreement template updated 甲方:___________________________ 乙方:___________________________ 签订日期:____ 年 ____ 月 ____ 日 合同编号:XX-2020-01

员工培训服务期协议模板 前言:本文档根据题材书写内容要求展开,具有实践指导意义,适用于组织或个人。便于学习和使用,本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。 甲方: 法定代表人: 负责人: 联系电话: 联系地址: 乙方: 性别: 身份证件号码: 户籍地址: 通讯地址: 联系方式: 根据员工与企业共同生存、共同发展的理念,现就甲方 对乙方进行培训的相关事宜,经协商一致,签订如下协议,

以兹共同遵守: 第一条培训情况 1、培训性质为专业技术培训,内容为:; 2、培训期限:预计年月日起至年月日止。以实际培训时间为准。 3、培训地点: 第二条培训费用 1、培训费用包括但不限于培训费、材料费、课本费、食宿费、交通费等项目; 2、培训费用预计为元左右,以实际发生额为准; 3、培训费用负担方式为: 第三条培训期间工资标准为: 其它福利待遇: 第四条承诺保证 乙方保证在培训期间努力学习,取得优异成绩,保证拿到毕业证书/结业证书/职业资格证书。

第五条服务期 1、甲乙双方确定服务期的起始时间为:培训开始起; 2、服务期的结束时间为下列第种: (1)至___年____月____日止; (2)至劳动合同期满时止。 3、服务期限内因培训所获证书由甲方代为保存,当培训 服务期结束后甲方将证书返还乙方。 第六条违约责任: 1、乙方提前解除劳动合同时,应向甲方支付违约金; 2、有下列情形之一,甲方与乙方解除劳动合同的,乙方 仍应支付违约金: (一)乙方严重违反甲方的规章制度的; (二)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的; (三)乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成 甲方的工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;

员工外出培训协议书

外出培训协议书 甲方(用人单位) 乙方(劳动者) 名称:姓名: 法定代表人:______________ 性别: 住所(地址):______________ 部门: 出生年月: 经济类型:身份证号码: 联系电话:联系电话: 为提高公司员工的基本素质及职业技能,公司鼓励并支持员工参加职业培训。为了明确甲、乙双方的权利和义务,根据《劳动法》等有关规定,甲乙双方在平等互惠、协商一致的基础上,就乙方由甲方出资外出培训事宜达成一致,特签订以下条款以便共同遵守。 第一条:此协议适用于公司所有员工。 第二条:甲方出资乙方赴参加培训,期限为。 第三条:乙方的学习时间,计入工作时间之内,按连续工龄累计。 第四条:乙方在每次学习后,必须及时向甲方书面报告学习情况。 应保证为甲 第六条:在服务期内,乙方以任何理由解除劳动合同的,乙方应偿还甲方培训费用,具体支付方法是:按2年24个月等分培训费,以乙方已履行的合同期限递减支付,服务期限不足一年的按实际月份计算。服务期满解除的可免交培训费用;因严重违反规章制度被甲方解除劳动合同的,亦照此办理。 第七条:此协议作为劳动合同的附件,如甲乙双方已经签订的劳动合同期限在本协议约定的到期日前届满的,则劳动合同将自动延期,直至本协议约定的期限为止。如甲乙双方已经签订的劳动合同期限在本协议约定的到期日后届满的,则正常履行劳动合同中约定的合同期限。 第八条:甲方承担如下的义务: 1、对乙方的外出培训给予必要的指导,并为乙方提供有关外出培训的咨询和服务。

2、及时向乙方支付约定范围内的培训费用,包括直接培训费用、往返差旅费和食宿费。 3、培训产生的费用采取培训后一次性凭票报销的方式。 第九条:乙方承担的义务: 1、在培训期间,保证不从事有损祖国利益和安全的活动,遵守国家法律法规。 2、及时向甲方说明关于培训期间的事宜,未经甲方同意,不得更改培训计划。 3、保证在培训期内服从甲方管理、服从甲方各项安排。 4、保证在培训期结束后,继续服从甲方工作分配,继续服务期限依据本协议第二条的规定。 5、保证培训报销单据的真实性,并于报销单据上注明受训人员的姓名及人数。 第十条:因甲方原因提出与乙方终止培训协议,甲方不得要求乙方返还培训期间已经支付的培训费用。 第十一条:甲、乙双方因违反本协议而发生的纠纷,应当在中华人民共和国境内提起诉讼,适用中华人民共和国法律,或按协议进行仲裁。 第十二条:本协议一式两份,自双方签字盖章之日起生效,双方各执一份,具有同等法律效力。 甲方:(盖章)乙方:(盖章) 日期:年月日日期:年月日

公司和员工签订的培训协议书

员工培训服务协议书 甲方:乙方:________单位_________ 性别:___出生年月________ 家庭地址:__________________ 户口所在地:_________________ 电话:____________ 经甲乙双方平等协商,同意签订本协议,并共同遵守执行以下条款: 一、甲方的责任、权利、义务: 1.根据工作需要,自年月日至年月日安排乙方 在进行有关____(脱产、半脱产、不脱产)的学习与培训,为期__个月。 2.甲方为乙方提供学习(培训)费用预计_____元。 3.甲方保证乙方在学习与培训期间享受规定的待遇,并有权对乙方的学习情况进行检查监督,并对乙方在学习培训中的不良表先进行惩处。 4.甲方有权要求乙方自培训结束后正式上班之日起必须为甲方服务___以上,服务期未满自己提出调动(离职),应将甲方支付的学习培训费用按“未履行月数∕服务期月数”的比例退还。 二、乙方的责任、权利、义务: 1.在学习与培训期间,自觉遵章守纪,努力学习,完成培训任务。 2.在培训结束之后,按照培训协议规定的年限为公司服务。若不能完成,将依“员工培训协议管理”的相关规定为公司赔付相应培训费用。 3.乙方学期培训期满,应将学习成绩单交人力资源部审核。如果成绩不及格,应将甲方支付的学费按比例退还甲方。乙方一次退还有困难的,甲方酌情从其月总收入中扣除。 4.若乙方在培训期间内辞职,按实际发生金额赔付公司培训费用。 三、双方约定的其它事宜: 1、培训后请填:实际培训费用为人民币_____元。 四、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自签字之日起生效。 甲方代表(签字):_______乙方(签字):______ _ 年月日年月日

企业内部培训协议书(标准版)

(协议范本) 姓名:____________________ 单位:____________________ 日期:____________________ 编号:YW-HT-003088 企业内部培训协议书(标准版) Enterprise internal training agreement

企业内部培训协议书(标准版) 企业内部培训协议书 甲方:(以下简称甲方) 乙方:(以下简称乙方)为协助管理顾问有限公司实施将于年月日至年月日举办的培训计划,确保本次培训质量与效果,双方就讲师邀请派遣等事宜达成以下协议: 一、甲方将承担以下责任: 1.甲方负责根据乙方指定的主讲内容邀请所需的讲师,并于授课前10天提供所请讲师的简介、讲课提纲、行程安排等资料(电子版),并协助乙方制定宣传方案,便于乙方在当地开展工作。乙方正式文字宣传资料必须经甲方审核,否则造成不良后果由乙方承担责任。 2.甲方承担所需讲师的授课费用,并保证授课老师按时到达、按时授课,如变更授课老师或授课时间须征得乙方同意,否则造成的全部损失由甲方承担。 3.特邀授课老师:(简介) 4.授课时间及地点: 年月日至月日 地点:省市 二、乙方将承担以下责任:

1.乙方承担本次培训所需授课老师及甲方所派工作人员往返交通费及授课期间的食宿费用。 2.乙方负责提供本次培训课程的培训场地、培训设备和相关教务管理工作,并承担其相关费用。 3.保证在培训前20个工作日,将在当地的培训计划、培训时间、培训内容和培训地点等相关培训信息以书面形式提供给甲方,以便甲方安排培训内容和相关讲师。 三、收益分配: 1.培训费用由乙方根据当地市场情况自行制定。 2.乙方向甲方本次培训费用共计元(人民币整),其中包括讲师授课费、讲义设计费及相关培训服务费。 3.乙方在本合同签订后3日内向甲方支付元定金,在甲方邀请的讲师讲完课当日内支付余款(甲方不出具发票)。 4.为保证教学质量及学习氛围,乙方必须组织100人以上高素质听课人员。教学场所应有良好的通风、供热系统,要有多媒体电化教学设施,要严格教学管理,严肃课堂纪律,维护好教学秩序。如因乙方组织原因造成授课不能按时正常进行,乙方向甲方先期支付的费用作为违约金不退。 5.如果乙方未按时汇款,甲方有权取消举办相关培训项目,相关的损失费用由乙方负责,并给予赔偿。 四、协议期限: 1.本协议从签订之日起至该培训项目完全实施后终止。 2.在合作期间,如果乙方违背协议中的合作原则,甲方可以立刻终止该合同,并

培训服务期协议

员工培训服务期协议 甲方(用人单位): 乙方(劳动者): 所在部门:岗位: 经乙方本人申请或甲方推荐、委派,甲方同意提供专项培训费用,对乙方进行专业技术培训,乙方亦同意参加培训,并承诺认真学习、努力达成培训目标。 甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,同意签订本协议,以便共同遵守。 第一部分专项培训 第一条甲方同意乙方赴(地点)参加(培训机构)举行的专业技术培训;培训期限为年月日至月日,共计天。 第二条甲方为乙方支付的培训费用包括但不限于乙方在培训期间的学费和往返甲方的交通(机票)费用等,其中学费为:¥元整,其他培训费用根据甲方相关规定报销。 第三条乙方参加培训期间视为正常工作时间,甲方按照乙方正常工作时间支付工资。 第四条乙方应自觉遵守培训机构的各项规定与要求。凡因违规违纪受到培训机构处分的,甲方将按相关规定处理。 第五条乙方须在培训期限内参加完成全部培训课程,认真学习掌握相应的技术和相关专项知识,准时通过有关的培训考试或取得相

关证书,若未能按时通过有关的培训考试或取得相关证书,视为培训因乙方过错未能达到目的,则乙方应承担50%的培训费用,甲乙双方权利义务仍按原劳动合同履行。 第六条乙方需在培训期内定期(每隔日)与甲方沟通,汇报学习情况。 第七条乙方完成专业技术培训后,继续在甲方工作,服从甲方安排,胜任工作岗位(或职务),继续服务期限依照本协议第十条第一款的规定。 第八条培训结束后,乙方应及时返回并向甲方报到。在乙方回甲方一周内,须提交培训费用(本协议第二条指定范围)发票凭证复印件、培训课件资料、培训证书复印件及《培训总结》给甲方人力资源部存档。 第二部分服务期 第九条乙方应当在甲方至少服务个月。乙方的服务期限从专业技术培训结束后回甲方起开始计算,即年月日至年月日。 若该服务期大于劳动合同期限,劳动合同期满后,双方应续订劳动合同。 第三部分违约责任 第十条乙方在规定的服务期限内如果有以下情形之一的,视为违反服务期约定: (一)本人辞职或自动离职的;

公司与员工培训协议书-模板

XXX有限公司 培训协议书 甲方(培训单位):XXX有限公司 乙方(培训人员):身份证号码: 根据《劳动合同法》等有关规定,甲乙双方在平等互惠、协商一致的基础上达成如下条款,以共同遵守。 第一条培训时间与方式: 一、培训时间:自年月日至年月日,共天 二、培训方式: 方式包括:□脱产□半脱□函授□业余□自学 第二条培训主要内容: 第三条培训效果与要求: 乙方在培训结束时,要保证达到以下水平与要求: 一、取得培训机构颁发的成绩单、相关证书、证明材料等; 二、甲方提出的学习目标与要求: 1、能够熟练掌握应用的专业或相关理论知识; 2、具备胜任岗位或职务实践操作技能和关键任务能力。 3、其他要求: 回公司内共享 第四条培训费用: 一、费用内容及标准 1、学费及资料费:元; 2、住宿费:住宿地点,住宿费共元; 3、往返交通费:元;

4、生活补助费:元; 5、其它费用:元; 合计费用:元 二、费用支付的条件 满足本协议第三条之款项约定,甲方向乙方支付培训费用。 第五条甲方责任与义务: 一、在培训前与乙方签订劳动用工合同,确立劳动关系; 二、保证及时向乙方支付约定范围内的各培训费用; 三、保证向乙方提供必要的服务和条件; 四、乙方在培训期间,正常发放工资和缴纳社会保险、公积金。 第六条乙方责任与义务: 一、保证完成培训目标和学习任务,取得相关学习证件证明材料; 二、保证在培训期服从管理,不违反甲方与培训单位的各项政策、制度与规定; 三、保证在培训期内服从甲方各项安排; 四、保证在培训期内依甲方规定定期向甲方沟通,汇报学习情况; 五、保证在培训期内维护甲方一切利益; 六、保证在培训期结束后,回到甲方工作,服从甲方分配,服务期限达到年以上。 七、培训结束后,乙方需将培训内容在部门或公司范围内进行分享。第七条违约责任: 一、发生下列情况之一,乙方承担的经济责任: 1、在培训期结束时,未能完成培训目标任务或未取得相应证书证明材料,乙方向甲方支付甲方出资的全部培训费用。 2、培训中期自行提出中止培训或解除劳动用工合同,乙方向甲方支付甲方出资的全部培训费用。

员工培训协议书(完整版)

员工培训协议书 员工培训协议书 联系方式: 为提高企业规范化管理,培养企业优秀管理人才,提高员工的基本素质及职业技能,为了明确乙方在参加甲方的培训学习期间甲、乙双方的权利义务关系,为了保证甲方培养的优秀人员不至流失,甲乙双方在平等自愿、协商一致、互惠互利的基础上达成以下培训协议:第一条 根据乙方自愿申请和甲方有关部门的,甲方同意乙方参加培训学习。对参加完培训并获得优异成绩的人员,甲方将其做为优秀工作人员在今后的职位、薪资晋升等方面,将予以优先考虑。 第二条 乙方应珍惜此次培训机会努力学习,并保证按照此次培训的时间、地点、内容认真参加培训。培训结束后,即应在规定的时间内返回甲方报到,不得随意在外逗留不归。否则,因此产生的费用自理,同时按逾期报到的天数做旷工处理。 第三条 乙方在遵守本合同的前提下,享有培训期间工资、福利照发的权利。在学习期间成绩优异、有杰出表现者,将做为甲方公司骨干及优秀管理人员进行重点培养。 第四条 培训结束后,乙方应配合甲方做好此次培训的综合评估,乙方须服从甲方的工作安排。

第五条 乙方培训期间患有不能继续学习的疾病或因突发状况(不可抗力)不能继续学习时,应接受甲方安排,终止学习,返回甲方,并依有关规定处理。 第六条 乙方如在培训学习期间辞职,乙方除应向甲方支付全部的培训费用外,还应承担因离职给甲方造成的企业运营及其它方面的损失。 第七条 乙方参加的培训学习费用由甲方承担,培训结束后乙方至少应在甲方连续服务五年以上,自培训结束之日起算。该服务期约定视作劳动合同期限。在服务期内,乙方以任何理由单方面解除劳动合同的,乙方应赔偿甲方全部的培训费用,除此之外,乙方还应承担因离职给甲方造成的企业运营及其它方面的损失。 第八条 在培训期间或服务期限内乙方个人原因出现违反法律法规、违反企业规章制度而被甲方辞退者,乙方除需承担培训时甲方支出的费用及因乙方离职给甲方造成的企业运营及其它方面的损失外,甲方保留向乙方追究相关法律责任的权利。 第九条 本协议与劳动合同具有同等的法律效力,任何一方违反本协议,对方均有追究赔偿损失及法律责任的权利。 第十条 本协议一式两份,甲乙双方各执一份,经甲乙双方盖章签字之日起生效。

员工培训及服务期协议

编号:_______________本资料为word版本,可以直接编辑和打印,感谢您的下载 员工培训及服务期协议 甲方:___________________ 乙方:___________________ 日期:___________________ 说明:本合同资料适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与 义务,同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改,使用 时请详细阅读内容。

甲方(企业): 乙方(员工): 一、培训目的:为了提高乙方的技术及业务水平,由乙方白愿申请,并经甲方研究,决定派遣乙方接受培训。 二、培训时间:白年月日至年月日 三、培训地点: 四、培训内容:详见附件〈〈培训提纲》。 五、培训费用:培训费用由甲方支付,包括但不仅限于甲方支付给培训方的培训费、甲方购买培训所用的各种资料费、乙方赴培训地的交通费、住宿费等甲方为乙方培训所支出的各项费用。 六、乙方在培训期间所享有的权利: (一)、以乙方在公司任职工作时的薪资报酬为标准,由甲方支付给乙方工资; (二)、其他待遇: 1. 由甲方支付费用提供住宿,住宿于; 2 . 乙方在培训期间发生工伤事故,由甲乙双方协商后依法解决。 七、乙方必须承担的责任和义务: 1、乙方在培训期间,必须严格遵守培训的作息时间和各项规章制度。 2、乙方在培训结束后,必须进行书面培训总结,经培训相关主管评审后交其培训领队审核,并于培训结束到公司报到日交公司行政财务部。 3、乙方培训结束后,必须服从甲方今后对其的工作安排。 4、乙方接受培训后,需将所学知识与技能用于工作实践,为甲方创

造相关效益。 5、乙方培训结束后,应按照甲方要求承担公司内部相应的培训工作。 6、乙方在培训结束后不得提出解除或终止劳动协议(乙方培训 结束后在甲方的服务期限不少于年,本协议约定的服务期限长于 双方劳动协议中约定的期限的,乙方仍应当按照本协议约定的服务期限履行劳动协议,劳动协议的其他约定不变。)。否则,乙方必须赔偿甲方出资的所有培训费用,并承担相应的违约责任,支付违约金元。 乙方未达到本协议约定工作年限的,须按以下标准向甲方承担违约金: 1、乙方的服务期限未满半年离职,按照甲方支付培训费用85%标准承担违约金; 2、乙方的服务期限满半年不满一年离职,按照甲方支付培训费用70%标准承担违约金; 3、乙方的服务期限满一年不满一年半离职,按照甲方支付培训费用55%标准承担违约金; 4、乙方的服务期限满一年半不满二年离职,按照甲方支付培训费用40%标准承担违约金; 5、乙方在的服务期限满二年不满二年半离职,按照甲方支付培训费用25% 标准承担违约金; 6、乙方的服务期限满二年半不满三年离职,按照甲方支付培训费用15%标准承担违约金; 7、乙方如果出现下列情形之一的,乙方必须赔偿甲方出资的所有培训费用: (1)乙方严重违反甲方劳动纪律或规章制度的;

外部培训协议书

甲方:深圳市南方博客科技发展有限公司 地址:深圳市南山区高新南一路飞亚达大厦1402室 电话:33638588 乙方: 地址: 电话: 乙方为满足甲方岗位职责需要,具备相关技能和上岗资格,按甲方要求(或自我申请)进行岗前或岗位技能再提高培训。为此,就甲乙双方的权利与义务,本着平等、自愿、公正的原则,达成如下协议,以资共同遵守: 一、培训时间:从年月日至年月日 培训内容:。 培训单位:。 培训费用:共计元,其中甲方承担元;乙方承担元。二、培训保证金方案选择: 乙方在培训前须交付甲方培训保证金元,可自由选择交付方式: ①一次性全额交清保证金; ②分期交付:首次交付元,余额由甲方在乙方工资中逐月扣减元。 三、保证金返还条件与金额: 乙方与甲方约定的服务期满,正常终止劳动合同时,甲方一次性全额返还乙方所付保证金,选择①方式交付保证的,甲方另付保证金10%的奖励。 四、乙方培训期间和考试后,所涉各项费用按以下原则办理: ⑴培训期间,享受正常上班工资,如遇公休日,不计加班。 ⑵培训后,考试各项目都通过的,享受正常工资。 ⑶培训后,考试各项目未通过的,按下表所列,在乙方工资中扣回甲方支付的培训费: 重要说明:二项或三项不合格的,扣款比例累加。所有成绩在一年内补考通过后,一次性补

发被扣回后的所有费用。 ⑷培训单位收取的资料费:培训前由乙方垫付,培训结束且各科考试全部通过后,将所有 资料交于甲方,由甲方100%报销资料费。否则,该费用甲方只报销50%。 ⑸培训单位收取的认证费:认证考试通过,乙方承担认证费600元;否则,乙方承担认证 费1000元。 ⑹培训期间交通费:考试三项全部通过,甲方报销一个单程(指从工作地点到培训地点的) 的交通费(具体执行按甲方出差标准);否则,乙方承担该费用。一年内补考通过的,补报 费用。 ⑺培训期间的住宿补贴(从出发之日至培训结束日):考试三项全部通过,培训地点为北京、 南京、杭州三地的,甲方按40元/日发给乙方住宿补贴,其余地方按30元/日补贴;否则, 培训期间住宿费乙方自担。一年内补考通过的,补报费用。 ⑻通讯补助:甲方按乙方正常工作时通讯费50%发放。 五、培训服务年限及违约金: 鉴于甲方为乙方提供的培训资源、机会和费用,乙方承诺:乙方在培训合格后,一定为 甲方服务满年,并承诺培训服务年限与甲、乙双方签订的劳动合同为并列叠加关系,如 劳动合同先于本协议而期满,也不影响本协议对双方的权利和义务。如有违约,按照下列公 式计算并交纳违约金: 违约金=(培训费×2+其它费用)÷约定服务月数×未服务的月数 其它费用,包括但不限于:培训期工资、交通费、住宿补贴、认证费、通讯费、电脑补贴等 六、若乙方在培训、考试期间未经甲方同意擅自离职,按第五条计算违约金。 七、具下列情形之一,甲方可以辞退或开除乙方,同时乙方仍应按本协议第五条赔偿甲方的费用: 1.乙方严重违反甲方劳动纪律或相关的规章制度; 2.乙方培训后未经同意擅自离开甲方,给甲方造成损害的; 3.不服从甲方工作安排; 4.乙方严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的; 5.乙方被追究刑事责任的; 6.法律、法规规定的其他情形。 八、下列情形,甲方要求与乙方解除劳动合同,甲方不得要求乙方赔偿培训费用及违约金: 1.甲方因经营状况发生改变而需裁员; 2.乙方患病或非因公负伤,医疗期满后,不能从事原工作,也不能从事由甲方另行

公司员工培训协议

XXXX员工培训协议书 一、目的 为提高公司员工的基本素质及专业技能,公司鼓励并支持员工参加专业技术培训以及资格考试。为确保员工能够圆满完成培训学业,并按时返回公司工作,经甲乙双方平等协商,双方订立以下协议条款以便共同遵守。 二、适用范围 甲方:XXXX 地址: XXXX 电话:XXXX;传真:XXXX 乙方:________________ 身份证号:___________________________________ 通讯地址:_____________________________________________________________ 联系电话:____________________ 三、协议内容 1、甲方同意选派乙方到 __________________ 进行_______________ 培训,培训方式为_______________ (脱产培训/半脱产培训/业余培训),培训时间从 _______ 年 ____ 月 ____ 日至 _______ 年 ____ 月 ____ 日。 2、乙方所花培训费用预计为人民币 ____________ 元整,至少为甲方服务 ______ 年(服务年限规定参照下表),服务年限为 _______ 年 ____ 月 ____ 日至 ______ 年 ____ 月 ____ 日。 2.1 从未签过培训协议书,则起点时间为《劳动合同》中双方签订服务年限的结束时间; 2.2 已经签过培训协议书,则起点时间为上一次培训协议中服务年限的结束时间。 3、培训费用由甲方全部承担。费用包括参加培训所需的学费、书本费及差旅费。 3.1 培训所需的学费和书本费统一由公司支付。 3.2 培训期间产生的差旅费用可采取“先预支,后实报实销”的办法。乙方在培训前二天可

员工外出培训协议书

员工外出培训协议书 甲方:公司 乙方:身份证号: 为提高公司员工的基本素质及职业技能,公司鼓励并支持员工参加职业培训。 根据《劳动法》等有关规定,甲乙双方在平等互惠、协商一致的基础上,就乙方在甲方资助和支持下外出培训事宜,达成以下协议: 一、甲方的责任、权利、义务: (一)甲方根据工作需要,自年月日起至 年月日止安排乙方外出参加培训。乙方培训前所在店面:职务: (二)培训费用为人民币元(大写为人民币 整)。差旅费、住宿费培训后按实际费用给予报销。 (三)甲方保证乙方在培训和进修期间享受规定的培训条件和各项待遇。 (四)甲方负责培训期间对培训实施机构的工作协调、业务沟通,维护乙方的合法权益。 (五)甲方根据培训周期和培训费用支付情况有权要求乙方自培训结束之日起在甲方指定岗位服务年。 二、乙方的责任、权利、义务:

(一)乙方在培训、进修期间须自觉遵守甲方和培训实施机构的各项管理规定,珍惜培训机会,勤奋学习,维护甲方的利益和声誉,不得出现有损甲方公司形象的任何行为,不得出现早退、提前结束培训或不参加培训行为,出现以上条款,培训费由乙方全额承担。 (二)乙方在培训结束之后向甲方提供完整、详实的培训总结,并有义务在公司内传授其在该培训班学习到的知识和技能。 (三)培训结束后,因乙方原因不能履行本协议规定的,乙方按违约期限向甲方赔偿违约金(若服务周期不满一年,乙方应承担培训期间所有费用;若不满两年,则乙方承担培训费用的一半)。 (四)因甲方原因提出与乙方终止培训协议,甲方不得要求乙方返还培训期间已经支付的培训费用。 (五)甲、乙双方因违反本协议而发生的纠纷,按协议进行仲裁和诉讼。 三、本协议未尽事宜,经甲、乙双方协商后确定。 四、自双方签字之日起生效,双方各执一份,具有同等法律效力。 甲方(签字):乙方(签字):年月日年月日

公司员工培训协议范本

公司员工培训协议范本 甲方: 法定代表人: 地址: 乙方: 身份证号: 为提高乙方的基本素质及职业技能,甲方鼓励并支持乙方参加职业培训。为确保乙方圆满完成培训学业,并按时返回甲方工作,甲乙双方订立如下协议: 一、培训内容及时间 1、甲方同意乙方赴____学习____专业,学习期自____年____月____日起至____年____月____日,实习为期________。 2、乙方应在甲方指定或甲方约定的学校及专业就学。如需要更变,应事先通知甲方,并得到甲方的批准,否则以旷工论处。. 二、工资及福利待遇 1、学习培训期间的工资视情况按原工资办法的____支付。在晋级或工资办法修订时,乙方作为在编人员处理。 2、社会保险原则上按有关规定作为在编人员处理。在培训期间,

甲方另行支付给乙方生活费____元/月。培训期间的工资和生活费也计入培训费用。若在培训学习期间,乙方接受甲方交付的调查或安排出差,差旅费按公司规定的标准支付。 3、乙方的学习时间,计入工作时间之内,按连续工龄累计。 三、服务期 1、甲乙双方确定服务期的起始时间为:培训开始起; 2、服务期的结束时间为下列第___种: (1)至____年____月____日止; (2)至劳动合同期满时止。 四、违约责任 1、乙方提前解除劳动合同时,应向甲方支付违约金____元; 2、有下列情形之一,甲方与乙方解除劳动合同的,乙方仍应支付违约金: (1)乙方严重违反甲方的规章制度的; (2)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的; (3)乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的; (4)乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的; (5)乙方被依法追究刑事责任的。 五、其他 此协议一式两份,自双方签字或盖章后生效,具同等法律效力。

公司员工培训协议书(完整版)

公司员工培训协议书 甲方:________________________________________________ 乙方:________________________________________________ 身份证号码:__________________________________________ 家庭住址:____________________________________________ 为提高乙方的基本素质及职业技能,甲方鼓励并支持乙方参加职业培训。为确保乙方圆满完成培训学业,并按时返回甲方工作,甲乙双方订立如下协议: 一、甲方同意乙方赴______学习______专业,学习期自______年______月______日起至______年______月______日,实计为期______。 二、乙方应在甲方指定或与甲方约定的学校及专业就学。如需要变更,应事先通知甲方,并得到甲方的批准,否则以旷工论处。 三、乙方的学习时间,计入工作时间之内,按连续工龄累计。 四、学习培训期间的工资视情况按原工资办法的______支付。在晋级或工资办法修订时,乙方作为在编人员处理。社会保险原则上按有关规定作为在编人员处理。在培训期间,甲方另行支付给乙方生活费______元/月。培训期间的工资和生活费也计入培训费用。若在培训学习期间,乙方接受甲方交付的调查或安排出差,差旅费按公司规定的标准支付。 五、乙方学习期间患有不能继续学业的疾病时,应接受甲方指令,终止学习,返回甲方,并依有关规定处理。 六、乙方在学习期间,必须每隔______天向甲方书面报告一次学习情况,并附学校有关成绩等方面的记录。 七、乙方应自觉遵守培训校方的各项规定与要求。凡因违规违纪而受到校方处分的,视同在甲方内的违纪,甲方将按规章制度处理。 八、乙方在培训学习期间的学费、书费、调研费、实习费、上机费、住宿费、来回往返甲方的交通费(需有事招回)由甲方全额承担。 九、乙方如在培训学习期间辞职,应向甲方支付由甲方缴纳的全部培训学习费用的双倍的违约金,不足______元的按______元计算。

员工培训、服务期协议

员工服务期协议 甲方:公司,住址:法定代表人: 甲方:住址:身份证号码:鉴于: (1)根据甲方和乙方____年___月__ 日签定的劳动合同,乙方受聘为甲方的(工作岗位),劳动期限。 (2)为提高乙方工作能力和技能,作为长期人力资源投资,甲方决定在双方约定的服务期内对乙方进行培训。 (3)负责培训的单位名称:,注册地:,

培训期限: 培训地:主要培训内容: 培训费用: 为此,甲乙双方通过充分协商,达成如下协议,以资信守:培训内容 第一条甲方对乙方进行 方面的培训。 第二条甲方委托培训单位全权负责,提供培训; 第三条甲方根据生产经营要求,在适当的时候安排乙方到_______________(培训地)接受专门技术培训,为期_________天(培训期); 第四条如实际培训期长于或短于预定受训期,所发生的费用及保证服务期应以实际培训期为准。 培训费用 第五条甲方负责和承担乙方接受此次培训的全部费用,包括: 1、为委托其他单位对乙方进行培训所支付的培训费; 2、乙方培训期间的住所费;

3、乙方培训期间为培训所支出的交通费; 4、乙方在培训期间因为培训事宜所指出的其他合理费用,此费用需经公司财务及管理部门核对批准后,才可根据实际票据进行结算。 培训担保(若涉及出国培训需规定的内容) 第六条为保证乙方在培训期满后顺利回国为甲方服务,乙方在签订本合服务期协议后,出国前必需向甲方提供二个甲方认可的有相当地位之人作为其担保人,就甲方可能遭受的一切损失承担连带责任,或交纳全额的培训费用作为保证金。 第七条若乙方培训结束后,为按照甲方要求及时回国,从事工作,甲方有权追究乙方的违约责任,没收乙方提交的保证金或向保证人主张赔偿损失。 第八条担保人 (1)姓名:身份证号码:____________________________ 地址:_______________签字(盖章): (2)姓名:身份证号码:____________________________ 地址:_________________签字(盖章):

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