外聘合同范本范文协议书甲方：乙方：， __号码：因公司发展需要，经过双方协商，本着平等、互利、自愿的原则，达成本协议：一、甲方聘用乙方为本公司的外聘顾问人员，协助甲方完成其相关客户单位的系统集成资质认证。
聘用期限为签约之日（xx年月日）起一年。
协议期间实行年薪制度，年薪为捌仟元整，甲方负责安排其客户单位为乙方交纳社保。
二、乙方向甲方提供如下资料。
1、计算机系统集成项目经理资格证书，复印件或电子版；2、毕业证书复印件或电子版，在报项目经理业绩期间提供原件；用完后送还。
3、个人 __，复印件或电子版；4、一寸白底彩色相片，5张彩照或电子版照片;5、户口本主人页及本人页复印件。
其它甲方需要的材料双方友好协商。
三、乙方协助甲方上报申办手续，以“电子工程 __站”上（四、协议期内，乙方应承担以下责任和义务，否则承担违约责任。
1、乙方承诺所提供材料、证件真实、有效、可用；2、未经甲方同意不得将证书信息变更，不得有挂失、注销证书等影响甲方正常使用的行为；3、乙方对于在合同履行过程中知悉的甲方商业秘密有保密义务。
五、协议期内，甲方承担以下责任和义务，否则承担违约责任：1、妥善保管乙方资料和证件，确保资质证书及注册证书完好无损，合同期满后及时完整归还资质证书原件；_外聘合同范本。
2、甲方有义务告知乙方系统集成资质认证证书使用单位信息，并对此信息的真实性负责；按协议约定期限及时准额向乙方支付费用；3、如乙方确实有需要使用项目经理资质证书，甲方有义务在不影响甲方正常工作的情况下配合乙方使用证书原件，只限于证书原件使用；4、甲方对于涉及到乙方的个人信息等具有保密的义务。
六、履约期内，如申办手续未成功期间，乙方需取回证书暂用（不得进行损害甲方权益的行为），应提前五天通知，征得甲方同意，并在约定期限内归还。
若证书正在使用，则需等甲方使用完毕后方能暂时领用。
七、协议期内，所有涉及到证书使用事件，甲方应提前不遵照相关法规、规范等要求造成证书使用过程中出现风险，一切后果均由甲方承担。
未同乙方协商，擅自做主使用证书，造成风险的，一切后果由甲方承担。
八、解除协议、续签。
乙方要求提前解除协议的，如不损害甲方的直接经济利益，甲方应予同意，并按照规定给予办理解除协议手续，乙方须退还甲方已经支付的未到期费用（按月折算）。
如甲方要求提前解除协议的，则甲方应支付满乙方当年度的证书使用费。
协议期满，双方有意续签合同时，具体条件由双方另行商议。
如不再续签，由甲方负责为乙方办理转出手续。
九、本协议自双方签定之日起生效，协议期满自动废止。
十、本协议一式两份。
双方各执壹份，具同等效力。
未尽事宜，双方再协商解决。
甲方盖章：乙方签字：法定代表人签字：签订日期：协议书甲方：乙方：姓名性别居民 __号码：家庭住址：__：手机座机经甲乙双方协商，就甲方聘任乙方从事甲方品控部技术顾问、专业指导等相关事宜达成如下协议：1年2、乙方作为兼职技术顾问、专业指导承担的工作内容为：（1）精密仪器的使用、保养、维护、小故障的排除，异常情况的处理，样品前处理的指导，实验数据的处理、审核。
（2）微生物的检验，菌种传代、保存，致病菌的检出与确认，记录格式的设计。
3、甲方对乙方工作要求为：能独立完成各项检验工作与基本操作。
4、乙方在保证按时、高效完成指导工作的前提下，自行安排工作时间。
5、乙方负有保守甲方商业秘密的义务。
甲方的商业秘密包括但不限于以下内容：（1）甲方的所有检验报告。
（2）甲方所有人员的工资及费用。
（3）甲方所有相关业务信息和资料等。
6、甲方支付乙方报酬的标准为：1000元/月；支付方式为：以现金支付；支付时间为：与公司工资发放时间相同。
7、发生下列情形之一，本协议终止：（1）甲方转业经营；（2）双方就终止本协议协商一致的；（3）乙方由于身体健康等客观原因不能履行本协议义务的。
8、甲、乙双方若单方面解除本协议，需提前一周通知对方。
9、本协议终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失，应予赔偿。
10、甲方为乙方购买意外伤害保险，用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害（包括职业伤害）的补偿。
保险期限与本协议期限相同。
11、乙方同意医疗费用自理，医疗期内甲方不支付报酬。
12、根据本协议第7、8条约定终止或解除本协议，双方互不支付违约金。
13、因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，甲、乙双方应友好协商解决。
14、本协议期满自行终止，如有需要甲乙双方经协商可另行订立。
15、本协议自签字或盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（签字或盖章）乙方（签字或盖章）年月日年月日专家聘用协议书甲方：青岛山科智汇信息科技有限公司乙方：性别居民 __号码：家庭住址： __ ：经甲乙双方协商，就甲方聘任乙方从事甲方物联网低功耗安全网关芯片研发技术顾问、专业指导等相关事宜达成如下协议：1、本协议于年月日终止。
2、乙方作为兼职技术顾问、专业指导承担的工作内容为：（1）异构网络互联互通，通信安全性问题，视频监控功能，NoC 片上网络互联设计等关键技术的设计指导。
（2）物联网低功耗安全网关芯片关键技术的确认，设计、审核等。
3、甲方对乙方工作要求为：能独立完成各项设计审核工作与关键技术的设计。
4、乙方在保证按时、高效完成指导、设地工作的前提下，自行安排工作时间。
5、乙方负有保守甲方商业秘密的义务。
甲方的商业秘密包括但不限于以下内容：（1）甲方的所有的关于项目的设计。
（2）甲方所有人员的工资及费用。
（3）甲方所有相关业务信息和资料等。
6、甲方支付乙方报酬的标准为：固定工资+绩效工资，固定工资每月2500元/月；支付方式为：以现金支付；支付时间为：与公司工资发放时间相同，绩效工资年终发放，具体发放的标准为参与技术专家考核管理办法。
7、发生下列情形之一，本协议终止：（1）甲方转业经营；（2）双方就终止本协议协商一致的；（3）乙方由于身体健康等客观原因不能履行本协议义务的。
8、甲、乙双主方若单方面解除本协议，需提前一月通知对方。
9、本协议终止、解除后，乙方应在一月内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失，应予赔偿。
10、甲方为乙方购买意外伤害保险，用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害（包括职业伤害）的补偿。
保险期限与本协议期限相同。
11、乙方同意医疗费用自理，医疗期内甲方不支付报酬。
12、根据本协议第7、8条约定终止或解除本协议，双方互不支付违约金。
13、因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，甲、乙双方应友好协商解决。
14、本协议期满自行终止，如有需要甲乙双方经协商可另行订立。
15、本协议自签字或盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（签字或盖章）乙方（签字或盖章）年月日年月日外聘人员合同书甲方：乙方姓名：出生日期：年月日 __号码家庭住址:经甲、乙双方协商同意，签订本合同。
一、合同期限：本合同期限：自年月日起至年月日止。
二、工作内容：1、乙方同意根据工作需要，承担由甲方分配的工作。
2、乙方必须按照甲方关于本岗位工作任务和责任制的要求，完成规定的工作任务。
三、工作时间：乙方在甲方工作期间，应遵守甲方规定的工作时间。
四、劳动报酬：乙方在完成甲方规定的月份工作任务后，甲方应按月以转账形式通过银行直接工资卡上，甲方支付乙方月工资标准为：元。
五、福利待遇：1、乙方在甲方工作期间，不享受各种福利性补贴和待遇。
2、乙方在甲方工作期间因工负伤，经劳动能力鉴定后，乙方与甲方解除合同，甲方按《工伤保险条例》支付一次性工伤医疗补助金。
六、劳动纪律：乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，服从甲方领导、管理和教育，应坚守工作岗位，严格履行岗位职责。
1七、合同终止、解除的条件：（一）合同期满或者甲乙双方约定的合同终止条件出现，合同即行终止。
（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：1、在工作中 __、违章作业，造成重大事故。
2、失职给甲方造成损失的。
3、乙方患病或非因工负伤，不能从事原工作。
4、乙方不能胜任工作。
5、合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更合同达成协议的。
（三）经甲乙双方协商一致，合同可以解除。
八、本合同书一式二份，甲、乙双方各持一份。
甲方（签章）乙方（签字）签定日期：xx 年 1月1日Ps:临时用工，外聘服务人员2乙方：姓名: 性别：出生日：__号码：民族：国籍：为实现投资经营与职业经理人的有效结合，经甲乙双方友好协商，通过相互了解、达成共识、就甲方聘用乙方为江西鹰潭浪淘沙美食水疗会总经理事宜，组建管理队伍，实施经营管理，达成如下协议，并共同信守协议各项条款。
第一条：甲方聘请乙方出任江西浪淘沙美食水疗会总经理，由乙方配备管理人员2名，专职营销经理1-2名，全面经营该会所，负责市场策划、市场营销、日常经营管理，其工作绩效向董事长及董事会负责。
第二条：江西浪淘沙美食水疗会会馆的企业运营实施职业经理人总经理负责制，按董事会的经营指导方针，做好企业的正常经营，安全保障，资产的保值保全;以获取最大经营利润为经营中心;以创造企业持续发展的品牌经营为己任。
享受董事长及董事会特许的福利待遇，明确所授权的责任和权力。
第三条：因甲方投资项目为特殊行业，经友好协商，乙方除享受国家规定的法定节假日外，每月公休为四天，乙方如因工作需要不能休息，可按公司规定给予补休。
第五条：为提高办事效率及对外经营需要，甲方为乙方配备办公用轿车一辆(不设专车司机)，其车辆所需费用纳入甲方经营费用。
第六条：甲方按国家劳动部门相关规定为乙方办理个人社会保险，由甲方人力资源部门统一办理。
_外聘合同范本。
第七条：为有效开展营销业务，甲方给予乙方一定额度的招待权限和一定折扣的优惠权限，手续办理要符合财务要求。
第八条：为确保企业有效运营，实施总经理负责制，实施政企分开，乙方有权招聘任免副总经理、总经理助理在内的各级管理人员，以培育骨干员工，培养业务骨干，塑造管理团队为人事管理绩效。
第九条：为实现企业处于投资经营与职业经理人的有效结合，使企业持续发展，甲方应慎重考察乙方，不得随意辞退乙方，聘用期为至少两年，以甲乙双方签属本协议日起生效。
乙方有下列情形之一的甲方有权解除本协议：1、在聘用期间满甲方需提前两月通知乙方是否续签及终止协议。
2、严重失职、营私舞弊对甲方利益造成重要损害的;3、乙方患病或因工负伤，医疗期满后，按国家和本市从事餐饮服务行业规定不能从事原工作的;作交接方可离职，否则造成损失甲方有权追究包括经济在内的责任。
第十条：乙方在正常情况下提出辞职，由于所聘职务原因，必须提前一个月以书面形式向甲方递交辞职书，经甲方同意并做好各项工作的交接第十一条：甲方在正常情况下提出辞退乙方，需提前一个月向乙方说明，在合同期内须补偿乙方2个月的工资。