新员工培训调查问卷
新员工培训调查问卷
为了帮助您更快地熟悉本岗位职责和工作内容，进入工作状态，请认真填写这份调查问卷。

我们将充分尊重您的意见和建议，致力于不断改善和提升培训质量和效果，实现员工和企业的共同成长。

感谢您对公司人力资源管理工作的支持。

个人信息：
您来自部门：
您的年龄：
您的性别：
填表日期：
第一部分：对本次入职培训的评价
1、您认为公司在本次入职培训的组织和内容安排上整体上（）
A。

很满意
B。

较满意
C。

一般
D。

需改进
2、通过此次入职培训，您是否对公司整体情况有了更清晰的认知（）
A。

更清晰
B。

较清晰
C。

一般
D。

不太清晰
3、您认为通过此次培训是否达成了您的期望（）A。

达成
B。

未达成
C。

有些收获
4、您对此次培训中哪个板块较满意（）
A。

企业文化
B。

财务
C。

信息
D。

公司制度和员工素养
第二部分：对入职培训的需求和期望
5、您认为入职培训时间多长合适（）
A。

1天
B。

2-3天
C。

3-5天
D。

1周以上
6、您认为XXX在新员工入职培训工作首先要解决的问题是（）可多选
A。

改善培训场地设施设备
B。

提高培训师专业素质
C。

加强培训课程的针对性
D。

加强新员工入职引导
E。

加强岗位知识、工作流程/产品知识培训
F。

其他
7、您作为新入职员工最急需哪些方面的培训（）可多选A。

企业文化、企业发展史现状及展望
B。

工作流程
C。

心态调适、职业素养
D。

公司规章制度
E。

岗位职责、工作流程
F。

工作专业技能技巧
G。

公司办公系统操作
H。

其他
8、您希望通过入职培训获得哪些方面的收益（）可多选A。

更全面了解公司文化
B。

更清晰自己的岗位职责和工作流程
C。

了解更多的业务知识
D。

研究一些管理技能和工作方法
E。

提升个人职业化素养
F。

其他
9、您对公司安排的入职培训有何意见和建议？
第三部分：对今后工作中培训的需求和建议
10、针对您的岗位特点，您认为自己需要什么方面的培训？
11、您希望在今后的工作中在哪些方面通过培训能得到提升？（）可多选
A。

人际关系技能
B。

职业素养
C。

工作技能
D。

团队建设
E。

领导能力
F。

管理技能
G。

产品知识
H。

业务知识和专业技能
J。

其他
12、您期望公司提供的培训频率是（）
A。

每周1次
B。

每月1-2次
C。

每季度1-2次
D。

视培训内容而定
E。

其他
13、您最喜欢的培训方法有哪些？（）可多选
A。

课程讲授
B。

角色扮演
C。

案例研析
D。

培训游戏
E。

拓展训练
F。

实战模拟
H。

技能竞赛
第四部分：对部门和公司的建议
14、通过入职以来的工作，您对公司和部门有什么建议？。