讲师聘用合同
聘用方(以下简称甲方)：
公司法人：
乙方在合同期内及离职3个月内，不能向任何人泄露甲方的商业、技术秘密及甲方所拥有的一切资料。如有违反，乙方应按劳动部《违反〈劳动法〉有关劳动合同规定的赔偿办法》赔偿甲方损失。
受聘方(以下简称乙方)：
甲乙双方履行协议中发生的劳动争议应及时由劳动争议调解委员会协商解决。当事人不愿协商或协商不成的，按国务院发布的《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》中有关规定处理。
身份证号：所在学校和班级：
联系电话：【说明】甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商签订本合同，以便共同遵守。
(二)乙方应严格遵守国家和本地方的各项法律、法规，遵守甲方的各项规章制度和岗位纪律，服从甲方的领导和管理。
第一条合同期限
合同期限为 3 个月，从2020年_____月日起至2020年____月____日止。
第二条职务
甲方聘请乙方担任一休家教有限公司讲师职务。讲师级别由公司考核认证后统一告知乙方。
第三条工作时间由甲乙双方协商制定。
甲乙双方都应遵守本合同，不得擅自违约。如需中途终止合同，须经双方协商解决。未经协商同意，违约一方应给对方赔偿损失。
第五条本协议第三条第(1)-(11)项，聘请方不必另办委托手续，除按本协议书第五条支付个人律师费用外，不再另交付费用;超出上述服务范围的法律事务或聘用合同期满正在办理续约手续，须另行办理委托，律师费按照本律师事务所规定的标准内给予聘请方__________%的优惠。
第四条:甲方发薪方式为
1、试讲成功，即当次开始收费;试讲失败，本次不记工资。
2、工资按乙方的授课性质和次数计算。
3、讲师工资按次计算，按月结账。
第六条劳动纪律
1、乙方必须按时、按质、按量完成甲方指派的工作，并有义务为甲方的家教信息保密。
2、乙方未经甲方事先书面同意不得：1) 以自己或他人名义经营与甲方业务或类似的
业务。2) 依法终止或解除合同时，乙方应将持有的甲方资料如数归还甲方，不得以任何
形式保留副本。
乙方有权享受国家法律，_________省地方法规和学校规定的各种社会福利待遇，包
括保险，医疗等费用。甲方同时为乙方子女就学提供可能的方便。
第七条讲师聘用合同的变更与解除
1、乙方因严重违反劳动纪律或甲方规章制度，对甲方利益造成重大的损失的;
2、乙方被依法追究刑事责任或者劳动教养的;
3、由于甲方单位严重亏损或关闭，确实无法履行讲师聘用合同的规定。
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4、由于不可抗拒或由于一方当事人虽无过失但无法防止的外因，致使原合同无法履行。
5、解除讲师聘用合同时，双方应按规定办理解除手续。
第十条违约责任
甲方无故辞退乙方，应偿付给乙方违约金__100____元。
乙方擅自解除合同，应赔偿甲方的讲师技术培训费，并偿付给甲方违约金 _500___元。
乙方违反劳动纪律或操作规程，给甲方造成经济损失的，甲方有权按处理固定职工的规定予以处理。
本合同于____年____月 ____日起由双方签字后生效。甲乙双方不得擅自修改或解除合同。
合同执行中如有未尽事宜，须经双方协商，作出补充规定。补充规定与本合同具有同等效力。合同执行中如发生纠纷，当事人应协商解决，协商不成时，任何一方均可向单位主管机关请求处理，也可依法向人民法院起诉。
本合同正本一式二份，甲乙双方各执一份;合同副本一式____份，报主管机关等各留存一份。
甲方：__________________(行政公章) 代表人：_________________(盖章)
乙方：___________________(盖章或签字) ______年_______月_________日
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