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做一个有爱心的班主任

做一个有爱心的班主任
平川二中张建强
尊敬的各位领导、各位老师:
大家好!我国伟大的文学家、思想家、革命家鲁迅曾说:“教育是植根于爱的。

”法国教育家卢梭也说:“凡是教师缺乏爱心的地方,无论品格还是智慧都不能充分自由地发展。

只有真心实意去爱学生,才能够精雕细刻第去塑造他们的灵魂。

”温家宝总理在2006年教师节讲话中指出:“作为一名教师,首先要有爱心。

没有爱心,就没有教育。


班主任工作是学校工作的基础,班主任工作就是爱的教育,没有了爱便没有了教育。

因此积极探索班主任爱心教育的特点和规律,找到实施爱心教育的方式或途径及显得尤其重要。

“一切最好的教育方法,一切最好的教育艺术,都产生于教师对学生无比热爱的炽热心灵中。

”因此,作为一名教师、一名班主任,首先应该爱孩子。

对全班学生,无论他是出生于干部权贵之家或是平民百姓人家,无论他是品学兼优的好学生或是令人头疼的后进生,均应一视同仁,爱得公正,爱得让学生信服。

没有爱就没有教育。

有爱,学生心中才有阳光,才有崇高的灵魂,才有蓬勃的朝气,才有闪光的智慧。

班主任有爱心,班级才会有生命和活力,才会成为人才的摇篮和精神的家园。

爱心教育就是具有主体性的教育观,班主任要心中有学生,关注学生的个性特点,关心学生的心理健康,真诚地去关爱每一个学生。

精诚所至,金石为开。

春天播下师爱的种子,秋天必定结出尊师的硕果。

更重要的是,“师爱”如无声的春雨在不知不觉中滋润着学生的心灵,实现了爱的迁移,也教给了学生们如何爱别人。

一、拥有爱心是我们班主任做好工作的需要
古人云:“师者,人之模范也。

”以身作则,言传身教是我们班主任工作的一个重要原则。

“榜样的力量是无穷的。

”我们班主任自己拥有爱心,在长期的教育教学中,必然对学生产生深刻的良好影响,让他们以老师为榜样,也成为一个拥有爱心的人。

这样,无论是对做好思想道德教育,还是对抓好纪律教育,甚至是对抓好学生的学习,都会有非常积极的作用。

只有真正爱护每一个学生,才可以赢得他们真心的爱戴和信任。

我2002年带了一个班,班上有个学生叫杨军辉,由于小时候患肠炎,家里人都宠着着他,他人虽瘦小,但在家里及学校里面没人敢惹他,也根本不把老师放在眼里,上课捣乱,下课欺负女同学,他犯了错,我给家长打电话,他就直直的跌倒装着晕过去或者嚎啕大哭,一次,我去他家家访,在他家门口,他看见是我,生气的扭头就又进了家门。

我进了屋坐下,他爸爸让他给我倒杯水,他很不情愿,用暖水瓶的盖子,在他家的柜子上狠狠的砸了几个。

从这以后,这个学生犯了错,我也不急于找家长,试探着跟他交谈,几乎天天找他谈话,努力建立我们之间的信任。

在我的不懈关心下,他终于向我敞开了心扉,把自己的心里话告诉了我,并决心改过自新。

我理解他对老师与家长的抵触,并让他明白,我们老师也好,他的父母也好,虽然对他很严厉,
可是我们应该明白“严是爱,松是害”这个道理,指出在以后的时间里,我也会很严格的要求他。

为了促进他的进步,我一方面努力与他谈心,教他恢复自己的上进心;一方面在班上大力宣传做人的道理,以及对于错误的正确认识,力求有一个比较有利的育人小环境;在我们的共同努力下,这个学生有了很大的进步,他还主动起早为班上同学生火。

欣慰之余,我感受最深的一点就是:每一个学生都需要我们的爱心,只要我们关心他们,他们都会回应我们的。

无论是学习成绩好的学生,还是学习成绩暂时后进的学生:无论是表现积极上进的学生,还是表现不太让我们满意的学生,我们都应该用师爱照亮他们的心田,让他们沐浴在爱的阳光下健康快乐成长。

可以这样说,没有爱心的班主任是一定做不好自己工作的。

只要有爱心的班主任,才可以真正做好自己的班务工作,促进学生的健康成长。

二、用爱心照亮后进生的成长道路
也许每一个班主任都有经验,在我们的班务工作中,除了一些常规工作外,剩下的大部分精力,基本上都花在后进生身上了。

因此,我们提倡用爱心做好班主任工作,更应该重视把爱心放在最需要爱的后进生身上。

苏霍姆林斯基曾感叹:“从我手里经过的学生成千上万,奇怪的是,留给我印象最深的并不是无可挑剔的模范生,而是别具特点、与众不同的孩子。

”这个现象告诉我们:对后进生这样一个“与众不同”的特殊群体,教育者必须正确认识他们,研究他们,将融融的师爱洒向他们的心田,让这些迟开的“花朵”沐浴阳光雨露,健康成长。

有人说过:“只有不合格的老师,没有不合格的学生。

”后进生本质上绝大多数是好的。

他们有的是因为学习的障碍,有的是因为长期缺少关怀,有的是因为对父母或者老师的逆反心理,有的是因为交友不良,有的是因为心理原因等等,而变得不爱学习,调皮捣蛋。

我们做班主任的,应该在班务工作中特别关注他们,用爱心取得他们的信任,了解他们的详细情况,同时与各个方面联合起来,取得一个教育的合力,促使他们的进步。

首先应该真正对他们有爱心,要关心他们,了解他们,尊重他们,信任他们,用爱心温暖他们受伤的心灵。

让后进生有上进心,让后进生对老师产生信任和爱戴。

这是做好后进生工作的前提。

其次,在做好后进生工作的时候,应该努力发现他们身上的闪光点,鼓励他们的点滴进步。

一般的后进生虽然学习不好,或者是不大遵守纪律,但是他们的身上一般具有不少的优点,比如说很活跃,对有的事情很有热情,有的后进生还特别有正义感,劳动卫生很积极等等。

我们班主任不可以以偏概全,让他们身上的缺点遮盖了他们的优点,而对他们失去爱心和信心。

应该多多鼓励,积极扶助他们,这样,他们才有可能慢慢地进步。

十一班有个学生,调皮贪玩,课堂上从不安宁,自己不守纪律。

无论课堂作业,还是课后作业从来不认真完成。

无论老师还是班长检查作业他都不在乎,反正躺在泥里不怕水,谁都拿他没办法。

学习成绩极差,说实在的老师们都不喜欢他。

我发现这个学生有个爱表现自己的特点,喜欢在老师面前做表面工作,其目的无非是赢得老师一声表扬。

于是,我只要发现他做一点好
事,或者哪方面有一点小的进步,就在班上大力表扬。

同时常常提醒他约束自己,鼓励他树立自信心。

有一次,学校安排我们班打扫家长谈话室和名师工作室的卫生。

他一直跟在我的身边,又是提水又是扫地,干得满头大汗,还不停地问:“老师,还有什么事要干?”这时我趁机劝导:“老师觉得你在咱班顶聪明的,各方面表现都不错,老师特别喜欢你。

如果你能充分利用自己的聪明才智,在学习上再下点功夫。

你很快就会成为一名品学兼优的好学生。

到那时,同学们都会对你刮目相看的。

老师和父母也就更加开心了。

”从那以后,他的行为有了一定的好转,学习成绩也有了一定的提高。

这个例子使我充分认识到:表扬和鼓励是促进学生进步的最佳方法。

若当时只看到他的缺点而一味批评,也许他就破罐子破摔下去了。

当然,我在给学生爱心的过程中,也有失败的教训。

(学生常欣的例子)
三、爱而不松,严格要求
我们提倡用爱心做好班主任工作,在关心爱护每一个学生的基础上,更应该对他们严格要求,让学生有不断的进步。

我们做班主任的应该都有这样的感受,当学生认同了我们对他的真正关心爱护以后,无论是我们的帮助,还是严格的要求,他们都乐于接受,甚至会努力做得更好,好不让“他们的老师”失望。

这与前人说的“亲其师,信其道”是一致的。

因为我们爱学生,所以我们希望学生都可以健康快乐成长,我们不可以放松对学生的要求;因为我们爱学生,所以学生也必然会努力完成他们的学习任务,成长的任务;
因为我们爱学生,所以我们都要求他们既读书,又学会做人;也正因为我们爱学生,所以学生必然以我们为榜样,也必然按我们的要求去努力。

总之,在“以人为本”的今天,我们每一个班主任都应该真正关心爱护每一个学生,做好班级的管理,促进每一个学生的进步,让每一个学生健康成长。

相信,今天爱心的种子,明天会成为茂密的森林。

最后,我引用清代国学大师王国维的人生三境界来诠释我们的班主任工作。

“昨夜西风凋碧树,独上高楼,望尽天涯路。

”愿我们在班主任工作中树立明确的目标。

“衣带渐宽终不悔,为伊消得人憔悴。

”为了我们的目标,让我们用爱心和我们的勤奋无怨无悔的去努力奋斗。

“众里寻他千百度,蓦然回首,那人却在灯火阑珊处。

”只有我们付出了融融的爱心和辛勤的汗水,班主任工作中的成功与喜悦将会与我们不期而遇。

谢谢大家!。

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