安全生产工作例会汇报材料2019年1—4月份，奎屯能源化工股份有限公司（以下简称公司）积极贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”安全生产方针，在奎屯国资公司正确领导下，克服了项目建设和试生产阶段，人员、设备、设施等多方不利因素，实现了无重大人身伤害事故、重大设备事故、重大火灾事故发生的目标，形成了安全稳定生产的良好局面。
现将安全生产工作汇报如下：一、安全生产工作开展情况(一)项目建设安全工作开展情况1.与各施工单位签订《安全文明施工协议书》，明确了相互职责，为安全管理提供了依据；2.对进入施工现场的施工队伍登记造册，协助保卫部门组织办理出入厂证件，要求其在施工过程中必须佩戴证件，加强了对施工单位的管理；3.在厂区划分施工、生产、生活区域，设置隔离栏，制订了相关考核管理制度，使项目建设和生产经营有序进行；4.制作安全警示牌220块，并在存在安全隐患重点部位进行了悬挂，起到了警示、提醒作用；5.组织施工单位学习了《公司项目工程安全管理规定》；6.加强了安全检查力度，严格考核，对大连重工、乌市建工、新城园林等施工单位的违规行为进行了相应处罚，累计罚款11500元，规范了各施工单位安全施工行为；7.加强了现场文明施工的管理力度，重点开展施工场地施工垃圾集中清理工作，改善了施工现场脏、乱、差现象；8.结合奎屯国资公司安全大检查工作，对项目建设中的14项安全隐患进行了整改，目前已完成整改12条；未完成两项中一是乌市建工塔吊检验，主要是合同未签订无法报验；二是施工单位食堂卫生许可证未办理，目前正在办理中。
(二)生产经营方面主要工作开展情况1.公司制定了《安全生产责任制》，将安全工作纳入公司各部门、分厂的绩效考核。
同时，在公司内部层层签订了《安全生产目标责任书》，签约率达100%，形成了自上而下的安全生产责任体系；2.根据安全生产法律、法规、规章、标准及相关行业要求，并结合公司实际情况，制定完善了各类安全规章制度、操作规程37份，下发执行35份，从制度上保证了安全工作有法可依，有章可循；3.及时调整了安全生产委员会，建立健全了安全生产管理机构，在电石分厂安全质量办公室配备了11名专职安全员，近期，又在分厂各工段（车间）、化验室等6个机构中设置了专职安全员岗位；4.坚持安全生产例会制度，公司每月5日定期召开安全生产委员会工作例会，检查落实上月安全生产工作情况，安排部署下月安全工作，并编发安全生产会议纪要；电石分厂每月定期召开三次安全生产例会，并编发会议简报；5.严格执行“三级安全教育”制度，新进员工培训率达100%，1—4月共组织各类安全培训18次，累计受训900余人；同时积极开展特殊工种操作人员的培训工作，特殊工种操作人员持证上岗率达100%；6.坚持每周安全生产大检查和日常安全巡检工作，对检查出的安全隐患及时下发安全隐患整改通知单，并对隐患整改情况进行跟踪检查；1-4月共进行安全检查50余次，排查出各类隐患132项，整改率100%；开展了春节节前综合安全大检查工作，并配合自治区安监局和奎屯国资公司检查2次。
共检查出隐患54项，已整改完毕50项，另外4项因目前条件限制正在处理中；7.制订下发了《事故综合应急救援预案》和电石分厂《事故专项应急救援预案》，组织进行了安全预案演练3次；按照“四不放过”的原则，就三起安全事故进行了调查处理，印发了处理通报，做到惩前毖后、警示教育其他员工的作用；8.统一编制印发了各类安全资料、记录、报表，建立了安全台账共计30余种，及时收集和上报各类安全、环保资料30余份。
(三)安全保卫工作情况1.制订并与各部门、分厂签订了《综合治理目标责任书》；2.针对安全保卫力量不足的情况，及时补充了安保人员，开展培训、军事训练工作，并购置了四辆巡逻摩托车，减轻了保卫人员的工作强度，提高了快速反应能力；3.对进入厂区的施工人员统一登记造册，办理临时出入证782个，车辆通行证39个，并制定相关管理制度；4.对外来人员、外单位车辆司机进行安全教育，落实进厂安全防范要求，明确进厂行进路线，限定车辆速度，保障了人员、车辆入厂安全；5.积极组织开展第二十个社会治安综合治理宣传月活动，组织学习了《新疆维吾尔自治区社会治安综合治理条例》、《自治区民族团结教育条例》《中华人民共和国治安管理处罚法》及“流动人口管理”的法律、法规；6.加强检查、巡查及处罚力度，及时发现安全隐患，纠正不良行为，避免了安全事故，治安事件的发生。
二、存在的主要问题(一)公司员工队伍较为年轻，从事电石生产工艺的经验不足，熟练工所占比例较低，整体技能水平不高，安全生产意识不强，“三违”现象时有发生。
(二)公司今年开工建设的项目较多，厂区内施工单位、人员、机械、车辆较多，高空作业、交叉施工、临时施工现象频繁，安全管理工作点多面广，影响安全的不确定因素较多。
(三)公司仍处于试生产阶段，生产设备、设施、工艺需进一步调试和磨合，现场安全设施不到位，遗留的安全隐患尚未完全解决，安全生产压力较大。
(四)安全生产责任制仍需进一步落实和强化，安全生产管理制度和安全操作规程需进一步健全完善，执行力度有待加强。
(五)应急救援体系建设工作刚起步，应急救援队伍、救援物资准备和应急预案演练工作还需进一步加强。
(六)高素质、专业化的安全管理人员较少，专业安全管理队伍有待逐步建设和提高。
三、安全月活动安排为能认真开展好公司成立以来的第一个“安全生产月活动”，公司将以安全生产月“安全发展、预防为主”主题为重点，深入开展安全生产宣传教育活动，开展形式多样、内容丰富的安全生产相关法律法规知识普及活动，弘扬安全文化，不断提高员工安全生产意识，达到以活动促工作、以月促年的目的，努力创造安全生产的稳定局面。
具体活动方案如下：(一) 组织动员阶段(2010年5月25日—5月31日)1.成立“安全生产月”活动领导小组，明确责任；2.制订下发“安全生产月”活动实施计划；3.做好“安全生产月”活动宣传动员工作。
(二)活动实施阶段(2010年6月1日—6月30日)1.在施工现场和生产车间悬挂安全警示标语，张贴安全科普宣传画，开展每周一句安全警句上墙工作和安全图片巡回展览；2.组织员工重点学习《安全生产法》、《危险化学品安全管理条例》、《建筑施工安全检查标准》、《自治区安全生产事故隐患排查治理条例》等法律法规；3.开展“六个一”活动：即组织一次应急预案演练活动、提一条安全生产建议活动、查找一个安全事故隐患活动、观看一次安全生产警示片活动、当一次安全生产检查员活动、举办一次安全操作标准化培训；4.集中开展隐患排查整治工作，结合各施工单位实际情况开展以模板支撑、脚手架、塔吊、吊装、高空作业、施现场洞口围档及防暑降温工作为重点进行专项整治；对生产系统所有岗位、设施设备、危险源点进行拉网式排查，集中治理安全隐患，消除安全死角；5.按照安全月活动主题，开展安全生产和职业健康等知识竞赛的竞赛活动。
(三)总结评比阶段(2010年7月1日—7月10日)对“安全生产月”期间的各项工作进行总结评比，对做得好的部门单位给予通报表扬并与绩效考核挂勾。
四、下半年安全生产重点工作今年下半年，公司将面临着已投运10万吨生产线稳定生产、一期后20万吨生产线生产准备、二期20万吨项目建设全面开展的重任，公司将遵循预防为主、标本兼治、强化主体、综合治理工作思路，努力做好以下几方面的工作。
(一)项目建设安全管理方面1.着力落实安全生产责任制，进一步完善以各施工单位法定代表人和项目经理为第一责任人的安全生产责任制度，对安全事故控制目标、安全生产管理目标、专项整治工作目标等进行层层分解，形成上下联动、齐抓共管的局面；2.不断加大施工现场巡查力度，以各施工单位的安全行为和施工现场重大危险源点为监管重点，健全完善巡查制度，建立巡查档案，加大巡查密度，提高巡查质量，及时纠正与制止安全生产违法违规现象，有效增强监管力度；3.深化安全专项检查，针对项目安全施工工作中存在的突出问题，开展安全行为的专项检查、炉体设备安装的专项检查、设备外脚手架的专项检查、大型设备吊装的专项检查、高空作业的专项检查；4.定期组织全面检查，在重大节日、特殊气候和施工高峰期之前，有针对性地做出符合实际的安全生产工作安排，全面组织开展各施工单位安全生产大检查，查找事故隐患，落实整改措施，确保施工生产安全。
5.全面启动施工现场农民工安全法律法规教育工作，强化一线施工人员的技能培训和安全教育工作。
6.开展文明施工专项整治，针对施工现场管理方面存在的薄弱环节，重点解决施工现场管理混乱、临时用电安全隐患、运输车辆污染道路、材料堆放凌乱、施工现场及生活区卫生打扫不彻底、洞口、吊装口防护不到位等突出问题；紧紧围绕安全、卫生、环境的主题，以全面落实各施工单位安全管理工作为目标，广泛地开展文明施工和安全施工。
(二)生产经营安全管理方面1.公司将根据生产经营的需要进一步制定和完善各项安全生产制度和安全操作规程，并对已有的文件根据执行情况进行及时修订和完善；同时加强规章制度的执行力度，将执行情况和绩效考核相挂钩；2.继续强化三级安全教育，加大对各级管理人员和各工安全教育的培训及新入场职工的培训工作，对各岗位人员进行针对性、系统性的培训，提高全体员工的安全意识和安全技能；3.加大生产现场的安全巡检、专项检查和综合检查力度，排查整改各类隐患，及时查处“三违”现象；4.组织开展重大危险源安全风险辨识工作，制订相关应急预案，加大对应急救援预案的演练，增强公司应对重大事故的应急响应能力；5.制定严密完整有序的技术措施，合理安排运行与检修方式，消除项目建设过程中遗留的安全隐患；6.加强生产环境的监测力度，确保各类环保设施的完好运行开展噪声、粉尘的治理，切实做好劳动保护和职业病的防护，保障职工的安全健康。
(三)安全保卫方面1.加强安保人员的培训和军训工作，建立高素质安全队伍；2.尽快实施技防监控方案，改善以人防为主的被动局面；3.与托克逊县公安局、消防队进行警民共建活动，与相关应急救援队伍签订应急救援协议；4.加强应急救援队伍的实战演练，开展一次安全生产事故救援和灭火、疏散应急救援预案的演练。
二〇一九年五月二十日。