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岗位个人廉政风险识别和自我防控表(示范表)
2、提高自身修养,增强廉洁从政意识。
填表人签字:主要领导签字:
岗位个人廉政风险识别和自我防控表
填表时间:2Biblioteka 12年10月日姓名所在岗位
纪检监察室
一岗双责
岗位职责
协助局党组抓好党风廉政建设和反腐败工作,组织开展纠正部门和行业不正之风活动,推进行政效能工作落实;受理对检查、监察对象的控告及其申诉,调查处理检查、监察对象违反党纪和行政纪律的案件;协助完成全局“解放思想”大讨论活动各项工作;完成上级纪检监察部门、局党组行政领导交办的其它事项。
岗位职责
风险
在压案不报不查,泄漏来信、来访案件的查处信息,受收被监察对象的请客送礼等方面存在权力风险。
中等
严格落实“一岗双责”;认真履行岗位职责,建立健全相关制度,加强政治思想学习,廉洁自律;抓好各项监督事项的检查和落实。
业务流程
风险
如果业务流程不规范、不透明,在土地供应、土地交易、土地征收、土地复垦整理、国土执法监察等方面容易出现权力风险。
党风廉政建设职责
对纪检监察室(或对本人)的党风廉政建设负责,完成局党组(分管领导、部门领导)分配的反腐倡廉工作。
廉政风险
类别
风险点主要表现
风险
等级
具体防控措施
思想道德
风险
如不注重政治理论学习和世界观改造,权力观、价值观、政绩观不正确,容易出现权力风险。
低等
加强本部门干部职工的政治思想、理论信念、党纪条规、廉洁从政教育,增强党员干部风险防范意识,提高廉洁自觉性。
中等
建立健全权力运行程序规定,探索完善分权、控权的有效办法,完善各个环节的监督制约;加强法律法规政策学习,增强自律意识。
制度机制
风险
政策法规相对滞后及不配套、不衔接、不切实际的某些业务工作环节。
低等
完善相关制度,细化权力制约的文件规定、措施制度及操作办法。
外部环境
风险
违反廉政规定风险
低等
1、加强廉政法律法规学习;