100 元 240 元*
180 元 180 元
180 元 180 元
270 元 270 元
270 元 300 元
100 元
100 元
290 元 290 元 290 元 310 元
说明：1、合同制人员参加全国统一组织的职称考试合格（取得执业资
格）并聘用后，方可享受地方津贴 240 元标准。
2、本科以上进编人员见习期（或初期）满，先执行相应的地方
6、有工作经历的研究生以上人员及新调入人员，不执行见习（试用）期或初
期待遇，直接享受相应工资待遇。
7、退伍战士及转业干部视同调入人员。
专业技术人员职务岗位津贴标准 （以下所有标准包含基础津贴 35 元）
工龄 职务
5 年以下 5-9 年
10-19 年
20-29 30 年以上
年
正高 副高 中级 初级 员级 试用期
津贴和绩效津贴标准，如未通过全国统一组织的职称考试
（未取得执业资格），则予以追回。
3、有工作经历的研究生以上人员及新调入人员，不执行见习（试
用）期或初期待遇，直接享受相应的地方津贴和绩效津贴标准。
4、退伍战士及转业干部视同调入人员。
市第二医院新聘用人员奖金劳务费发放标准
学历
见习期或初期待遇 见习期或初期待遇期满
时间
标准
后
高中、中专（合同制） 一年
大学专科（合同制） 一年
大学本科 双学士学位本科毕 业及未获得硕士学
位的研究生
一年 一年
硕士研究生
三个月
博士研究生
三个月
80 元 80 元 80 元
80 元
80 元 80 元
按科室、部门标准全额发 放
说明：1、卫生津贴、误餐补贴根据出勤发放。
2、调入人员一个月内按 80 元发放，一个月后按科室、部门标
准全额发放。
3、退伍战士及转业干部视同调入人员。
590 元(12 级)
590 元(12
级)
91 元(2 级)* 125 元(5 级)*
151 元(7 级)
181 元(9 级)
硕士研究生
三个 770 590 元(12 215 元(11
月元
级)
级)
博士研究生
三个 845 680 元(10 273 元(14
月元
级)
级)
说明：1、获得硕士学位的研究生和获得博士学位的研究生不执行见习（试用）期，
270 元 215 元 185 元
290 元 235 元 205 元
495 元 395 元 310 元 255 元 225 元 160 元
525 元 420 元 330 元 275 元 245 元
555 元 445 元 350 元 295 元 265 元
说明：1、见习期（或初期）人员不论学历高低均执行 160 元标准。
市第二医院新聘用人员地方津贴及绩效津贴标准
见习期或初期待遇 见习期或初期待遇期满
学历
后 时间 地方津 绩效津 地方津/
同制）
大学专科（合同
/
一年
制）
大学本科
一年
/
双学士学位本科
毕业及未获得硕 一年
/
士学位的研究生
硕士研究生 三个月 /
博士研究生 三个月 /
100 元 240 元*
事业单位新聘用人员工资待遇
学历
见习（试 用）期
初期工资
见习期或初期待遇期满 后
时 待遇 时间 待遇 岗位工资
间
薪级工资
高中、中专（合 一 590
同制）
年元
大学专科（合 一 655
同制）
年元
大学本科
一 685 年元
双学士学位本 科毕业及未获
一
710
得硕士学位的
研究生
年元
550 元(13 级)*
550 元(13 级)*
参加工作后实行初期工资待遇。
2、岗位工资 13 级为专业技术员级，12 级为专业技术助理级，10 级为专业技
术中级。
3、护士的岗位工资和薪级工资标准提高 10%（含见习期和初期待遇）。
4、合同制人员参加全国统一组织的职称考试合格（取得执业资格）并聘用后，
方可享受岗位工资及薪级工资待遇。
5、本科以上进编人员见习期（或初期）满，即享受相应工资待遇（按学历套）。
2、工龄等于工作年限加学龄。
3、合同制人员（大、中专毕业生）参加全国统一组织的职称考试合格（取
得执业资格）并聘用后，方可享受员级标准。
4、本科以上进编人员见习期（或初期）满后，本科及硕士研究生执
行初级标准，博士研究生执行中级标准。
5、此标准为原工资结构中第三项，在新工资结构之绩效工资未实施前，
暂执行此标准。