心理协会培训1
步骤四:标签与我的故事
• 请同学们大家来讲一讲你们自己与标签的 故事。
总结:
• 消极的标签对我们的不良影响
• 1、使你不能正确客观的评价你自己 • 2、使你失去自信,产生自卑感 • 3、使你不敢再次齐尝试
步骤五:撕开消极标签 贴上积极标签
• 怎样去撕掉消极的标签呢? • 举例:我是一个很普通的人 我是一个没有音乐细胞的人 我是一个失败的人
为什么要懂一点心理学?
当心理学走进我们的生活中的时候, 懂得一点心理学就成为非常重要的事情。 懂得一点心理学,并把它运用到生活中, 我们就会发现,不管是人的性格,还是 对一个事物的认知过程,包括人的情绪、 语言、人际互动、心理疾病等都和心理 学联系在一起。
提高对心理学的认识和重视,学习、 掌握心理学这门重要的实用科学。我们 可以用心理学的理论和原理指导自己的 人生实践,解决疑难问题,处理复杂的 人际关系,创造良好的学习、工作、生 活、交际情境,提高效能,更快地走向 成功。
所谓晕轮效应,就是在人际交往中, 人身上表现出的某一方面的特征,掩盖了 其他特征,从而造成人际认知的障碍。在 日常生活中,“晕轮效应”往往在悄悄地 影响着我们对别人的认知和评价。
晕轮效应
比如有的老年人对青年人的个别缺点,或 衣着打扮、生活习惯看不顺眼,就认为他们一 定没出息; 比如有的青年人由于倾慕朋友的某一可爱 之处,就会把他看得处处可爱,真所谓“一俊 遮百丑”。 比如……
Байду номын сангаас
晕轮效应是人际交往 中对人的心理影响很大的 认知障碍,我们在交往中 要尽量地避免和克服晕轮 效应的副作用。
有这样一个故事:一个新闻系的毕业生正急于寻找工作。 一天,他到某报社对总编说:“你们需要一个编辑吗?” “不需要!” “那么记者呢?” “不需要!” “那么排字工人、校对呢?” “不,我们现在什么空缺也没有了。” “那么,你们一定需要这个东西。”说着他从公文包中 拿出一块精致的小牌子,上面写着“额满,暂不雇用”。总 编看了看牌子,微笑着点了点头,说:“如果你愿意,可以 到我们广告部工作。”这个大学生通过自己制作的牌子表达 了自己的机智和乐观,给总编留下了美好的“第一印象”, 引起其极大的兴趣,从而为自己赢得了一份满意的工作。这 种“第一印象”的微妙作用,在心理学上称为首因效应。
首因效应就是说人们根据最初获得 的信息所形成的印象不易改变,甚至 会左右对后来获得的新信息的解释。 实验证明,第一印象是难以改变的。 因此在日常交往过程中,尤其是与别 人的初次交往时,一定要注意给别人 留下美好的印象。
如何给别人留下美好的第一印象
首先,要注重仪表风度,一般 情况下人们都愿意同衣着干净整齐、 落落大方的人接触和交往。 其次,要注意言谈举止,言辞 幽默,侃侃而谈,举止文明优雅, 定会给人留下难以忘怀的印象。 首因效应在人们的交往中起着 非常微妙的作用,只要能准确地把 握它,定能给自己的生活与学业开 创良好的人际关系氛围。
步骤三:认识自我标签
• 积极正面的自我标签
• 消极负面的自我标签
故事一
• 有一个中学生小A很爱画画,但有一天老师 说他画的很差,根本就没有画画的天赋, 于是他对自己没有了信心,放弃了画画。 别人问他为什么,他说我画得不好,后来 再有人问他,他就说,我向来就画不好。
故事二:
• 第二次世界大战期间,美国心理学家在招募 的一批行为不良、纪律散漫、不听指挥的新 士兵中做了如下实验:让他们每个月写一封 说自己在前线如何遵守纪律、听从指挥、奋 勇杀敌、立功受奖等内容的信。 • 结果半年后,这些士兵发生了很大的变化, 他们真的像信中所说的那样去努力了。这种 现象在心理学上把它叫做“标签效应”。
心理健康教育与咨询中心 崔影
破冰游戏
团队节奏形式:全体参加 时间:10 分钟 道具:纸牌 场地:室内 目的:感受团队协作的气氛 程序: 1.把大家随机分成若干组,比如1.2 月出生的人为A 组, 3.4 月出生的人为B 组等。 2.让每个组用不同的方式发出声音,如A 组鼓掌,B 组跺脚,C 组发出哈哈的声音等。 3.事先准备些牌子,上面写好各组组名。 正式表演开始,你举起哪个组的牌子,哪个组就发出相应的声音。 团队的交响乐开始神奇般地展现了。
• 阿龙· 贝克的情绪障碍认知理论 • 艾利斯合理情绪理论
ABC理论: • A:指诱发性事件。(accident) • B:指个体对事物的看法、解释和评价。(believe) •C:指这事件后,个体的情绪及行动结果。 (consequence) • 所以A不是引起C的原因。重要在B这一中间环节。 • 如: 某男在失恋后(A) • 变得消沉抑郁(C) • 可能是他认为恋人离去表明自己是失败者(B)。
谈谈什么是心理学?
心理学是什么?
心理学(英文名称Psychology)是研究人 和动物心理现象发生、发展和活动规律的一 门科学。心理学既研究动物的心理(研究动 物心理主要是为了深层次地了解、预测人的 心理的发生、发展的规律)也研究人的心理, 而以人的心理现象为主要研究对象。总而言 之,心理学是研究心理现象和心理规律的一 门科学。
不合理认知及情绪
• 绝对化要求。(我绝对不可以犯错,我必须 是第一名,我应该是一个勇敢的人,我应 该是一个人人喜欢的人。。。) • 过分概括化。(我一直不行,我从来做不 对;这次失恋了,以后不会有女生再喜欢 我了;今天被老师批评了,我一定不是一 个好学生„„) • 糟糕至极。(分手太糟糕了,我接受不了; 老师交代的这件事做不好我就完蛋了,天 会塌的。。。)
总结:
这个试验验证了20世纪心理学最重要的 发现之一:自我意向。 人们通过不断的心理暗示和潜意识作用, 在自我认识过程中给自己贴上各种各样 的标签。这些标签对一个人的影响非常 大。
步骤二:自我标签
• • • • • • 请每个同学用十句以上的话来描述自己。 我是一个----------的人。 比如: 我是一个爱笑的人。 我是一个多愁善感的人。 我是一个爱发火的人。
晕轮效应是一种以偏概全的主观心理 臆测,其错误在于:第一,它容易抓住事 物的个别特征,习惯以个别推及一般,就 像盲人摸象一样,以点代面;第二,它把 并无内在联系的一些个性或外貌特征联系 在一起,断言有这种特征必然会有另一种 特征;第三,它说好就全都肯定,说坏就 全部否定,这是一种受主观偏见支配的绝 对化倾向。
自从震惊全国的马加爵事件发生之后, 人们更加意识到决定马加爵犯罪的真正原 因是其心理问题。正是他强烈、压抑的情 绪特点,扭曲的人生观,还有“自我中心” 的性格缺陷使他走上了绝路。
生活中,只有心理健康的人才能成为 真正成功的人,心理的健康并不具有精神 的指标,心理学家们一般是从个体适应环 境的角度提出心理健康的标准,包括自我 意识水平、情绪调控能力、挫折耐受能力、 社会交往能力、环境适应能力等。
换一种说法
• 我是一个很普通的人——我上课很少迟到, 我还算勤奋,我做事很认真,我责任心很 强,我很热情,我很有爱心。。。 • 我是一个没有音乐细胞的人——我只是没 有某某唱的好。 • 我是一个失败的人——我只是那件事情没 有做好,其实回过头去想想很多事情我都 做好了,并不是所有的事情都失败了。
认知治疗的基本理论
步骤一:心理实验导入
心理学家曾做过这样一个试验:用一块透明 挡板把一个大水箱隔开,两边分别放入一条饥 饿的鳄鱼和一群鲜活的小鱼。
鳄鱼立即向小鱼猛冲过去,结果未能如愿。 它不甘心,重新发动攻击,仍然撞在挡板上, 反复攻击后,鳄鱼撞的头波血流,彻底绝望, 于是不再白费力气,躺在水中一动不动。
这时,心理学家把挡板撤掉,小鱼在 鳄鱼眼前游来游去,可鳄鱼麻木迟钝到 极点,对此无动于衷,最后被活活饿死。
晕轮效应
俄国著名的大文豪普希金曾因晕轮效应的作用吃 了大苦头。他狂热地爱上了被称为“莫斯科第一美人” 的娜坦丽,并且和她结了婚。娜坦丽容貌惊人,但与 普希金志不同道不合。当普希金每次把写好的诗读给 她听时。她总是捂着耳朵说:“不要听!不要听!”相 反,她总是要普希金陪她游乐,出席一些豪华的晚会、 舞会,普希金为此丢下创作,弄得债台高筑,最后还 为她决斗而死,使一颗文学巨星过早地陨落。在普希 金看来,一个漂亮的女人也必然有非凡的智慧和高贵 的品格,然而事实并非如此,这种现象被称为晕轮效 应。