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绿色施工小组人员的分工和职责

6)全面加强施工质量管理,特别是涉及到重要的节能部位,确保达到设计标准。
7)结合本项目经理节能目标,在工程分包招标过程中,将节能指标列入分包单位考察要点。
8)对节能先进经验、管理办法进行总结推广,不断推进体系运行绩效。
项目环境管理员
1)对项目的节能减排进行监督检查,提出节能减排改进意见。
2)认真宣传、贯彻节能减排法律法规、标准规范,检查督促执行,监督项目节能减排费用的落实。
5)监督分包商施工过程的节能减耗责任和义务的履行。
项目行政生活主管
1)对管理的生活区域范围内的节能减排工作全面负责。
2)对办公、生活所用能源进行节约化管理。并进行监督。
3)负责办公、生活区域的能源消耗统计。
项目机械员
1)负责对现场机械设备设施的节能减排符合性验收。并负责对设施的完好情况进行过程监控。
######项目部绿色施工管理人员岗位及人员节能减排责任制
职务
节能减排职责
项目经理
1)是项目部节能减排第一责任人,对项目的节能减排工作负全面责任。对项目部节能减排监督管理进行总体策划并组织实施。
2)严格执行节能减排法规、规章制度,应与企业上级部门签订节能减排年度指标,并接受企业环境管理委员会领导、环境管理部门监督检查。
现场责任工程师
1)合理组织工序施工和材料的有效使用,减少能源和材料的损耗。对施工质量负责,避免因质量问题造成损耗。
2)严格执行制定的节能减排技术措施,并纳入技术类文件(函件)交底,履行签字手续,做好交底记录。
3)检查施工人员执行节能减排技术操作规程的情况,制止违规操作。
4)参加项目部涵盖节能减排内容的文明施工检查,并落实不符合项的整改措施。
3)建立项目部节能减排管理体系,明确各岗位节能减排职责,配备节能减排管理专(兼)人员,主持建立和完善项目部相关制度
4)组织实施节能减排措施计划,完成既定目标。
5)参与或主持本项目节能减排管理策划、节能减排工作计划和节能减排管理文件等工作。
6)负责节能减排措项目费用的及时投入,保证专款专用。
7)将节能减排宣贯工作纳入到日常例会中,研究解决节能减排中的重大问题。
2)合理组织材料的储存,减少二次运输,确保进场材料的质量。
3)执行定额领料,避免发料无控制和控制不严造成的材料损耗和浪费。
4)做好废旧材料的回收,协助责任工师(施工员)做好废旧材料的综合利用。
计量员
负责各类计量器具的管理,确保计量器具准确有效。
质量员
负责工程质量的监督,确保验收准确性,防止不合格产品进入下到工序造成的浪费。
5)组织涵盖节能减排的文明施工检查,对发现的问题落
实整改。
6)负责项目管理人员的节能减排教育,提高管理层的节能减排意识。
项目商务合约经理
1)及时收集、传递建材市场价格与材质信息,综合考虑性价比。指导项目经理部进行利于节能的物资采购工作。
2)考评物资运距对供货方运费及节能的影响。
3)进一步加强大宗物资集中采购,集中配送,减少物流运输过程中的燃油消耗。
8)及时、如实报告生产节能减排事故,配合事故调查和处理。
项目生产经理
1)组织项目施工生产,对项目部的节能减排负主要领导责任。
2)组织落实节能减排的法规、标准、规范及规章制度,定期检查落实情况。
3)组织实施节能减排专项方案和技术措施,检查指导节能减排技术交底。
4)组织对现场机械设备设施、物资材料的节能减排符合性验收。
2)负责现场设备的维护保养,保证设备完好和性能满足施工要求,确保设备的不带病作业、不超负荷运行、不违章操作。
3)负责现场设备能耗定额管理,负责设备能耗统计。
4)负责对现场设备的使用状况进行检查监督,参加项目部涵盖节能减排内容的文明施工检查,并落实不符合项的整改措施。
项目材料主管
1)就近组织材料供应,减少材料运输造成的能源消耗。
4)将供方产品的节能减排指标列入考评范畴,源头上控制落后技术、产品、设备进入项目实施阶段。
5)负责能源消耗的成本分析和节能减排效果的评估。
项目技术主管(总工)
1)对项目节能减排负技术领导责任。组织对高能耗工序的重点因素进行识别、评审和策划,制定相应措施。
2)严格落实节能减排技术标准规范,根据项目实际配备有关技术标准、规范。在本项目《施工组织设计》和各个专项施工方案中增加节能章节,编制节能减排措施,设定节能目标。
3)推广节能减排技术、新工艺、新产品、新设备。采用新技术、新工艺、新产品,减少制造半成品、成品过程中的能耗。对施工方案中节能减排技术措施的变更或采用新材料、新技术、新工艺等要及时上报,审批后方可组织实施,并做好培训和交底。
4)参加节能减排检查工作,对发现的重大问题提出整改技术措施。
5)对于不利于节能的工艺、方法予以排除淘汰,引进指导先进工艺方法。
7)落实员工节能减排教育、培训。
8)建立项目节能减排管理资料档案,如实记录和收集节能减排检查、交底、验收、教育培训及其它节能减排活动的资料。
9)监督项目部管理人员的日常工作,并提出整改意见。
10)负责项目部能源统计上报工作,对接企业环境管理部门工作,并接受其领导监督。
11)参加企业层面及社会组织的各项培训教育活动,并将教育培训内容及时传递。
3)制订项目有关节能减排管理制度,建立耗能计量设备维护制度。
4)对耗能重点因素进行识别,制定相应措施,对项目部节能减排监督管理进行总体策划并组织实施。
5)参加现场耗能设施设备的验收,提出节能减排改进意见。
6)参加涵盖节能减排内容的定期检查,监督不符合项的整改。对存在明显浪费能源和污染环境排放的事件,有权下达停工(业)整改决定。
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